Na čem se HR manažeři a manažeři neshodnou?

U této epizody podcastu se znovu sešla trojice Zdeněk Štěpánek, Mirka Frydrychová a Petr Kraus, aby se společně podívali na to, kde na sebe mohou ve firmě narážet rozdílné pohledy HR manažerů a manažerů. * Kdo je zodpovědný za rozvoj lidí ve firmě? Kolik je potřeba rozvoje a v jaké oblasti? * Jsou HR manažeři a manažeři vždy „dvě skupiny“, které se vůči sobě zvětšují? * Jak dosáhnout souhry a spolutvorby při budování firemní kultury jako dva rovnocenní partneři? „Nemusíme si rozumět, důležité je, že se podporujeme,“ to a mnoho dalšího zazní v této epizodě. #spokojeneavykonne