Novità ISOPENSIONE 2024 quali sono i requisiti per accedere alla pensione anticipata di 7 anni

Ciao a tutti amici di Story Hunters, oggi vorremmo parlarvi di una possibilità che forse non tutti già conoscono, quella di accedere ad una pensione anticipata di qualche anno con il sistema introdotto nel 2023 chiamato ISOPENSIONE. Intanto per questa informazione vorremmo ringraziare il nostro amico sostenitore del progetto Maurizio che nel gruppo speciale sostenitori su Telegram, dove ormai siamo circa 40 persone, ha menzionato il termine ISOPENSIONE e noi ci siamo subito incuriositi pensando di poterne parlare a voi qui sul nostro canale, cosicché potesse essere utile a molti che non sono ancora a conoscenza di questa possibilità introdotta nel 2023 Molti di voi che seguono il nostro canale YouTube stanno già pensando o programmando un cambio vita all’estero, ma magari questo non potrà avvenire prima di 4 o 5 anni perché state ancora lavorando per maturare gli anni necessari al vostro pensionamento. Dunque nel caso in cui la vostra azienda aderisca all’Isopensione potrete pensare di richiederla, anticipando di qualche anno la vostra uscita dal lavoro e prendendo da subito la vostra pensione, questo grazie ad un accordo tra INPS e datore di lavoro, vediamo come funziona. Nel 2023 è uscita questa legge che da la possibilità ai datori di lavoro con più di 15 dipendenti, nei casi in cui abbiamo eccedenza di personale, di poter stipulare accordi con le organizzazioni sindacali con cui incentivare l'esodo dei lavoratori più anziani cui mancassero al massimo 4 anni al raggiungimento dei requisiti per la pensione di vecchiaia o anticipata, ad oggi tra l’altro aumentato a 7 anni necessari alla pensione. Infatti il Mille Proroghe 2023 è stato appena convertito in legge e ha confermato fino a tutto il 2026 la possibilità di concordare piani di esodo anticipato a carico dell'azienda anche per i lavoratori a cui mancano fino a 7 anni, invece di 4 , all’età per la pensione INPS. La cosa importante da sapere è che l’importo del pensionamento non subirà una variazione in negativo in quanto il datore di lavoro si impegna a versare all'INPS sia l’assegno di esodo cioè le somme per l'assegno sostitutivo della pensione che giunge al lavoratore tramite l’INPS, sia la contribuzione correlata. Intanto ci auguriamo che questo video possa essere stato un buono spunto di riflessione per poter poi far analizzare a dei tecnici il vostro caso specifico. Vi invito a condividere questo video con tutti quelli che pensate possano averne spinti utili e grazie per seguire il nostro progetto, se vorrai sostenerlo trovi i link in descrizione o semplicemente clicca sul cuore del Grazie e uscianno in automatico degli importi tra cui scegliere il tuo gentile sostegno. Per ora è tutto, grazie e al prossimo video Story Hunters! Ciao!! Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices