Obiceiurile sunt forma personală a procedurilor - cu Ciprian Șoleriu

Schimbările profesionale apar atunci când cineva își asumă tranziții care mută centrul de greutate al muncii sale din siguranță spre construcție. Episodul de față urmărește o astfel de tranziție, povestită cu atenție pentru procese și alegeri pe termen lung. Discuția pornește dintr-un context familiar: un parcurs stabil, bine plătit, urmat de o ieșire din sistem și intrarea într-o zonă unde rezultatele se construiesc pas cu pas.Invitatul este Ciprian Șoleriu, fondator Conversion Academy, cu un parcurs care începe în banking și continuă în zona de marketing, vânzări online și educație. Conversația se așază la intersecția dintre carieră și felul în care oamenii pot construi lucruri funcționale. Experiența sa aduce în prim-plan o temă recurentă: diferența dintre a înțelege un concept și a-l transforma într-un proces care poate fi repetat.Pentru mai multe resurse despre episodul de astăzi, notițe, ideile sumarizate - click aici pentru pagina episodului***Găsești notițe, ideile principale, insight-uri și cărțile menționate în toate episoadele pe florinrosoga.ro. Aici te poți înscrie și la un newsletter.Dacă îți plac aceste podcasturi, ajută-ne cu o recenzie pe Spotify sau Apple Podcasts. Este un gest simplu care ne ajută să abordăm subiecte și invitați interesanți.***Podcasturile noastre sunt aici: 👉 Youtube 👉 Spotify 👉 Apple Podcasts 👉 Facebook 👉 TikTokIată ce se discută în acest episod: 00:00:00 Introducere 00:02:59 Despre Ciprian Șoleriu 00:04:10 Trecerea de la bancă 00:05:40 Primii clienți câștigați 00:06:30 Provocări emoționale reale 00:07:35 Trei idei 00:09:17 Obiceiul care ajută 00:10:23 Lucrul cu proceduri 00:13:12 Lecția din Florența 00:15:02 Testarea unei idei 00:18:24 Cărți recomandate 00:21:47 Viziunea peste zece ani 00:23:19 Gândul de finalPe Florin îl poți găsi aici: 👉 LinkedIn 👉 Facebook 👉 Goodreads