PodParley PodParley
PodParley
PARE Podcast #77 Arvamusfestival 2024 Tööelu ala: Paindlikkus nii töötajale kui ka tööandjale? episode artwork

EPISODE · Jan 28, 2025 · 1H 33M

PARE Podcast #77 Arvamusfestival 2024 Tööelu ala: Paindlikkus nii töötajale kui ka tööandjale?

from PARE Podcast “Avameelselt inimeste juhtimisest” · host PARE

9.-10. augustil 2024 toimus Paide Vallimäel Arvamusfestival. PARE ja Eesti Töötukassa juhtisid käsikäes Tööelu ala.9. augustil kell 18-19.30 toimus arutelu "Paindlikkus nii töötajale kui ka tööandjale?".Klassikaline töösuhe pole kadunud, aga peame mõistma, et ka klassika muutub. Tänases tööturu seisus tahavad töösuhte osalised ise kokkuleppeid sõlmida, valides nii tööaega, puhkust, töösuhte vormi. Kehtiv regulatsioon on tugevates raamides, olles paindumatu poolte vajaduste osas. Kas töötaja tööandja tahavad sama asja? Kas nad saavad päriselt olla võrdsed?Kes paneelis arutlesid?Ulla Saar, Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumi tööala asekantslerRinel Pius, Sol Balticsi tegevjuhtIngrid Viinapuu, Telia Eesti personalidirektorJaan-Hendrik Toomel, Eesti Ametiühingute Keskliidu poliitikasekretär Marén Penu, Prisma Peremarketid personalidirektorArutelu juhtis Targa Töö Ühing juhatuse liige Ave Laas.Mõnusat kuulamist!PARE podcast on ka Apple podcastis ja Spotifys podcastide all leitav. Märksõnadeks “Avameelselt inimeste juhtimisest‪”.Eessõna: Kai Saard, PARE tegevjuhtHelisalvestus: Tehnikateenused OÜHelitöötlus: Laur Lindmäe

Episode metadata supplied by the publisher feed · Published Jan 28, 2025

Embed this episode

What this episode covers

9.-10. augustil 2024 toimus Paide Vallimäel Arvamusfestival. PARE ja Eesti Töötukassa juhtisid käsikäes Tööelu ala. 9. augustil kell 18-19.30 toimus arutelu "Paindlikkus nii töötajale kui ka tööandjale?". Klassikaline töösuhe pole kadunud, aga peame mõistma, et ka klassika muutub. Tänases tööturu seisus tahavad töösuhte osalised ise kokkuleppeid sõlmida, valides nii tööaega, puhkust, töösuhte vormi. Kehtiv regulatsioon on tugevates raamides, olles paindumatu poolte vajaduste osas. Kas ...

Distinct summary based on available episode metadata or transcript content.

Ready to play

PARE Podcast #77 Arvamusfestival 2024 Tööelu ala: Paindlikkus nii töötajale kui ka tööandjale?

0:00 1:33:53

No transcript for this episode yet

We transcribe on demand. Request one and we'll notify you when it's ready — usually under 10 minutes.

Share this episode

Similar Episodes

No similar episodes found.

Similar Podcasts

The Course Mentors Podcast The Course Mentors Hey there, future course creator!Ever feel like turning your know-how into an online course is like trying to solve a Rubik's cube blindfolded? Well, grab your headphones because "The Course Mentors Podcast" is here to be your secret weapon!Meet Aimee and Odette (that's us!), your new best friends in the course creation world. We've been in the trenches for over a decade, and for the last five years, we've been rocking the online course space. Now we're here to spill all our secrets in bite-sized, 15-20 minute episodes that'll fit perfectly in your coffee breaks.No fluff, no filler - just real, actionable advice that'll take you from "um, what's a landing page?" to "holy moly, I just hit six figures!". We're talking everything from crafting your course to marketing it like a pro and building a business that'll have you pinching yourself.Whether you're dreaming of ditching the 9-to-5 grind, adding a sweet extra income str

Frequently Asked Questions

How long is this episode of PARE Podcast “Avameelselt inimeste juhtimisest”?

This episode is 1 hour and 33 minutes long.

When was this PARE Podcast “Avameelselt inimeste juhtimisest” episode published?

This episode was published on January 28, 2025.

Can I download this PARE Podcast “Avameelselt inimeste juhtimisest” episode?

Yes. Use the download control on the episode player to save the publisher-provided media file.
URL copied to clipboard!