Podcast 386: Jolique Möller van Möller Autoschade

In deze aflevering van de Podcast PowerVrouwen in de Automotive spreekt host Stefanie van Dijk van DriveTogether met Jolique Möller van Möller Autoschade. Een podcast door vrouwen, over vrouwen in een mannenwereld. Jolique Möller is 34 jaar, komt uit Rotterdam en is de tweede generatie die het familiebedrijf Möller Autoschade heeft overgenomen. Een bedrijf dat 46 jaar geleden door haar vader Albert begon vanuit een kippenschuur en inmiddels is uitgegroeid tot een toonaangevend schadeherstelbedrijf met zes vestigingen en honderd medewerkers in de regio Rotterdam. Jolique is geen onbekende in de automotive wereld. Ze studeerde aan de IVA in Driebergen, rondde haar bachelor af in Amerika en deed daarna nog een uitstap als ondernemer in influencer marketing, waarbij ze een platform ontwikkelde dat influencers en merken koppelde. Uiteindelijk trok het familiebedrijf haar terug, en dat bleek de juiste keuze. Jolique en Stefanie spreken openhartig over het overnemen van een familiebedrijf, de uitdagingen van werken met je vader en hoe je de balans bewaart tussen zakelijk en privé. Jolique vertelt hoe de overname organisch verliep, met een zorgvuldig opgebouwd managementteam, intensieve coachingstrajecten en een duidelijke strategie voor de toekomst. Ze koos bewust voor een rol gericht op strategie, groei en employer branding, in plaats van zich te richten op de operationele taken die al goed geborgd waren binnen het bedrijf. Die aanpak heeft zijn vruchten afgeworpen: het managementteam heeft een gemiddelde leeftijd van 40,5 jaar en staat klaar voor de volgende groeifase. Een belangrijk thema in dit gesprek is de toekomst van de schadeherstelbranche. Auto's worden steeds complexer en technologisch geavanceerder. Waar een kleine deuk vroeger een overzichtelijke reparatie betekende, kan diezelfde deuk tegenwoordig leiden tot een total loss verklaring met een schadebedrag van dertigduizend euro. Möller Autoschade investeert fors in opleidingen, certificeringen en moderne apparatuur om deze complexiteit het hoofd te bieden. Jolique ziet de opkomst van AI niet als bedreiging, maar juist als kans om processen te optimaliseren en het werk aan de frontoffice aantrekkelijker en toegankelijker te maken. Naast de technologische ontwikkelingen is Jolique ook een drijvende kracht achter het aantrekken van vrouwen in de branche. Ze organiseerde open dagen voor vrouwen, liet een indrukwekkende fotoshoot maken van alle vrouwen binnen Möller Autoschade voor International Women's Day, die vervolgens op de voorpagina van het AD belandde, en werkt nauw samen met TECHNIEK College Rotterdam om jongeren te enthousiasmeren voor een technische carrière. Haar boodschap is helder: de schadeherstelbranche is geen wereld van vieze handen meer, maar een hightech omgeving waar precisie, digitalisering en vakmanschap centraal staan. Een omgeving waar vrouwen uitstekend gedijen. Jolique spreekt ook eerlijk over de persoonlijke kant van het ondernemerschap. Als moeder van twee jonge kinderen, een dochter van vier en een zoon van één jaar, weet ze als geen ander hoe uitdagend het is om werk en gezin te combineren. De ideale work-life balance heeft ze naar eigen zeggen nog niet gevonden. Maar ze heeft wel geleerd om bewust keuzes te maken: taken uitbesteden die ze niet leuk vindt, haar eigen energie monitoren en regelmatig tijd inplannen voor zichzelf. Elke zes weken staat er een persoonlijke APK in de agenda. Wat haar drijft? Vrijheid, ambitie en trots. Trots op wat haar ouders hebben opgebouwd, trots op de naamsbekendheid van Möller Autoschade in de regio en trots op de stappen die zij zelf heeft gezet op het gebied van employer branding en het binnenhalen van high tech merken. Haar boodschap aan andere vrouwen in de branche is even direct als inspirerend: wees trots op wie je bent, maak verbinding, gun elkaar de handel en neem het podium dat je verdient. Met haar ondernemersdrang, heldere visie en aanstekelijke energie laat Jolique Möller zien dat de autoschade wereld klaar is voor een nieuwe generatie. En die generatie heeft duidelijk iets te zeggen.