Porozmawiajmy o zespołach # 12 – Idealny nie chce, chętny nie potrafi. Co zrobić, gdy nie ma kogo awansować?

Idealny nie chce, chętny nie potrafi. Co zrobić, gdy nie ma kogo awansować?Idealny kandydat nie chce. Chętny nie potrafi. Doświadczony podważa firmę. A organizacja potrzebuje lidera na już. W tym odcinku mówię o zagrożeniach złych decyzji, powodach, dla których pracownicy odmawiają awansu, i o alternatywach, gdy nie ma idealnego kandydata. Bo lider to nie nagroda za bycie najlepszym pracownikiem – to odpowiedzialność, która może w pół roku zniszczyć albo zbudować zespół. Zapraszam do odsłuchu, Katarzyna Muzyczyszyn