Pourquoi votre boss a un "chouchou" (et comment ne plus être invisible)

Vous connaissez probablement cette situation.Le collègue qui obtient toujours les meilleurs projets.Celui dont les erreurs sont pardonnées plus facilement.Celui avec qui le manager semble avoir une relation totalement différente.Et pendant ce temps-là… vous avez parfois l’impression de devenir invisible.Dans cet épisode de Happy Work, je parle d’un sujet extrêmement sensible dans les entreprises : le favoritisme managérial.Pourquoi cette situation est-elle aussi difficile à vivre émotionnellement ?Pourquoi le sentiment d’injustice finit-il par épuiser autant mentalement ?Et surtout, comment protéger votre confiance et votre équilibre face à un manager qui semble avoir ses “préférés” ?Un épisode essentiel sur la reconnaissance, l’équité, les biais humains au travail et les conséquences psychologiques du favoritisme dans une équipe.Parce qu’au fond, le vrai danger du favoritisme n’est pas seulement l’injustice.C’est ce que cette injustice finit par vous faire croire sur votre propre valeur.NOUVEAU : retrouvez moi sur WhatsApp sur la chaîne Happy Work... pas de spam, c'est gratuit et il n'y a que du feelgood !!! : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2gEt pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : www.gchatelain.comDÉCOUVREZ MON AUTRE PODCAST, HAPPY MOI, LE PODCAST POUR PRENDRE SOIN DE VOUS, VRAIMENT: lnk.to/sT70cYfavoritismemanager toxiqueinjustice au travailmanagementcharge mentaleconfiance en soibien-être au travailHappy Work00:00 – Introduction00:51 – Pourquoi le favoritisme fait si mal02:11 – Le biais de similitude chez les managers03:18 – Revenir aux faits04:30 – Ne pas dépendre d’un seul regard05:36 – Communiquer sans se positionner en victime06:40 – Ce qu’il faut retenir de cet épisodeSoutenez ce podcast http://supporter.acast.com/happy-work. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.