Puntata Completa 3 Novembre ep. 426

Carissimi milanesi è lunedì!Pronti ad iniziare una nuova settimana e un nuovo mese insieme a noi? Oggi tra i protagonisti della puntata Giovanni Molisse, segretario della FP CGIL Milano, che ha raccontato le ultime novità sul fronte dei dipendenti comunali.Molisse ha spiegato che è stato raggiunto un accordo per la chiusura del verbale sulle risorse accessorie, che prevede un aumento dei fondi destinati a tutti i 13 mila dipendenti del Comune di Milano.Sullo scenario nazionale, però, la situazione resta complessa : <<Abbiamo un contratto scaduto da oltre un anno e gli stipendi non tengono il passo con l'inflazione>>.Infine, sui ticket elettronici cumulabili, Molisse ha dichiarato che la FP CIGIL sta ancora aspettando di vedere l'applicazione concreta dell'accordo.In questa puntata Filippo Poletti, come ogni Lunedì, ci augura Buon Lavoro con le tre parole chiave della settimana!
La prima parola della settimana è smart sentiment: chi fa smart si sente meglio e più produttivo. La seconda parola della settimana è “Generational Board”: affiancare chi gestisce il personale con le 4 generazioni presenti in azienda. La terza parola della settimana è mezza giornata libera alla settimana, con lo stesso stipendio: ciascuno sceglie quando farla. «Impiegati più sereni, concentrati, la mattina arrivano in ufficio più volentieri», spiega Carlo Coppola, titolare della Como Graniti.Tra le voci che hanno animato la puntata di oggi anche quella di Filippo Poletti, come ogni Lunedì, ci augura Buon Lavoro con le tre parole chiave della settimana!
La prima parola della settimana è smart sentiment: chi fa smart si sente meglio e più produttivo. Lo dicono gli italiani nella ricerca curata pochi giorni fa da Business Intelligence Group su un campione rappresentavo di tutti i generi, le fasce d’età, le aree geografiche e i livelli professionali. L’80% sta meglio e più di 2 su 3 si dichiarano più produttivi. Indicazione chiara dei lavoratori!La seconda parola della settimana è “Generational Board”: affiancare chi gestisce il personale con le 4 generazioni presenti in azienda. «Con il “Generational Board” vogliamo valorizzare le esperienze di tutte le generazioni, creando un ambiente aperto al confronto. Vogliamo incoraggiare la collaborazione, affinché ogni dipendente possa contribuire al successo dell'azienda e all'innovazione dei processi», racconta Ettore Sorace, HR Director di Esprinet. Capi e collaboratori, insieme!La terza parola della settimana è mezza giornata libera alla settimana, con lo stesso stipendio: ciascuno sceglie quando farla. «Impiegati più sereni, concentrati, la mattina arrivano in ufficio più volentieri», spiega Carlo Coppola, titolare della Como Graniti. Ai dipendenti, in sostanza, la scelta su come organizzarsi, ad esempio, prendendo la mezza giornata il venerdì pomeriggio o il lunedì mattina. Visti i risultati, l’azienda pensa di estenderla alla produzione!Infine, Christian Brambilla ci ha raccontato che tempo farà questa settimana: Dopo un weekend passato non nel migliore dei modi dal punto di vista del tempo, questa settimana le condizioni risultano abbastanza stabili e generalmente soleggiate.Oggi pomeriggio cielo sereno, con temperature massime comprese tra 16°C e i 18°C . Martedì cieli sereni e tempo stabile. Mercoledì poco nuvoloso e sempre soleggiato. Venerdì il tempo cambia: le temperature minime scendono a 7-9 °C, mentre le massime si attestano intorno ai 15°C.per il weekend potrebbe arrivare una "goccia fredda", con cieli più cupi e qualche precipitazione, le temperature massime si manterranno sui 12-13°C Ottobre finito: come è andato?Un ottobre più freddo deLe temperature medie sono risultate circa 1,5 °C sotto la media degli ultimi dieci anni e 1°C sotto la media degli ultimi 30 anni.