PYMES - Los beneficios de acercarse a la formalidad

Nuestra asociada Lcda. Alison Rodríguez, experta en Derecho Laboral, subraya la importancia crítica del asesoramiento legal adecuado para las pequeñas y medianas empresas (pymes) y emprendedores, particularmente en las áreas de derecho comercial y laboral. Basándose en su experiencia, advierte que la mala asesoría legal o la extraconfianza patronal a menudo resultan en incumplimientos laborales que pueden generar daños irreparables y consecuencias económicas y de reputación significativas tras procesos judiciales o administrativos. Un ejemplo práctico ilustra el riesgo de no reportar el salario completo, incluyendo comisiones y horas extra, lo cual crea diferencias en la liquidación de beneficios y expone al empleador a serios problemas legales y económicos. Por ello, la experta enfatiza la necesidad de documentar correctamente las relaciones laborales con contratos claros, asegurar a los empleados, reportar la totalidad de su remuneración y llevar un debido registro de jornadas.