EPISODE · Jun 26, 2024 · 2H 19M
اپیزود هفتادوپنجم | شادی بالنده، مدیر، مادر، مهاجر، دیتاساینس منیجر | کامیونیتیسازی در جهت خروج از کارمندی
from Ordmen Podcast | پادکست آدمهای معمولی
اپیزود هفتادوپنجم پادکست آدمهای معمولیتاریخ گفتگو: جمعه ۲۷ بهمن ۱۴۰۲ برابر با ۱۶ فبریه ۲۰۲۴مصاحبه تصویری این اپیزود رو میتونید در کانال یوتیوب پادکست مشاهده کنید:پادکست | شادی بالنده: مدیر، مادر، مهاجر | مدیر دیتاساینس، تولیدکننده محتوا حوزه دیتا ساینس وقتی در مسیر شغلی موردنظرمون قدم میذاریم، اهداف و مایلاستونهایی رو برای خودمون مشخص میکنیم و پشت سر گذاشتن هر کدوم هم معمولاً ما رو به سطح دیگهای میبره و طی کردن فرازونشیبهای شغلی هم به تجربیات ما اضافه میکنه. با این حال کم نیستند افرادی که با وجود طی کردن این مسیر و حتی فعالیت در ردههای بالا در حوزه کاریشون، مایلن این بالا رفتن طولی و ارتقای پوزیشن در شرکتهایی که باهاشون همکاری میکنن رو متوقف کنن و یا به طریق دیگهای از دانش و تجربیاتشون استفاده کنن که در این راستا بهره گرفتن از راهنماییهای یک کوچ یا منتور بسیار موثر باشه.میهمان اپیزود ۷۵ پادکست آدمهای معمولی، خانم شادی بالنده که دیتاساینس منیجر هستن، سالهاست در زمینهی تصمیمگیری دادهمحور مشغول فعالیتن و کارهای جذاب زیادی در این خصوص انجام دادهن. ایشون فارغالتحصیل رشته فیزیک از دانشگاه شریفن و دورهی مستر و دکتراشون رو هم به ترتیب در رشتههای فیزیک و مواد کوانتومی در دانشگاه بریتیش کلمبیا کانادا گذروندهن.نکتهی قابل توجه درباره فعالیتهای ایشون اینه که در عین این که به عنوان مدیر تیم دادهکاوی مبتنی بر هوش مصنوعی در شرکت TELUS کانادا مشغول هستند، در حوزهی کوچینگ شغلی و حرفهای هم فعالن و به نوعی توامان هم به اجرا و هم برنامهریزی و استراتژیچینی در مسیر شغلی دیدگاه خوبی دارن و قصد داریم از ایشون درباره عوامل موثر بر توسعه و جهتدهی مسیر حرفهای مطلوب، از جمله نقش کامیونیتیسازی بپرسیم. پس با ما همراه باشید تا در این اپیزود پای صحبتهای خانم بالنده بنشینیم و از تجربیات متنوع و ارزنده ایشون بیاموزیم.شادی و کارهاشون رو در اینجا میتونید دنبال کنید.LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/shadi-balandeh/همه اپیزودهای پادکست:ordmenpodcast | Instagram, TikTok | LinktreeFollow the Ordmen podcast on social media:🔸 Instagram:/ ordmenpodcast🔸 Twitter:/ ordmenpodcast🔸 LinkedIn:/ ordmenpodcast🔸 Telegram: https://t.me/ordmenpodcast🔸 Newsletter: https://ordmenpodcast.substack.com/______________________________به خبرنامه پادکست آدمهای معمولی بپیوندید تا در جریان میهمانها و اپیزودهای جدید قرار بگیرید و داستانهای تکمیلی از زندگی میهمانان را بخوانید: https://ordmenpodcast.substack.com/______________________________اگر علاقهمند به حضوری کسی در پادکست هستید لطفاً از طریق فرم زیر پیشنهاد دهید تا در یک اپیزود با ایشان صحبت کنم https://bit.ly/OrdmenGuest______________________________درخواست مشاوره تحصیلی، مسیر شغلی، و کارآفرینی با دکتر علیرضا دهقانی، میزبان پادکستدر ایران:درخواست جلسه منتورشیپ با دکتر علیرضا دهقانیدر خارج از ایران:OM Mentorship Meeting - Ordinary Men Podcast_____________________________ما را یک یا چند فنجان قهوه دعوت کنیددر ایران:درگاه پرداخت اینترنتی زرینپالدر خارج از ایران:Revolut.Me______________________________کانال یوتیوب دکتر علیرضا دهقانی/ @askalirezaکانال یوتیوب گزیدههای پادکست:/ @ordmenclipsIntro, breaks and ending music by Bensound:Music for Video Creators - Hear the Difference
Embed this episode
Ready to play
اپیزود هفتادوپنجم | شادی بالنده، مدیر، مادر، مهاجر، دیتاساینس منیجر | کامیونیتیسازی در جهت خروج از کارمندی
No transcript for this episode yet
Similar Episodes
No similar episodes found.
Similar Podcasts
No similar podcasts found.