EPISODE · Jun 24, 2025 · 9 MIN
RÁDIO CIÊNCIA NA RUA: Demissão por Justa Causa
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A demissão por justa causa é o encerramento do contrato de trabalho por iniciativa do empregador, motivado por falta grave cometida pelo empregado. Está prevista no artigo 482 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Nesses casos, a empresa não é obrigada a pagar o aviso prévio, o saque FGTS e o saque seguro-desemprego. Para entender mais sobre esse tema, confira o programa de hoje com o professor do Departamento do Direito da UFOP, Amauri Cesar Alves, que explica os detalhes sobre a demissão por justa causa e suas principais implicações.Ficha TécnicaProdução: Larissa AntunesEdição de Texto: Patrícia ConscienteEdição de áudio e sonoplastia: Aurelio Bernardi📻 SIGA A RÁDIO UFOP EM NOSSAS REDES SOCIAIS E SINTONIZE 97,7 E 106,3 🎧✔️Spotify - UFOP CAST✔️Site - radio.ufop.br✔️Eduplay - Rádio UFOP Educativa✔️Alexa (assistente pessoal virtual) - "Ouvir Rádio UFOP"✔️YouTube - @RadioUFOP
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A demissão por justa causa é o encerramento do contrato de trabalho por iniciativa do empregador, motivado por falta grave cometida pelo empregado. Está prevista no artigo 482 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Nesses casos, a empresa não é obrigada a pagar o aviso prévio, o saque FGTS e o saque seguro-desemprego. Para entender mais sobre esse tema, confira o programa de hoje com o professor do Departamento do Direito da UFOP, Amauri Cesar Alves, que explica os detalhes sobre a demissão por justa causa e suas principais implicações.Ficha TécnicaProdução: Larissa AntunesEdição de Texto: Patrícia ConscienteEdição de áudio e sonoplastia: Aurelio Bernardi📻 SIGA A RÁDIO UFOP EM NOSSAS REDES SOCIAIS E SINTONIZE 97,7 E 106,3 🎧✔️Spotify - UFOP CAST✔️Site - radio.ufop.br✔️Eduplay - Rádio UFOP Educativa✔️Alexa (assistente pessoal virtual) - "Ouvir Rádio UFOP"✔️YouTube - @RadioUFOP
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