如果被資遣了，怎麼辦呢? 我的權利是什麼?

✏️資遣費試算表系統 https://calcr2.mol.gov.tw/SeverancePay ✏️特別休假日數試算系統 https://calcr2.mol.gov.tw/RestDays ✏️月薪制加班費試算系統 https://calcr2.mol.gov.tw/Monthly ✏️時薪制加班費試算系統 https://calcr2.mol.gov.tw/Daily 🔎被資遣需注意的權益有那些? 1.工資。 2.資遣費。 3.加班費。 4.特休未休假獎金。 5.補休未休假獎金。 6.退休金。 7.謀職假。 8.非自願離職證明書。 🔎非自願離職證明書可以再向勞動部申請的權益有那些? 1.失業給付。 2.職業訓練生活津貼。 3.提早就業獎勵津貼。 🔎預告期間之計算 勞動基準法第16條第1項規定提前預告契約終止日，預告期間依據勞工工作年資有所不同 1.繼續工作3個月以上1年未滿者，於10日前預告。 2.1年以上3年未滿者，於20日前預告。 3.3年以上者，於30日前預告。 📣追蹤「人生方向盤」IG：https://www.instagram.com/lifecoach_666 📣訂閱「人生方向盤」YouTube頻道：https://www.youtube.com/channel/UCdKI6cD3RgUSVS39r1gT95A 本節目由【人生方向盤】團隊製作播出 📩 合作邀約請來信｜[email protected] -- Hosting provided by SoundOn