S01E07: Strategie che includono, Workplace Strategy e design inclusivo

In questa puntata di Workplace Café parliamo di un tema che sta ridefinendo il modo in cui le organizzazioni pensano i propri spazi: la Workplace Strategy come strumento di inclusione. Progettare un ambiente di lavoro oggi non significa solo disporre scrivanie o scegliere arredi. Significa comprendere le persone, i loro bisogni, le differenze culturali, generazionali e cognitive, e trasformare tutto questo in una strategia coerente con la visione aziendale. Ne discutiamo con Silvia Impelluso, Head of Workplace Advisory di JLL, che ci guiderà nella lettura strategica del workplace come leva organizzativa, e con Mauro Giovenzana, Subregional Head of Facilities & Real Estate presso SAP, per portare il punto di vista di una grande multinazionale che traduce questi principi in scelte concrete, operative e misurabili. Parleremo di inclusione non come slogan, ma come processo: dall’analisi dei dati alle policy, dalla progettazione degli spazi alla gestione quotidiana. Perché un workplace davvero inclusivo non nasce per caso: è il risultato di una strategia chiara, condivisa e capace di evolvere nel tempo. Una conversazione tra visione e pratica, tra consulenza e corporate governance, per capire come gli spazi possano diventare strumenti di equità, appartenenza e performance.