S7EP11：公司團保只是員工福利？其實更是在替企業轉嫁風險 feat.人壽經理 Mandy

薪資之外，員工越來越重視公司的福利與保障，而「企業團保」不只是照顧員工，也能成為企業風險管理的重要工具。 本集邀請在保險業深耕近 20 年的 Mandy，帶我們一次搞懂企業團保到底保什麼、怎麼規劃，以及為什麼老闆更應該重視。 本集重點： ● 企業團保跟個人保險有什麼不同？ 依照公司的產業、職務與員工風險，規劃適合的保障內容。 ● 為什麼團保也是企業的風險管理？ 員工發生意外或重大事故時，能協助企業轉嫁部分風險與支出。 ● 團保不只可以保障員工本人 部分方案也能將配偶、子女或父母納入，讓福利延伸到員工家庭。 ● 中小企業也負擔得起團保嗎？ 可以從基本保障開始，再依照公司規模與預算逐步增加。 ● 公司已經有團保，為什麼還要定期檢視？ 員工與營運狀況都會改變，建議定期盤點保障是否符合目前需求。 團保看似是一項員工福利，背後其實是企業照顧人才、降低風險，也建立員工信任的重要安全網。 -- Hosting provided by SoundOn