[Ulasan] The Hard Thing About Hard Things (Ben Horowitz) Ringkasan.

The Hard Thing About Hard Things (Ben Horowitz) - Amazon USA Store: https://www.amazon.com/dp/B00I0A6HUO?tag=9natree-20 - Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/The-Hard-Thing-About-Hard-Things-Ben-Horowitz.html - Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/the-hard-thing-about-hard-things/id1441473364?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree - eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=The+Hard+Thing+About+Hard+Things+Ben+Horowitz+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1 - Shopee: https://asia.buys.trade/shopee_The-Hard-Thing-About-Hard-Things-Ben-Horowitz.html - Lazada: https://asia.buys.trade/lazada_The-Hard-Thing-About-Hard-Things-Ben-Horowitz.html - Tiktok: https://asia.buys.trade/tiktok_The-Hard-Thing-About-Hard-Things-Ben-Horowitz.html - Baca selengkapnya: https://indonesia.9natree.com/read/B00I0A6HUO/ #PerjuanganCEO #Kejujuranorganisasi #Pemecatandenganmartabat #Manajemenproduk #Bisnistanpapolitik #TheHardThingAboutHardThings The Hard Thing About Hard Things adalah buku bisnis dan kepemimpinan karya Ben Horowitz, salah satu pendiri firma modal ventura Andreessen Horowitz, yang sebelumnya memimpin perusahaan teknologi Loudcloud dan Opsware. Buku ini membahas sisi membangun perusahaan yang sering tidak tertangani oleh buku manajemen biasa, yaitu saat pilihan yang tersedia sama-sama buruk, informasi tidak lengkap, dan tekanan terhadap pemimpin sangat besar. Horowitz tidak menawarkan rumus universal untuk menciptakan startup yang berhasil. Sebaliknya, ia memakai pengalaman operasionalnya untuk mengurai keputusan tentang pendanaan, perubahan arah perusahaan, perekrutan, pemecatan, manajemen eksekutif, budaya kerja, serta psikologi CEO. Gaya penulisannya lugas, kadang keras, dan diselingi referensi lirik rap, tetapi tujuan utamanya bersifat praktis. Ia ingin menunjukkan bahwa kesulitan bukan tanda otomatis bahwa seorang pemimpin gagal. Yang penting adalah kemampuan menghadapi kenyataan, memilih tindakan dalam ketidakpastian, lalu menjaga organisasi tetap bergerak ketika kondisi tidak memberi jawaban yang nyaman.