Warum das Outsourcing des Recruitings sinnvoll sein kann! #143

Wirklich die besten Mitarbeiter zu finden ist eine besondere Herausforderung und alles andere als simpel. In den letzten Jahren hat sich die Recruiting-Landschaft enorm verändert. Häufig sind Personalabteilungen in mittelständischen Unternehmen zu klein und/oder nicht so gut vernetzt, um wirklich die besten Mitarbeiter und Experten für das eigene Unternehmen zu gewinnen. Hinzu kommt, dass viele Unternehmen in ihrem Segment führend sind, aber nicht im hippen Berlin, München oder Hamburg angesiedelt sind. Zur digitalen Welt gehört auch das richtige Recruitingvon kompetenten Mitarbeitern, um die Ziele des Unternehmens auch nachhaltig erfüllen zu können.   Im Podcast gibt es viele interessante Aspekte. Alle Infos unter www.digitales-unternehmertum.de/143