Wie Sie die richtigen Mitarbeitenden finden, integrieren, ans Unternehmen binden und sich im Ernstfall fair trennen, ohne verbrannte Erde zu hinterlassen

Jacqueline Uhl zeigt, warum „Dienst nach Vorschrift“ oft ein Führungs- und Systemthema ist, wie Profiling im Recruiting seriös funktioniert (Baseline statt Schnellurteile) und was es braucht, um Leistung, Motivation und Trennungsgespräche sauber und fair zu gestalten.Mehr Infos gibts wie immer in den Shownotes oder im Internet unter24geschichten.atDer Podcast entsteht mit freundlicher Unterstützung des österreichischen Gewerbevereins ÖGVhttps://www.gewerbeverein.at