迅哥儿，你要的三哼经（7）

精彩提要习惯6：Synergize 综合绩效无论是工作上，还是生活上；无论是和上级沟通，跨部门协作，还是和合作伙伴谈判，我们常常会有这样的感受：有些人说话，道理没有错，但是，你就是觉得不爽？所谓的综合绩效，其实是将习惯5和习惯6结合之后，进一步推进。张三是看重大局的人，而你是个细节敏感者，你们俩的不一样是思维方式的不同；而合作做大的价值不正是把两种完全不同思维方式看到的世界找到结合的地方吗？有效沟通的前提是基于信任，因此，沟通分为三种层次：低层次沟通：低信任，相互提防中层次沟通：基本信任确立，但为了避免冲突，保持礼貌高层次沟通：高度信任，促成最优解决方案差异化是好东西，是差异化让合作成为了可能。英雄所见略同，因为「同」只看到了圆的一面；作为个体，左脑负责理性，右脑负责感性，因此，我们想完全做到左右脑平衡很困难，但由于多个不同个体之间相互协作互补，实现平衡就相对容易的多。这可以...去小宇宙查看完整单集简介前往小宇宙评论区与主播互动