やる気とマネジメントの交差点【黒江美穂｜D&DEPARTMENTディレクター】 #11-1

ロングライフデザインをテーマに活動するD&DEPARTMENTの取締役副社長、黒江美穂さんを迎えての第11回目。地域での実践や商品開発の話題を切り口に、仕事における「やる気」はどこから生まれるのか、組織はそれをどう受け止め、活かしていけるのか。一人ひとりの資質やタイミングを見極め、管理ではなく対話によって個人の意思と組織の目的をすり合わせていく姿勢など、現場と経営の視点を行き来しながらの会話になっています。▶︎今回のざっくりキーワードR&D拠点としての練馬／桑沢デザイン研究所でのナガオカケンメイさんとの出会い／やる気ってなんだ／編集としてのデザイン／占い師的マネジメント／寝耳に水な人事とどう向き合うか／役割とリスペクト本エピソードは、前後編の前半にあたる回です。◯質問・感想などお便りはこちら⁠⁠https://forms.gle/hsgMZ5ioR4ZAriKU7⁠◯た行でつくるポートフォリオとは「た＝短時間で」「ち＝違いが伝わり」「つ＝作りたい未来が見える」「て＝手軽に扱いやすい」「と＝整っているポートフォリオ」。それぞれの頭文字から整理していくことで、“自分らしさ”あふれるポートフォリオを構築できる実装メソッドです。