印度IT“大停工”：当AI不再需要每年30万名应届生

深入分析了人工智能技术的飞速进步对印度庞大的IT服务业所产生的深远影响。随着Claude和Gemini等高级模型在软件开发、代码调试和任务自动化领域展现出卓越能力，印度传统以劳动密集型人力输出为主的商业模式正面临严峻挑战。这种技术转型已导致大型科技公司招聘规模大幅缩减，甚至在校园招聘中出现了近二十年来的低谷，引发了严重的行业焦虑。作者指出，印度若要维持其全球技术地位，必须从基础编码转向AI编排，并培养具备深层领域知识和决策能力的专业人才。尽管市场存在波动和疑虑，但印度必须通过拥抱技术变革与资产知识产权化，实现从人力供应向高价值咨询与创新的战略转型。