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S7 EP.21 上下班一定要打卡嗎？不想把我的個資提供給公司怎麼辦？

S7 EP.20 失業補助怎麼領？還有職訓生活津貼、提早就業獎勵！

S7 EP.19 被資遣必看攻略！預告期、資遣費、謀職假缺一不可！

S7 EP.18 特休規定大補帖！假沒休完可以換錢嗎？

S7 EP.17 加班一分鐘也有加班費？！合規加班費到底如何計算？

S7 EP.16 柬埔寨詐騙案是怎麼發生的？如何防範求職詐騙？

S7 EP.15 要離職還需要有預告期！？你聽過「安靜離職」嗎？

S7 EP.14 公司規定責任制合法嗎？工作24小時也不算加班嗎？

S7 EP.13 老闆連病假都不給請？准假了可以扣我薪水嗎？

S7 EP.12 試用期沒過老闆要我走，難道都是公司說了算？

S7 EP.11 景氣不好被放無薪假嗎？沒錢的我該怎麼辦？

S7 EP.10 莫名其妙被針對？遇到職場霸凌只能離職了嗎？

S7 EP.9 健保費到底是怎麼算的？職災看病健保可以給付嗎？

S7 EP.8 退休金舊制、新制很複雜？！啊我可以退休了嗎？

S7 EP.7 生小孩好花錢！育嬰留停津貼該怎麼領呢？

S7 EP.6 老闆怎麼把我調到其他部門啊！難道是要逼我走嗎？

S7 EP.5 員工旅遊強迫中獎！我不想去可以換錢嗎？

S7 EP.4 什麼是競業禁止？難道我只能一輩子待在同一間公司嗎？

S7 EP.3 到底是來工作還是當練習生？公司綁定最低服務年限合法嗎？

S7 EP.2 工作受傷好心煩！勞保給付職業災害標準解析！

S7 EP.1 什麼周休三日？連週末都還要加班！老闆可不可以放過我！

S6 EP.37 看不見的門檻：揭開職場中的就業歧視

S6 EP.36 被罵是要求還是霸凌？專家教你辨識，釐清職場霸凌的定義與應對

S6 EP.35 我在外商當HR，為你解惑職場辦公室大哉問（下）

S6 EP.34 我在外商當HR，為你解惑職場辦公室大哉問（上）

S6 EP.33 你是專業領導？還是領導專業？團隊信服的關鍵，不是你多厲害

S6 EP.32 你以為很理性？從腦科學入門視角，學習如何運用情緒影響決策與團隊

S6 EP.31 Q4就業展望揭曉：醫療產業持續缺工，資訊科技業面臨關稅壓力

S6 EP.30 職涯不是直線，是策略布局。跟著財務長的視角看職涯轉彎與投資思維！

S6 EP.29 一人公司的實戰全能術：KOL媒合幕後的真實日常

S6 EP.28 贏的不只是金牌，而是一種境界 —— 從世壯運球場看見領導力

S6 EP.27 不是績效，而是整個人：全人思維的管理方式

S6 EP.26 不善交際也能活下去：職場社恐生存指南（下）

S6 EP.25 我不是冷漠，只是很怕說錯話：職場社恐生存指南（上）

S6 EP.24 勞資攻防戰！從入職到離職的勞資關係旅程（下）

S6 EP.23 上班族必聽！從入職到離職的勞資關係旅程（上）

S6 EP.22 面對高手部屬的領導新思維！當下屬比你強，該如何管理？

S6 EP.21 轉職你想清楚了嗎？如果要創業到底是自由還是自虐？

S6 EP.20 畢業季特輯（下）：畢業生！嗨～比起說再見，我更喜歡開始下一段旅程！

S6 EP.19 畢業季特輯（上）：我的實習日記，這次要寫最後一頁了！

S6 EP.18 Q3就業展望：阿聯酋強勢插班！台灣醫療與生命科學業人力需求高

S6 EP.17 別當職場待宰羔羊，學會獵食才活得下去

S6 EP.16 工作型態百百種，誰說一定要朝九晚五，才叫"工作"？

S6 EP.15 洗碗工無腳本的人生，是如何蛻變到上市櫃總經理？（下）

S6 EP.14 洗碗工無腳本的人生，是如何蛻變到上市櫃總經理？（上）

S6 EP.13 頂大畢業不走菁英路，賣雞排或躺平可以嗎？

S6 EP.12 當「撐下去」變成日常，我要如何擺脫工作倦怠？

S6 EP.11 生活、職場很難轉身？不如先練習「轉念」

S6 EP.10 傾聽+同框+同頻對話術，創造絕佳雙贏團隊！

S6 EP.9 學校沒教的戀愛學分，人生必殺技！你一定要會

S6 EP.8 助人為職志，卻也背負重量，心理諮商師的工作甘苦談

S6 EP.7 下一個產業夯什麼？---解決寂寞的行業？

S6 EP.6 AI時代來襲！與AI共存的職場新藍海(下)

S6 EP.5 科技進步就業機會就會增長？台灣九大產業中招聘需求最高的是...

S6 EP.4 AI時代來襲！哪些職位容易被AI取代，如何保住我的飯碗(上)

S6 EP.3 想轉職還是再等等？提離職有沒有最佳時機？

S6 EP.2 如何開展職涯第二春

S6 EP.1 從上市櫃協理到「多重自由工作者」

S5 EP.40 如何在LinkedIn上建立和經營個人品牌

S5 EP.39 新北職涯新路徑：最好的工作，不一定是透過面試獲得的！

S5 EP.38 腦筋急轉直下：學習一秒覺察與擁抱職場情緒

S5 EP.37 求職詐騙防不勝防？教你識破網路求職詐騙訊息的秘訣

S5 EP.36 成功不必在我，而是「我們」，團隊前進的幕後推手！

S5 EP.35 全球都在夯半導體！科技職人如何擁有自己的生存之道？(下集)

S5 EP.34 全球都在夯半導體！科技職人如何擁有自己的生存之道？(上集)

S5 EP.33 如何和五千多位員工拉近距離，員工福利存在的真正意義

S5 EP.32 公司已經有人資了,為什麼還需要與獵頭公司合作？

S5 EP.31 每天三分之一的時間都在職場，職場健康該由誰守護？

S5 EP.30 CEＯ是不是真的高人一等？從CEO角度看職涯規劃(下集)

S5 EP.29 CEＯ是不是真的高人一等？從CEO角度看職涯規劃(上集)

S5 EP.28 如何讓工作找上門? HeadHunter主動為你牽線的動機?

S5 EP.27 辦公室鳥籠效應，讓人飛不出去，無法前進

S5 EP.26 幾歲都不嫌晚,中年轉職要面對的是「這一種」挑戰！

S5 EP.25 你上一次認真深度思考是什麼時候呢，站在對立面提高思考能力

S5 EP.24 立志要幫別人找到好工作! 想成為獵才顧問你知道要會哪些事嗎?(下集)

S5 EP.23 立志要幫別人找到好工作! 想成為獵才顧問你知道要會哪些事嗎?(上集)

S5 EP.22 站在企業的肩膀看全球就業市場:阿根廷通膨276%窮到快窒息

S5 EP.21 「成交」不是一天造成的！業務真的不只有一張嘴(下)

S5 EP.20 「成交」不是一天造成的！業務真的不只有一張嘴(上)

S5 EP.19 我的薪資要被打八折！試用期的職員就不是員工嗎？

S5 EP.18 大公司制度好、小公司氛圍好，該怎麼選？

S5 EP.17 合法嗎?!公司可以申請加班費，但從年終獎金扣除...

S5 EP.16 海外工作，一定要在工作與婚姻之間作抉擇嗎？

S5 EP.15 隔壁的同事年輕到可以當我小孩，職場五代同堂如何削減代溝？

S5 EP.14 【面試猜心術】面試一直被刁難，可以當場翻臉嗎？feat.Monica

S5 EP.13 請說看看你的缺點⋯如何與面試官大方聊聊自己的缺點？

S5 EP.12 7成Z世代想當「自由業」！擺脫束縛重新定義就業市場

S5 EP.11 你知道其實進門就開始面試了嗎？

S5 EP.10 年後轉職!想要工作越換越好，可以從「這裡」下手！(下集)

S5 EP.9 台灣就業展望調查:下一季最夯的產業是?

S5 EP.8 年後轉職!想要工作越換越好，可以從「這裡」下手！(上集)

S5 EP.7 一點都不好玩，但重來一次我還是會創業！

S5 EP.6 十大燒腦行業：行銷人的專長是甚麼？

S5 EP.5 如果一間公司沒有人資同事，會發生甚麼事？

S5 EP.4 未來職場大躍進：與機器人當同事會是甚麼滋味？

S5 EP.3 大型幕後活動推手：活動企劃經理專訪

S5 EP.2 今年沒加薪更別說獎金，你知道多少人年後轉職嗎？

S5 EP.1 2024轉職必聽!這類人才最搶手!

S4EP.20 中高階獵才 預備合夥人專訪

S4EP.19 工作20年被資遣...卻領不到資遣費!