Clara macht's klarer

Episodes

1. 27

   #27 Wie diconium hybrides Arbeiten für Kampagnenerfolge nutzt

   "Creating Digital Champions" schreibt sich das Stuttgarter Technologieunternehmen diconium auf die eigenen Fahnen.Die eigenen Mitarbeiter arbeiten digital und dürfen das bis zu 180 Tage im Jahr auch aus dem EU Ausland tun. "Hybrid Workplace" nennt diconium das und nutzt es als Benefit für das...

   Jun 21, 2022

   26m
2. 26

   #26 Fachkräftemangel im Gesundheitssektor: Recruiting beim Deutschen Roten Kreuz

   Dass der Fachkräftemangel im Gesundheitssektor ein riesiges Problem ist, ist ja vor allem in den letzten 2 Jahren intensiv durch die Medien gegangen. Besonders bei Pflegefachkräften drückt der Schuh. Von diesem Problem kann das Recruiting Team des Deutschen Roten Kreuz ein Lied singen. Über die...

   May 31, 2022

   19m
3. 25

   #25 How to attract Schüler:innen

   Worauf kommt es an, wenn die jüngsten Berufseinsteiger:innen deine Kernzielgruppe im Recruitingprozess sind? In dieser Folge klären wir auf, welche Informationen in deinem Jobprofil für Schüler:innen nicht fehlen sollten. Diesmal wieder mit an Bord: Heiner Terstiege von Territory Embrace mit...

   Apr 26, 2022

   15m
4. 24

   #24 How to attract Logistiker

   In der Folge "How to attract Logistiker" findest du Tipps zum Recruiting von Logistikern vom Supply Chain Manager bis zum LKW Fahrer. Es geht darum, welche Profile sich unter den Logistikern finden und wie sie sich voneinander unterscheiden, wie du sie zielgerichtet ansprechen kannst und welche...

   Feb 22, 2022

   15m
5. 23

   #23 Recruiting unabhängig von Headhuntern und Stellenbörsen

   Als Special Guest ist Lars Wolfram, Mitgründer von talentsconnect, im Interview dabei. Er erzählt inwiefern du dich im Recruiting von Mittlern wie Headhuntern und Jobbörsen unabhängig machen kannst. Höre rein, um ganz konkrete Empfehlungen zu erhalten, wie du deine Talente direkt ansprechen kannst.

   Jan 18, 2022

   7m
6. 22

   #22 How to attract nerds

   Im Data Insights Podcast "Clara macht's klarer" geht es diese Woche nochmal um das Thema performante Stellenanzeigen für die hart umkämpfte Zielgruppe der ITler - diesmal im Duo mit Heiner Terstiege von Territory Embrace, der auch ein Whitepaper zum Thema "How to attract nerds" geschrieben hat.…

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   Nov 15, 2021

   8m
7. 21

   #21 Performante Stellenanzeigen für ITler: ein Interview mit der Zielgruppe

   Was muss eigentlich in einer Stellenanzeige für ITler stehen, damit sich passende Kandidat*innen bewerben? Fragen wir doch einfach die Zielgruppe direkt! Genau das habe ich in der aktuellen Podcastfolge gemacht. Zwei ITler berichten von ihrem perfekten Bewerbungsprozess: welche Informationen sind...

   Nov 9, 2021

   10m
8. 20

   #20 Welcher Job passt zu mir? Unterstützung durch Matching.

   Vom Online Shopping kennt man das: Die einen kennen ihren Kleidungsstil ganz genau und wissen, was ihnen gut steht. Die anderen wissen's nicht so genau. Manchmal gibt es Online Shopping Assistenzsysteme, wo du ein paar Fragen zu dir und deinen Präferenzen beantwortest und ein Outfit...

   Oct 26, 2021

   3m
9. 19

   #19 Employer Branding Kampagnen messbar machen

   Die absolute Voraussetzung für die Beurteilung über den Erfolg von Employer Branding Maßnahmen ist die Messbarkeit. Sogenannte Kampagnenlinks helfen dabei den Traffic auf der Karriereseite bestimmten Kampagnen zuzuschreiben und verschiedene Maßnahmen miteinander zu vergleichen. Im Podcast erklärt...

   Oct 19, 2021

   6m
10. 18

    #18 Der Job-Alert: Wie sich die Bewerbungswahrscheinlichkeit vervierfacht

    "T-Shirt nicht in der passenden Größe verfügbar? Hinterlass doch deine E-Mail Adresse und wir sagen dir Bescheid, wenn es wieder da ist." Diesen Mechanismus kennst du bestimmt aus Online Shops. Ähnlich funktioniert der "Jobalert" im JobShop: Nutzer:innen können sich Jobs merken und per Mail...

    Oct 5, 2021

    4m
11. 17

    #17 Gendern in Stellenausschreibungen - darauf solltest du achten

    Gendern ist in aller Munde. Gerade bei Stellenausschreibungen ist es wichtig, dass alle Geschlechter sich angesprochen fühlen, damit die besten Kandidat:innen sich bewerben - ganz unabhängig vom Geschlecht. Aber wie geht das eigentlich? Wie kannst du dafür sorgen, dass sich alle angesprochen...

    Aug 24, 2021

    5m
12. 16

    #16 So platzierst du den Bewerben-Button richtig

    Der Kaufen-Button ist in Online-Shops der wichtigste Bestandteil für den Verkäufer. Genauso ist es mit dem Bewerben-Button im digitalen Karrierebereich. Deshalb ist er es wert genau zu überlegen, wo er platziert ist und was drauf steht. In dieser Podcastfolge hörst du Benchmarks und konkrete…

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    Aug 10, 2021

    2m
13. 15

    #15 Datenbasiert Hürden im Bewerbungsprozess eliminieren

    Wie kannst du datenbasiert Hürden in deinem Bewerbungsprozess eliminieren? Die Kennzahl "Conversion Rate" bietet dir die Datengrundlage, um zu verstehen, an welcher Stelle Kandidat:innen auf dem Weg zur Bewerbung abbrechen. Wie du die Conversion Rate genau lesen kannst und welche Maßnahmen du zur...

    Aug 3, 2021

    4m
14. 14

    #14 Wo kommen die Nutzer auf meiner Karriereseite her? Und was sind direkte Zugriffe?

    Welche Zubringerkanäle bringen eigentlich die meisten Nutzer:innen auf deine Karriereseite? Suchmaschinen? Jobbörsen? Social Media? Wenn du dich schon mal mit Zubringerkanälen auf deiner Karriereseite oder auch einfach auf einer Website auseinandergesetzt hast, ist dir vielleicht schon mal den...

    Jul 20, 2021

    5m
15. 13

    #13 Das kosten dich deine Klickpfade wirklich.

    Weißt du eigentlich an welchem Punkt Kandidaten die Reise durch die Karriereseite deines Unternehmens starten? Und wo sie danach hingehen. Das solltest du! Denn in den ersten 3 Klicks verlierst du 40% des Traffics pro Klick. In der Podcastfolge erfährst du, welcher Klickpfad bis zum...

    Jul 13, 2021

    3m
16. 12

    #12 Interview mit Aylin, der Gründerin der TC Academy : Herausforderungen im Recruiting

    Bist du mit deinen Herausforderungen in Bezug auf Daten im Recruiting eigentlich alleine? Aylin, die Gründerin der talentsconnect Academy, hat schon über 2.000 Gäste aus der HR-Welt in Workshops begrüßt. Dadurch hat sie einen hervorragenden Einblick in den Markt. Deshalb habe ich sie als Gast in...

    Jun 29, 2021

    6m
17. 11

    #11 SEO auf der Karriereseite

    Was ist eigentlich SEO, welchen Einfluss hat das auf deine Karriereseite und was kann man dafür tun? Darüber spreche ich mit Content-Expertin Verena von talentsconnect, die schon über 100 Karriereseiten implementiert hat.

    Jun 22, 2021

    5m
18. 10

    #10 Nutzerverhalten auf der Karriereseite: Verweildauer, Scrolltiefe & Absprungrate

    Wie verhalten sich potentielle Kandidaten auf der Karriereseite? An welcher Stelle bleiben sie wie lange und wo springen sie ab? In dieser Folge schauen wir uns das mal genauer an - und zwar an Hand von Daten. Daraus lernen wir, was der Kandidat auf der Reise durch die Karriereseite eigentlich an...

    Jun 15, 2021

    5m
19. 9

    #9 Die perfekte Stellenausschreibung: Was steht drin und wie schaut sie aus?

    So wie in E-Commerce Shops das Herzstück das Produkt ist, ist im JobShop das Herzstück der Job, der auf der Stellenanzeige beschrieben ist. Und genau darum geht es in dieser Podcastfolge: Die perfekte Stellenausschreibung. Was steht drin? Wie sieht sie aus?

    Jun 8, 2021

    4m
20. 8

    #8 Bewerben übers Smartphone: Mobiloptimierte Karriereseiten

    Wusstest du, dass 10% der Unternehmen keine mobiloptimierte Karriereseite haben und 50% der unternehmen kein mobiloptimiertes Bewerbungsformular? Dabei kommen mittlerweile die Hälfte aller Kandidaten übers Handy auf Karriereseiten!

    Jun 1, 2021

    3m
21. 7

    #7 Berufseinsteigend vs. Berufserfahren: Wie unterscheidet sich die Jobsuche?

    Ein wichtiges Unterscheidungsmerkmal im Verhalten bei der online Jobsuche ist die Berufserfahrung. Berufseinsteiger verhalten sich nämlich bei der Jobsuche mehrheitlich anders, als Berufserfahrene. Wie sich das Verhalten unterscheidet und wie du diese unterschiedlichen Zielgruppen in der...

    May 18, 2021

    4m
22. 6

    #6 Wie interpretiere ich die Absprungrate als KPI der Karriereseite?

    Die Absprungrate ist eine Kennzahl, die es sowohl im E-Commerce als auch im Personalmarketing gibt und die häufig falsch interpretiert wird. Was misst die Absprungrate? Welche Absprungrate ist "gut" und welche "schlecht"? Welche Absprungraten haben andere Karriereseiten? Die Antworten auf diese...

    May 10, 2021

    4m
23. 5

    #5 Google for Jobs als riesen Chance im Recruiting

    Google for Jobs ist seit Mai 2019 in Deutschland am Start und verändert die Online Jobsuche nachhaltig. Davon können Unternehmen im Recruiting immens profitieren, da mittlerweile bis zu 22% der Bewerbungen über diesen Kanal kommen. Wie Google for Jobs funktioniert und wie du die Stellenanzeigen...

    May 4, 2021

    6m
24. 4

    #4 Erfolgreiche Bewerbungsformulare: Wie kann ich die Performance messen und optimieren?

    Wie performen erfolgreiche Bewerbungsformulare auf Karriereseiten? Hier erfährst du, wie du die Performance von Bewerbungsformularen messen und positiv beeinflussen kannst.

    Apr 27, 2021

    3m
25. 3

    #3 Messbarer Erfolg von Employer Branding: Reichweite? Conversion? Nein Bewerbungen!

    Was ist Erfolg im Employer Branding und wie kannst du ihn messen? Was Conversion mit Reichweite zu tun hat und wie das ganze vergleichbar mit dem E-Commerce ist, erfährst du in dieser Folge.

    Apr 20, 2021

    3m
26. 2

    #2 Interview mit CEO Robin Sudermann: Warum Daten im Recruiting entscheidend sind

    "Nur wer die besten Mitarbeiter im richtigen Moment gewinnt, kann langfristig bestehen. Daten sind die Grundlage zu verstehen, wann sich jemand bewirbt und warum er sich bewirbt", erklärt Robin Sudermann, CEO und Mitgründer von talentsconnect, im Interview.

    Apr 13, 2021

    5m
27. 1

    #1 Intro: nach 2 Minuten weißt du, ob du hier richtig bist.

    In dieser allerersten "Clara macht's klarer" Folge erkläre ich dir worum es in diesem Podcast geht und was du hier erwarten kannst: Datenwissen fürs Recruiting, Benchmarks und Handlungsempfehlungen. Weitere Infos findest du auf unsere Website: https://www.talentsconnect.com/p/data Wenn du Fragen,...

    Mar 30, 2021

    2m