Der Leadership Podcast

CEO Coach Dorothea von Wichert-Nick über time to say goodbye. Eine Trennung ist letztlich auch immer ein Scheitern. Es gibt aber Wege "gut" zu kündigen - in acht Schritten. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

CEO Coach Dorothea von Wichert-Nick über ungesunde Unternehmenskulturen, in denen Potential nicht entfaltet werden kann. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

CEO Coach Dorothea von Wichert-Nick über 5 Eigenschaften von Gründern, die Top CEOs werden. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

CEO Coach Dorothea von Wichert-Nick über den Weg zum High Performance Team. Ihr seid ein super Team. Aber irgendwo hakt es. Es geht nicht so richtig vorwärts. Werdet mit dem Modell der Vertrauenspyramide gezielt zum High Performance Team. Im Podcast erwähnte Quellen: Zum Buch: https://t.ly/dzJGX Test zu den 5 Dysfunktionen: http://www.marketraining.ch/files/mt-article/Team-Diagnose-Fragebogen_Dysfunktionen.doc.pdf Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

CEO Coach Dorothea von Wichert-Nick über das Führen erfahrener Manager. Die Einstellung der ersten Senior Executives ist ein echter Gamechanger. Lerne erfahrene Manager auf Augenhöhe zu führen. Denn das ist dein Job als Unternehmer. Im Podcast erwähnte Quellen: Template für „Anleitung für mich“: https://shorturl.at/ioxY3 Blogartikel zu Selbstwirkamkeit vs. Führungswirksamkeit: https://volate.de/lerne-wirksam-zu-fuehren/ Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

CEO Coach Dorothea von Wichert-Nick über die Pflege von Gründerteams. Gründerbeziehungen stehen unter einem enormen Druck. Mit diesen 7 Prinzipien schafft ihr eine lebendige Verbundenheit, die auch größere Krisen übersteht. Im Podcast erwähnte Quellen: „50 Questions to Explore with a Potential Co-Founder”, von Gloria Lin, Mitgründerin von Siteline: https://gleaming-melody-9d3.notion.site/50-Questions-to-Explore-with-a-Potential-Co-Founder-932fa4ffeaee4f6db98b47845b56a133 Vertrauen ist machbar. Baue auf diese 6 Säulen. Vertrauen ist die Voraussetzung von High Performance. Lies hier, wie du systematisch Vertrauen aufbaust und kittest. Denn Vertrauen ist machbar: https://volate.de/vertrauen-ist-machbar-baue-auf-diese-6-saeulen/ 5 Hebel zur Prävention toxischer Konflikte. 20% deiner Zeit gehen für Konfliktlösungen drauf. Wie du sicher stellst, dass kein Konflikt toxisch wird: https://volate.de/5-hebel-zur-praevention-toxischer-konflikte/ Konfliktklärung leicht gemacht. In vier Schritten zu einer SPITZE Konfliktklärung. Wie du einen Konflikt moderierst ohne zwischen die Räder zu kommen: https://volate.de/konfliktklaerung-leicht-gemacht/ Link zum 16Personalities Test: https://www.16personalities.com/de Link zum Vergleich der Persönlichkeitsprofile: https://www.truity.com/page/personality-type-interactions-compatibility Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Nimm dir dafür 2-3 Stunden Zeit. Und gehe diese 5 Fragenblöcke durch. Wie genau - darum geht es in diesem Leadership Snack 1. Was ist in diesem Jahr passiert? Was war mir wichtig? 2. Was für ein Leader bin ich dieses Jahr geworden? 3. Wovon verabschiede ich mich? Was macht das möglich? 4. Was belebt mich in Zeiten des Umbruchs? Was bringt Freude und Energie? 5. Wer möchte ich Ende des nächsten Jahres sein? Was ist dafür erste Schritt? Und wenn du all das geschafft hast: Stoße auf dein altes und deines neues Leadership-Ich an. Du hast es dir verdient. Liebe Grüße, Dorothea. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Coach Dorothea Wichert-Nick über Mikromanagement. Was ist Mikromanagement? Ein echtes Fallbeispiel. Wie entsteht Mikromanagement? Wie kann das Problem Mikromanagement gelöst werden? Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Coach Dorothea Wichert-Nick über Superstars und Rockstars. Wie können High Performer zum Erfolg geführt werden? Welche Stärken und Schwächen der verschiedenen Typen gibt es? Antworten gibt Dorothea Wichert-Nick. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Host Dominik Hoffmann und Coach Dorothea Wichert-Nick haben mit Oliver Busch gesprochen. Oliver ist als Board Advisor, Investor und Beiratsmitglied unterwegs. Er sagt: „Um ein Board zu strukturieren, mache ich mir über fünf Dinge Gedanken: den Purpose, die People, die Charter, die Formate und den Arbeitsrhythmus.“ Die Themen: Status Quo; Ein guter Beirat; Häufige Fehler; Verhalten in Krisen; Erfolgsgeschichte & Tipps Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Coach Dorothea Wichert-Nick über Herausforderungen, die das Funding mit sich bringen. Mit 10 Tipps hilft sie dir die Funding Phase zu überstehen. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Host Dominik Hoffmann und Coach Dorothea Wichert-Nick haben mit Christian Meinerding gesprochen. Christian ist CEO und Co-Founder von HiveMQ. Hive MQ baut das Backbone für IoT Anwendungen. Über die HiveMQ MQTT-Plattform können Unternehmen IoT-Daten unter realen Bedingungen verbinden, kommunizieren und steuern. Anwendungen finden sich in der ganzen Industrie: In der Automobilbranche, im Energiesektor, in der Logistik, in der intelligenten Fertigung, im Transportwesen. Die Themen: Standortbestimmung; Rasenter Wachstum der letzten Jahre; Senior Hiring Prozess; Recruiting und Onboarding; Reise zum Gründer; Tipps Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Was ist das Flywheel? Dorothea Wichert-Nick über Entstehung und Entwicklung des eigenen Flywheels für dein Unternehmen. Auf dem Weg zum exponentiellen Wachstum deiner Organisation. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Host Dominik Hoffmann und Coach Dorothea Wichert-Nick haben mit Romy Schnelle gesprochen. Romy ist Geschäftsführerin des High Tech Gründerfonds. Romy hat selbst gegründet und ihr Startup drei Jahre aufgebaut. Dann hat sie die Seiten gewechselt. Seit 2008 ist sie beim HTGF und hat in dieser Zeit dutzende Startups betreut und Portfoliounternehmen erfolgreich verkauft. Romy gestaltet den HTGF seit Jahren mit. Die Themen: Aufgabenfelder; Über das vertrocknete Börsenklima in Deutschland; Kennzeichen erfolgreicher Gründer; Herausforderungen auf dem Weg vom Start-up zum Scale-up; Veränderungen im Führungsstil; Was bedeutet Erfolg? Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea Wichert-Nick über die Vorteile eines Senior Hire, welche Talente ein guter Senior Hire braucht und jede Menge red flags. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Host Dominik Hoffmann und Coach Dorothea Wichert-Nick haben mit Christian Rebernik gesprochen. Christian ist Co-Founder und CEO der Tomorrow University. Christian ist ein Serial Entrepreneur und Investor, der bereits sehr früh in die Verantwortung gegangen ist. 1997 - noch im Studium - hat er seine erste Company gegründet, drei Jahre später verkauft, aber noch neun weitere Jahre als Berater begleitet. Es folgten Stationen als Tech Lead bei Bwin, CTO bei Scout 24, Parship und Awin. 2017 folgte mit Vivy seine nächste Gründung und die erste CEO Rolle und 2020 dann die Umsetzung seines großen Traums: Der Aufbau der Tomorrow University of Applied Sciences, deren Kanzler er heute ist. Das Ziel der Remote First Hochschule: bis 2030 eine Millionen Menschen zu Führungskräften auszubilden, die die Gesellschaft nachhaltiger und innovativer gestalten. Die Themen: Tomorrow University; Unterstützung durch die Politik; Blick in die Zukunft; Leader der Zukunft; Nachhaltigkeit in allen Studiengängen; Selbstführung; Führungskräfte der Zukunft; Mission Identification; Gewohnheiten und Learnings; Authentizität und Klarheit als Leader Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Host Dominik Hoffmann und Coach Dorothea Wichert-Nick haben mit Alexander Michel gesprochen. Alexander hat Finanzguru 2015 zusammen mit seinem Zwillingsbruder Benjamin gegründet. Im April 2023 haben sie ihre Series A eingesammelt: 13 Mio. Euro mitten in der Funding Krise. Das Spricht für das Startup. Kein Wunder, denn Finanzguru, eine App für das persönliche Finanzmanagement hatte zu diesem Zeitpunkt bereits über 1,5 Mio. begeisterte Nutzer. Begeistert sind aber nicht nur die Nutzer, sondern auch die Teammitglieder. Ihre Kununu-Bewertung liegt bei 4,8 von 5. Kommentare sprechen von einer tollen Unternehmenskultur. Und das obwohl oder gerade weil Finanzguru von Anfang an Remote Only war. Es gibt nicht mal ein Headquarter. Die Themen: Finanzguru gibt dir den Überblick über deine Finanzen; Führungskultur bei Finanzguru; Homeoffice und Prozesse; Remote Leadership und Leadership-Skills Alexander ist Teilnehmer der Masterclass: https://volate.de/masterclass/ Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea Wichert-Nick über Probleme mit Rückdelegation, die Wichtigkeit Verantwortung abzugeben und Lösungsansätze wie Rückdelegation funktionieren kann. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dominik Hoffmann und Dorothea Wichert-Nick haben mit Patrick Löffler gesprochen. Patrick ist Mitgründer und CEO von Givve. 2010 ist Givve gestartet. Heute sind es 50 Leute und sie sind weiterhin stark wachsend. Zweimal musste Givve in der Vergangenheit durch eine massive Krise gehen. Jeweils getriggert durch externe Faktoren, wie das Wirecard Drama. Die Themen: Was macht Patrick aktuell; Zwei Megakrisen; Leadership in Krisen; Wohlwollen und Disziplin; Stationen auf Patrick‘s Reise zum Leader Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea Wichert-Nick über Kommunikation inkl. klarer Konsequenzen plus Fallbeispiel. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dominik Hoffmann und Dorothea Wichert-Nick haben mit Igor Voth gesprochen. Igor hat über 10 Jahre Erfahrung in der Gründung, Entwicklung und Skalierung von B2B-SaaS- und digitalen Endkundenprodukten. Als CPO hat Igor u.a. die Bison App der Börse Stuttgart aufgebaut und bis auf eine halbe Mio. User skaliert. Er ist selbst mehrfacher Gründer und aktuell auch wieder im Stealth Mode unterwegs. Seine Mission: Starke Product Teams, die wertvolle Produkte schaffen. Die Themen: Tätigkeiten und Erfahrungen; Konflikte zwischen Sales und Product Team; Lösungsansätze; Ein guter CPO; Eigene Fehler und wichtige Tipps Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dominik Hoffmann und Dorothea Wichert-Nick haben mit Katja Urbatsch gesprochen. 2008 hat sie die Organisation „Arbeiterkind“ gegründet. Ansprechpartner für alle, die als erste in der Familie studieren. Katja ist den Weg selbst gegangen. Sie ist die erste Akademikerin ihrer Familie und hat viele Probleme selbst erlebt. 2009 wurde sie als Ashoka Fellow in ein weltweites Netzwerk von Social Entrepreneurs ausgenommen. Für ihre Arbeit ist sie mehrfach ausgezeichnet worden. Die Themen: Arbeiterkind.de; Geschichte von Katja; Schwierigkeiten des Berufseinstiegs für Arbeiterkinder; Wichtigkeit von Diversität; Deutsche Bahn als positiv-Beispiel; Führungsrolle von Katja; Größte Herausforderung; Vision von Arbeiterkind Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea Wichert-Nick gibt Auskunft über einen richtigen Onboarding-Prozess und die 6 Komponenten des Vertrauens. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dominik Hoffmann und Dorothea Wichert-Nick haben mit Stefan Rauch, dem von den Mitarbeitenden gewählten CEO von Iteratec über die Überführung eines Unternehmens in eine Genossenschaft gesprochen. By the way: Iteratec ist Deutschlands bester Arbeitgeber in der Größenordnung 250-500 Mitarbeitende. Die Themen: IT-Dienstleister; Miteinander gerne arbeiten; Demut & Begeisterung; Mitarbeiter auch Miteigentümer; GmbH und Genossenschaft; Entwicklung und Führungsstil; Leadership Tipps Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Wie sieht das perfekte Supportteam aus? Dorothea Wichert-Nick gibt Auskunft. Gandalf ist auch dabei. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dominik Hoffmann und Dorothea Wichert-Nick haben mit Jan Hase, dem Co-Founder und CEO von Wunderflats, gesprochen. Einfach ausgedrückt: Wunderflats vermittelt Wohnraum auf Zeit. Die Mission: Wunderflats wurde aus dem Wunsch heraus gegründet, andere auf ihrem Lebensweg zu unterstützen und es ihnen zu ermöglichen, neue und frische Herausforderungen zu erleben, ohne die üblichen Reibungsverluste, die mit einem Umzug an einen neuen Ort verbunden sind. Die Themen: Business Model; Persönliche Bedeutung; Reaktion auf den Krieg in der Ukraine; Führungsstil in Ausnahmesituationen; Zusammenarbeit mit der Bundesregierung; Persönliche Tipps Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea Wichert-Nick über klare Commitments statt Ja-Sager. Warum ein einfaches „Ja“ der Grund für viele Missverständnisse sein kann. Über die Wichtigkeit von Klarheit bei der Verantwortungsübergabe. Die Wichtigkeit klare Ergebnisse zu definieren. Wie bekomme ich die Theorie in meinen Führungsalltag? Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dominik Hoffmann und Dorothea Wichert-Nick haben mit Julia Kahle gesprochen. Julia ist Mitgründerin und CEO von Heynannyly. Der unbedingte Wunsch, sich beruflich zu entfalten und zugleich glückliche Kinder zu haben, ist persönlicher Antrieb und unternehmerische Mission. Heynannyly hilft das familienfreundliche Unternehmen zu sein, für das alle arbeiten wollen! Die Themen: Gründung von Heynannyly; Gründen und Familie; Anforderungen an den Staat; Führungsstil als Mama; Kinder und Karriere Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea Wichert-Nick über 1-1 Meetings. Wie sehen gute 1-1 Meetings aus? Sicherheit + Verbindung + Bedeutung schafft vertrauen. Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dominik Hoffmann und Dorothea Wichert-Nick haben mit Christian Schneider-Sickert gesprochen. Christian ist der Gründer von LIQID Investments GmbH (www.liqid.de). Das Ziel: Die Digitalisierung und damit die Demokratisierung des Wealth Managements. Die Themen: Mission; Gelderziehung; B-Corp; Gründer-Vergangenheit und Lebensweg; Unterschiede London – Berlin; Perspektive und Offenheit Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea Wichert-Nick über gutes Feedback. Gutes Feedback ist wie ein kleines Coaching und bringt euch einen gewaltigen Schritt nach vorne. In diesem Leadership Snack erfährst du, wie es geht. Zum Buch „Vom Gründer zum CEO“ Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dominik Hoffmann und Dorothea Wichert-Nick haben mit Astrid Schulte gesprochen. Astrid Schulte steht für nachhaltige Transformation von Unternehmen, für die Digitalisierung von Geschäftsmodellen und für einen werteorientierten Führungsstil. Die Themen: Werteorientierung auf allen Ebenen; Wandel der Arbeitswelt; Schlüssel für gute Arbeitskultur; Astrid‘s bildreiche Vision; Conscious Business; Die Wichtigkeit der „inneren Karriere“; Schwierige Entscheidungen; Geheimtipps Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea Wichert-Nick über Drama und Empowerment. Zum Buch „Vom Gründer zum CEO“ Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dominik Hoffmann und Dorothea Wichert-Nick haben mit Patrick Flesner gesprochen. Als Investor weiß Patrick, was richtig erfolgreiche von den weniger guten Startups unterscheidet. In seinem ersten Buch „Fast Scaling“ zeigt er die Eckpunkte eines Operation Systems für schnellwachsende Unternehmen. Sein zweites Buch kommt Anfang Mai raus: „The Leadership House.“ Eine Business Fabel über effektive Führung. Die Themen: Leadership und Wachstum; Patrick’s Erfahrung; Sein neues Buch; Das „Drama-Dreieck“; Schritt zu mehr Mitarbeitenden; Verantwortung abgeben können; Guter Buchtipp, schlechter Führungstipp Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea Wichert-Nick über die Kunst des Loslassens. Zum Buch „Vom Gründer zum CEO“ Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dominik Hoffmann und Dorothea von Wichert-Nick haben sich in München mit MYPOSTER Gründer René Ruhland für eine wunderbare Aufnahme getroffen. MYPOSTER ist in den letzten 12 Jahren aus einem Startup zu einem echten Schwergewicht mit knapp 100 Mio. Euro Umsatz geworden. Botschaft: René hat Bock auf morgen. Die Themen: Vor- und Nachteile eines Familienunternehmens; Coach spiegelt uns; Die Liste; Sparring-Gremium; Reise zur CEO-Rolle; Unbändige Energie und Freude an Unternehmertum; Einmal im Jahr Fasten; Tipps von René Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea Wichert-Nick über den Flow-Zustand. Zum Buch „Vom Gründer zum CEO“ Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea von Wichert-Nick hat sich in Berlin mit Anna Ott, VP People und ESG bei HV Capital, getroffen. Seit 20 Jahren arbeitet Anna auf allen Seiten – mit Startups, VCs und Acceleratoren. Ihr großes Ziel: Talent-zentrische Organisationen, in denen alles ineinandergreift: Talentakquise, Performance Management, Führung und Kultur. Ihr absolutes Herzensthema: Diversity, Equity and Inclusion. Die Themen: HV Capital; Diversity; Rolle und Aufgaben; Emotionale Intelligenz, Kommunikation und Ehrlichkeit; Meilensteine für Vielfalt; Schlechtester Führungstipp Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea von Wichert-Nick spricht in dieser besonderen Ausgabe mit Jürgen Hase. Jürgen Hase ist CEO und Co-Founder des Company Builders P-Ton. Der 57-Jährige hat P-Ton gemeinsam mit seinem Sohn Jakob gegründet. Seine Überzeugung: „Technologie muss nicht immer nur der Effizienz dienen. Technologie kann auch entschleunigen, Menschen zusammenbringen und eine lebenswerte Unterstützung für uns alle sein." Die Themen: P-Ton-Business; Diversität in der Führung; Wichtigkeit von Streit; Führungsstil; Energiegeber Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea von Wichert-Nick und Dominik Hoffmann sprechen mit Laura Bornmann und Jenny Maertens. Die beiden Powerfrauen sind im Sommer 2022 in die Non-Profit Initiative STARTUP TEENS eingestiegen, die reichweitenstärkste digitale Bildungsplattform für Unternehmertum und Coding in Deutschland. https://www.startupteens.de/ GenZ Talents ist ein Social Business unter dem Dach von STARTUP TEENS und versteht sich als Brückenbauer für Generationen in Unternehmen https://www.genztalents.com/ Die Themen: Mission und Status Quo; Purpose und Eigenverantwortung; GenZ als Arbeitnehmer; Generationen zusammenbringen; Vertrauen, Offenheit und Führung auf Augenhöhe; Veränderte Arbeitsdynamiken und Leistung neu definiert; Was Laura und Jenny Energie gibt; Tipps an junge Gründer; Buchempfehlungen Zum Volate Newsletter: https://volate.de/#newsletter Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea von Wichert-Nick und Dominik Hoffmann sprechen mit Moritz Mann. Moritz ist Gründer von Protofy, eine Agentur für Strategie, User Experience und Entwicklung digitaler Produkte und Services. Digitalisierung ist People Business. https://protofy.com/ Die Themen: Digitale Produkte mit und durch Protofy; Strategie, Kreativität, Technik; Am Anfang stand Moritz im Zentrum; Transformation, Rollenkonflikte, Übertragung von Verantwortung; Wachstum durch persönliche Weiterentwicklung; Kapazitätsgrenze und Loslassen; Erfahrung selbst machen; Buchtipp von Moritz: High Performance Habits von Brendon Burchard Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea von Wichert-Nick und Dominik Hoffmann sprechen mit Jannis Johannmeier. Jannis hat die Kommunikationsagentur ”The Trailblazers“ mitten Anfang 2020 zusammen mit Jule Bolzenius und Kristof Albrink gegründet. https://www.thetrailblazers.de/ Die Themen: Gut und Böse; Krasse Agenturentwicklung; Wünschenswerte Zukunft initiieren; Radikale Selbstverantwortung; Glaube und Aushalten; Die Stärken des Einzelnen einsetzen; New Work und New Leadership; Give-Give-Give-Take-Bilanz; Sich immer wieder selbst zu hinterfragen Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea von Wichert-Nick und Dominik Hoffmann sprechen mit Ines Räth. Ines ist Mit-Gründerin des Startups nilo.health. https://nilohealth.com/de/ Die Themen: Mentale Gesundheit am Arbeitsplatz; Partner für Unternehmen; Mitarbeitende wünschen sich Unterstützung; Nutzerseite und Unternehmensseite; Wachstum und mentale Gesundheit im Einklang einer Kultur; Hohe Lernkurve; Zielsetzung und Teamwork; Unterschätzter Leadership Skill: Empathie Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea von Wichert-Nick und Dominik Hoffmann sprechen mit Tim Schumacher. Tim ist Gründer und Angel Investor. Die Themen: Ziele des World Fund; Impact-Unternehmer; Ecosia-Gewinn für Bäume; Intrinsische Motivation bei Non-Profits und ihre Ziele; Benchmarks, Führungsstil, Klarheit; Komplementäre Gründerteams; Definition des Purpose; Das Beste aus beiden Welten; Unterschätzter Leadership-Skill Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea von Wichert-Nick und Dominik Hoffmann sprechen mit Lena Jüngst, Mitgründerin von Air up und mit Christian Hauth, CEO von air up. Die Themen: Einfaches Wasser mit retronasalem Riechen; Ziele und Wachstum; Gründergeist trifft auf seniore Erfahrung; Gründergeführt bedeutet Teil der Story zu sein; Raum für Führungsentwicklung; Vertrauensspirale; Katalysatorrolle; No Ego & Skin in the Game; Ownership wird unterschätzt; Kreativ sein dürfen. Buchtipp: WISDOM AT WORK Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]

Dorothea von Wichert-Nick und Dominik Hoffmann starten den Leadership Podcast – vom Gründer zum CEO. Die Themen: Start-up ist das emotionale Baby der Gründerin / des Gründers; CEO zu sein ist eine Haltungsfrage; Entwicklung und Wachstum liegt in der Natur der Sache; Flow-Zustand macht süchtig; Verschiebung der Wirksamkeit lernen; Empowerment zu einer neuen Einheit; Wie begegne ich den Menschen?; Plattform für Unterstützung; Energize, Empower, Engage; Elevate; Execute Deine Anlaufstellen: https://volate.de/ [email protected]