Relacje to serce biznesu.

Od krytyki do wsparcia. Jak budować pewność siebie lidera, w zespołach i nastolatkach? W trzecim odcinku naszego podcastu z Izą, pedagogiem i coachem rodziców porozmawiamy o budowaniu pewności siebie. I jak w poprzednich łączymy role lidera i rodzica, bo na pewnych poziomach praca, która warto wykonać ze sobą jest taka sama w obu rolach. Skuteczny i świadomy lider to świetny rodzic. I odwrotnie.  Pewność siebie to kluczowy element skutecznego przewodzenia, który pozwala liderom podejmować odważne decyzje, inspirować innych i radzić sobie z wyzwaniami. Pewność siebie to spokój, dystans i praca bez napięcia, To niezwykły magnes, który przyciąga ludzi i pozwala budować lepsze relacje i silniejsze zespoły.  Wspólnie zastanowimy się, jakie nawyki i przekonania wzmacniają pewność siebie oraz jak wpływa ona na relacje z zespołem i rodziną. W odcinku dowiesz się: ✅ Dlaczego pewność siebie lidera / rodzica to klucz do budowania pewności siebie u innych. ✅ Jak budować pewność siebie. ✅ Dlaczego krytyka niszczy, a wsparcie buduje. ✅ Jak krytyka wpływa na samoocenę i co można zrobić inaczej. ✅ Jak krytyka wpływa na zachowania krytykowanych. ✅ Jak chwalić i doceniać, aby wzmacniać poczucie wartości? ✅ O rola pytań w budowaniu pewności siebie. ✅ Jak praca pytaniami wpływa na samodzielność. ✅  Dlaczego warto pozwalać na naukę poprzez popełnianie błędów.  ✅ Jakie skutki przynosi unikanie błędów. Zapraszamy. Daj znać w komentarzu jak ci się podobał odcinek. 🤗 Link do podcastu znajdziesz w bio profilu.  Krzysiek

Budowanie zaufania. Klucz do relacji w zespole i rodzinie. W tym odcinku razem z Izą Kucińską Świgost, pedagogiem i coachem rodziców przetłumaczymy duże słowo „zaufanie” na rozwiązania, narzędzia i sposoby budowania relacji między liderami i zespołami oraz rodzicami i nastolatkami.  W odcinku dowiesz się o: Zaufanie do siebie jako punkt wyjścia do budowania zaufania z innymi. Jak brak wiary w siebie może wpływać na relacje i jak to naprawić. Czym jest zaufanie w praktyce i jak je budować.  Jak budować atmosferę otwartości i bezpieczeństwa w każdej relacji. Poznasz najczęstsze przyczyny utraty zaufania i jak ich unikać. Jakie drobne zachowania liderów i rodziców mogą niszczyć zaufanie? Jak delegować odpowiedzialność, czyli sztuka ufania w praktyce. Jak unikać mikrozarządzania i dawać przestrzeń na samodzielność?  Na czym polega delegowanie odpowiedzialności  Odbudowa zaufania po kryzysie. Jak to może robić rodzic a jak lider.  Zapraszamy.

Na ten odcinek zapraszamy razem z Izą Kucińską Świgost, coachem rodziców i pedagogiem. Dowiesz się w nim: Rola szefa a rola rodzica – co je różni, a co łączy? Granice między życiem zawodowym a prywatnym – jak je ustalać? O relacji z samym sobą jako fundamencie autentyczności. Praktyczne narzędzia do wyłączania „trybu szefa” w domu i „trybu rodzica” w pracy. O budowaniu relacji opartych na partnerstwie, nie hierarchii. Na końcu odcina dostaniesz ode mnie i Izy kilka praktycznych tipów, narzędzi i wskazówek. Izę znajdziesz na instagramowym profilu: wspaniale.wychowanie. Zapraszamy!

W tym odcinku podcastu „relacje to serce biznesu” opowiem ci o  podstawowych błędach budowanie relacji w zespole, czym różni się budowanie reakcji w zespole od tych, które staramy się budować życiu oraz na co warto zwrócić uwagę, aby powstawanie relacji w grupie odbywało się prawidłowo, o granicach, o kończenia relacji oraz dlaczego relacja ze sobą to podstawa tych relacji. Pokaże ci jak w relacjach z zespołem można budować pewność siebie, która jest przecież tych relacji podstawą. Zapraszam.

W tym odcinku zamiast wyjaśniać czym jest kultura firmy i zespołu, bo to możesz znaleźć wszędzie powiem ci co dzięki niej możesz zyskać a przede wszystkim jak ją "zrobić" praktycznie budując zespół i codziennim z nim pracując. Być może potrzebujesz poprawić funkcjonowanie zespołu, albo zbudować większy nie tracąc cennych wartości i jakości, albo być może właśnie stoisz przed zadaniem zbudowania zaangażowanego i zmotywowanego zespołu, ten podcast pomoże ci w tym. Zapraszam również do podzielenia się komentarzem, który pomoże mi rozwijać kolejne odcinki. Krzysiek

Największym problemem kontroli jest iluzja, że ją mamy. W tym odcinku wyjaśnię ci 5 skutków nadmiernej kontroli oraz 4 kroki w jaki sposób zbudować system nadzoru zespołu korzystny dla relacji i lepszych efektów.

W tym odcinku opowiem jak przygotować się do szukania idealnych kandydatów do pracy, dlaczego ogłoszenie jest ostatnim etapem tej części procesu a nie pierwszym i co zyskasz jeżeli zamiast tego czego szukasz napiszesz najpierw to kim jesteś. Dowiesz się jak skutecznie wyróżnić się z tłumu ogłoszeń i skutecznie szukać takich, z którymi będzie ci się lepiej pracować. Zapraszam. Krzysiek

W tym odcinku podcastu "relacje to serce biznesu" wyjaśnię ci co łączy wyniki jakie osiąga biznes z zaufaniem, dlaczego to jakie osiągasz wyniki zależy od relacji z zespołem i relacjach w zespole, oraz w jaki sposób powstaje zespół, który oprócz satysfakcji biznesowej może dać ci również satysfakcję osobistą, poczucie spokoju i pewności siebie. Zapraszam