Tiene que haber algo más
by Magali Bejar
Me agarraba un dolor en la panza al pensar en volver a la oficina después de mis vacaciones. 50 semanas más para sentir un poco de libertad. En 2018 empecé a ser nómade digital y di 5 vueltas al mundo en 5 años. En este podcast, junto a Magali Bejar, tenemos la misión de explorar la vida de profesionales valientes de todo el mundo. Traemos a ese 1% que desafió las estructuras y cambió para estar más alineado con sus valores. Desarmamos él detrás de escena de cómo lo están haciendo y aprendemos con ellos. Unite al correo semanal https://tienequehaberalgomas.com/correo
Episodes
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Dejó 10 años la corpo y hoy es VP de marketing en Wyndham con Jimena Faena
Jimena Faena, VP de Marketing de Wyndham Hotels & Resorts para Latinoamérica, cuenta cómo pausó su carrera para criar a sus mellizas y volvió hasta liderar el marketing regional. Quién sos además de tu cargo, cómo se vence el síndrome del impostor y qué cambia en el marketing cuando la IA...
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Dano Jejcic: comprar una empresa quebrada con 566 acreedores — Avenida+, bancos, emprender sin ser unicornio | Tiene que haber algo más
Dano Jejcic, CEO de Avenida+, cuenta cómo compró Avenida.com quebrada, con 566 acreedores, y la convirtió en la empresa detrás de las tiendas online de bancos como Banco Nación. Por qué no hace falta ser unicornio y cómo emprender cuando construir con IA es barato pero cobrar no. Avenida.com…
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(Idea) Diego Pereyra: "lo primero que pensé es: ¿qué van a decir mis jefes?"
Diego Pereyra es médico de terapia intensiva y hoy trabaja en salud digital. Acá cuenta qué lo frenó cuando empezó a salirse del camino: "el qué dirá mi colega, o qué dirán mis colegas, de que estoy haciendo algo distinto a lo que me dice ortodoxamente la medicina". Tiene que haber algo más: -...
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Idea: Los miedos de dejar un trabajo estable | Floxie
A los 43 años, Floxie dejó su trabajo en relación de dependencia para vivir de crear contenido de viajes. Cuando renunció, tenía solo el 40% de su sueldo. Antes de dar el salto se puso un plazo: un año para vivir 100% de su trabajo independiente. En ese año buscó sponsors, nuevos acuerdos y otras...
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Carlos Baradello: lo que un MBA nunca te enseña | ex VP de Motorola y socio de Alaya Capital sobre el futuro del trabajo, la educación y la IA | Tiene que haber algo más
Carlos Baradello fue vicepresidente corporativo de Motorola para América Latina cuando la empresa dominaba las comunicaciones inalámbricas. Hoy es cofundador de Alaya Capital, con más de cuarenta inversiones en la región, y da clases de innovación en Hult y UC Berkeley. Acá explica por qué un...
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(Idea) Hernán Casciari: por qué pasó de ganar el 10% al 70% publicando libros
Unite al grupo de WhatsApp https://tienequehaberalgomas.com/enlaces Tiene que haber algo más:- Suscribite a Tu Ruta de Carrera, el newsletter semanal https://tienequehaberalgomas.com/correo- Oportunidades de trabajo: https://tienequehaberalgomas.com/trabajos- Plan descargable ¿Cómo pasar al mundo...
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(Idea) Enzo Cavalie: el cofundador de PedidosYa le escribió por Startupeable su blog
Unite al grupo de WhatsApp https://tienequehaberalgomas.com/enlaces Tiene que haber algo más:- Suscribite a Tu Ruta de Carrera, el newsletter semanalhttps://tienequehaberalgomas.com/correo- Oportunidades de trabajo:https://tienequehaberalgomas.com/trabajos- Plan descargable ¿Cómo pasar al mundo…
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Alejandro Melamed: la pregunta de un adolescente que lo hizo dejar Coca-Cola
Unite al grupo de WhatsApphttps://tienequehaberalgomas.com/enlaces - Suscribite a Tu Ruta de Carrera, el newsletter semanalhttps://tienequehaberalgomas.com/correo- Oportunidades de trabajo:https://tienequehaberalgomas.com/trabajosMandá tu CV:Enviá tu perfil profesional y tu CV a nuestra base...
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Leí 10.000 currículums y casi todos fallan en lo mismo - Elizabeth Arredon Mier de Linkedin
Unite al grupo de WhatsApp https://chat.whatsapp.com/DDWAMQvKeEm89h4dlLmgeY Elizabeth Arredon Mier trabaja en LinkedIn y leyó más de 10.000 currículums. Su conclusión: ya no te contratan por tu cargo, te contratan por tus habilidades transferibles. Y el 70% de las habilidades de los roles va a...
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Construyó una empresa con propósito sin fundirse. Ser empresa B y dar empleo inclusivo por Nito Anello Cofundador de Zafran
Nito Anello cofundó Zafran, la empresa B de alimentos que emplea a personas que el mercado laboral suele dejar afuera. En esta charla con Magali repasa quince años de aciertos y apuestas, la relación entre propósito y dinero, y la decisión de no dejar que el trabajo lo ocupe todo. Una…
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Diseñar implantes de huesos en una start-up con impacto global: Catalina Isaza CEO de Inmetec
Descarga la guía ¿Es hora de cambiar de trabajo? Un ejercicio práctico para evaluar tu situación actual https://tienequehaberalgomas.com/guia-cambio/ En este episodio converso con Catalina Isaza, ingeniera y emprendedora colombiana, sobre cómo una investigación universitaria puede transformarse…
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This is Feliz Navidad: La historia con Diego Roitman desde cero, pasando por errores duros, locales físicos, licencias internacionales y decisiones difíciles sobre propósito.
Este episodio es una conversación con Diego Roitman, fundador de This is Feliz Navidad, sobre lo que realmente implica emprender durante más de una década en Argentina: errores, casi quiebra, decisiones financieras difíciles, construir una marca fiel a tu identidad y aprender a seguir cuando la...
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Mi charla TEDx: La reingeniería de tu carrera TEDxBarrioSanNicolas | Magali Bejar
En esta charla TEDx comparto una idea que atraviesa todo mi trabajo en Tiene que haber algo más: estamos tomando decisiones de carrera con un modelo de hace 100 años. A partir de mi experiencia como ingeniera, product manager, nómade digital y emprendedora, y de casi 200 entrevistas a…
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Educar por WhatsApp: Microlearning, impacto y negocios que sostienen propósito con Monica Ramos Cofundadora de Musa
En este episodio, exploramos cómo Musa, una plataforma que utiliza WhatsApp para la capacitación en contextos vulnerables, logra impactar a comunidades en Perú, Chile y México. Discutimos las claves para diseñar aprendizajes accesibles, sostenibles y efectivos, incluso en condiciones desafiantes....
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De vender su agencia de analytics a vibe coding con AI: Cómo Alan Daitch usó la IA para escalar, y saber cuándo cerrar un ciclo
Alan Daitch repasa su recorrido desde la creación y venta de Digodat hasta su rol actual como divulgador en inteligencia artificial. Habla sobre diseñar empresas con un objetivo claro de salida, usar la IA como herramienta para aprender y crear sin parálisis, y la importancia de iniciar, cerrar...
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De cargar colchones a liderar una empresa de 85 personas: Patricio Fischi, COO de Calm, cuenta cómo escalar operaciones, tomar decisiones difíciles y sostener una cultura de excelencia
En este episodio, Patricio Fischi, COO de Calm, explica qué significa realmente ocupar un rol de operaciones en una empresa en crecimiento. Desde los primeros años cargando colchones y apagando incendios, hasta liderar equipos, procesos y decisiones que sostienen a una organización de 85…
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Heredar una empresa, aprender una industria desde cero y decidir cuándo irse: Vicky Pietroboni
Esta es la historia de cómo Vicky Pietroboni entra a la empresa familiar sin haberla elegido, aprende una industria desde cero y lidera desde adentro como intrapreneur. También es el relato de cómo reconocer cuándo tu aporte ya está hecho y animarte a cerrar un ciclo para elegir el próximo paso....
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Mr Beast de Youtuber a marca global de chocolates: Cómo Juan Boido llevó la expansión internacional de Feastables
En este episodio, Juan Boido nos lleva tras bambalinas de la expansión global de Feastables, la marca de chocolates de MrBeast, revelando cómo lograron llevar un producto nativo digital a las góndolas de 46 países. Sobre Juan Boido Juan Boido es un ejecutivo de marketing global especializado en…
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De recortar diarios a inteligencia artificial: cómo fundir ideas rápido para construir empresas que duran 20 años. Pablo Verdenelli CEO de Seenka
En esta conversación, Pablo Verdenelli, fundador de Seenka, recorre casos concretos de su camino emprendedor: el primer cliente que cambió por completo su modelo de negocio, proyectos que escalaron demasiado rápido y casi funden la empresa, y decisiones clave para pivotear antes de que el mercado...
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De Argentina a Pixar: Gastón Ugarte, un artista que convirtió rechazos, reinvenciones y años de trabajo invisible en una carrera soñada dentro de uno de los estudios más influyentes del mundo
Esta conversación explora el camino de Gastón desde Tucumán hasta convertirse en supervisor en Pixar, un recorrido lleno de decisiones difíciles, rechazos, aprendizajes técnicos y emocionales, y una resiliencia que sostiene más de veinte años de carrera. Hablamos de cómo se construye una...
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Exit, pivots y decisiones de carrera: aprendizajes sobre cómo construimos una empresa desde cero con Juani Villarejo fundador de Nulinga y SinRutina
Este episodio explora cómo tomar mejores decisiones de carrera en un mundo marcado por la incertidumbre, la suerte y los cambios constantes. Juani comparte su recorrido desde crear, pivotear y vender Sin Rutina hasta construir Nulinga desde cero, con aprendizajes reales sobre riesgo…
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¿Qué necesitan las mujeres para crecer en ciencia y tecnología hoy? Carrera, cuidado y sesgos Melina Masnatta y Florencia Cayrol
En esta conversación exploramos los hallazgos de Última Milla, una investigación inédita sobre cómo las tareas de cuidado, la falta de flexibilidad y los sesgos culturales afectan el crecimiento profesional de las mujeres en ciencia y tecnología. Discutimos qué pueden hacer las empresas, los...
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Miguel San Martín: cómo la curiosidad y el trabajo en equipo aterrizan en Marte (2024) Parte 2
En este episodio, conversamos con Miguel San Martín, ingeniero argentino que trabaja en la NASA y participó en varias misiones a Marte. Hablamos sobre cómo se combina la ciencia con la creatividad, la importancia del trabajo en equipo bajo presión y los momentos de humildad que marcaron su…
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Trabajar en la NASA: la historia de Miguel San Martín y su pasión por explorar Marte. (2024) Parte 1
Miguel San Martín es Argentino, Ingeniero Aeronáutico y Astronáutico. Es Jefe de Ingeniería de la sección de Guiado y Control del Mars Pathfinder, Spirit/Opportunity Rovers, y Curiosity. Trabajó en el diseño y desarrollo de diversos sistemas de control para vehículos de exploración, entre ellos…
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Hannah Töpler: Intrare tecnología con propósito social desde Alemania a México (2024)
Este episodio es una conversación con Hannah Topler, emprendedora social alemana radicada en México y fundadora de Intrare, una startup que usa inteligencia artificial para hacer los procesos de contratación más inclusivos. Hablamos sobre cómo la tecnología puede ayudar a reducir los sesgos en el...
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Valentin Muro: Escribir el newsletter Cómo funcionan las cosas, fundar el Club de la curiosidad, usar tu debilidad a tu favor y apoyar a otros creadores (2022)
En este episodio, Valentín Muro comparte cómo la curiosidad lo llevó de la programación y la filosofía a crear Cómo funcionan las cosas, un newsletter que leen miles de personas cada semana. Hablamos de creatividad, comunidad, proyectos solidarios y los desafíos de vivir de escribir. Descargá la...
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Diseñá tu carrera: oportunidades y desafíos del trabajo en 2025 - Entrevista con Magali Bejar en el Canal de la Ciudad
En este episodio especial comparto con ustedes una entrevista que me hizo Sergio Elguezábal en "La Transición" en Canal de la Ciudad. Conversamos sobre cómo está cambiando el mundo del trabajo, el impacto de la inteligencia artificial, los desafíos de reconversión profesional y el rol que tenemos...
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Jose Maria Barrero: Cofundador de WFH Research. Mitos, datos y verdades incómodas sobre el home office. Parte 2
En este episodio de Tiene que haber algo más, conversamos con José María Barrero, economista, profesor e investigador del trabajo remoto. Hablamos sobre liderazgo híbrido, productividad, coordinación de equipos, mitos sobre el home office, y qué nos espera en el futuro del trabajo con tecnologías...
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Jose Maria Barrero: Cofundador de WFH Research. Investigar cómo cambia el trabajo en las empresas, crecimiento del trabajo remoto y adaptación a nuevas metodologías. Parte 1
En este episodio converso con Jose María Barrero, economista y cofundador de WFH Research, el proyecto que analiza cómo cambió el trabajo desde la pandemia. Hablamos sobre el crecimiento del trabajo remoto, qué dicen los datos sobre productividad, cómo se están adaptando las empresas y qué…
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Enzo Cavalie - Sus inicios en Startupeable, la experiencia en Silicon Valley, vivir en el extranjero y herramientas para los trabajos del futuro.
Este episodio es una conversación profunda con Enzo Cavalie, economista peruano, creador de Startupeable y asociado en un fondo de venture capital en Silicon Valley. A lo largo del episodio, Enzo comparte cómo pasó de no tener contactos ni experiencia en tecnología a construir una de las...
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Marina Mammoliti: Cómo “Psicología al desnudo” se convirtió en una herramienta digital que ayuda a miles de personas.
En este episodio converso con Marina Mammoliti, psicóloga, emprendedora y creadora de Psicología al desnudo, el podcast de salud mental más escuchado del mundo. Hablamos de cómo pasó de atender pacientes en forma individual a liderar un equipo remoto, crear contenido en múltiples formatos y...
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Guillermo Pepe: CEO de Mamotest. Usar AI para la detección temprana de cáncer de mama y democratizar el sistema de salud en LATAM.
Guillermo Pepe es Argentino, Fundador y CEO de Mamotest, una solución digital basada en Inteligencia artificial para la detección temprana de cáncer de mama. En 2013 inició el proyecto que transforma el sistema de salud democratizando el acceso a la detección y diagnóstico mientras brinda un…
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Maria Merola: Directora Ejecutiva de Ashoka. Cómo construir una carrera de impacto en proyectos sociales y convertirte en agente de cambio desde tu propósito.
Este episodio está sponsoreado por Build with Talent: Sponsorea las ediciones de Tiene que haber algo más Filtrar cientos de candidatos, evaluar sus habilidades y asegurarse de que realmente encajen en la cultura de la empresa es un trabajo complejo. Build with Talent soluciona este…
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SofiJobs: Cómo reinventarse profesionalmente, evitar errores comunes al buscar trabajo y usar la inteligencia artificial como aliada en procesos de selección.
En este episodio, hablamos con SofiJobs, referente en empleabilidad con más de 15 años de experiencia en recursos humanos. Descargá la guía gratuita de este episodio: “Tu experiencia sí vale” – Guía práctica para identificar habilidades transferibles Conversamos sobre cómo reinventarse en el...
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Una carrera sin fórmulas mágicas con Pamela Scheurer, fundadora y CEO de Nubimetrics
En este episodio, exploramos junto a la Pamela Scheurer los momentos de crisis, pausa y búsqueda que atraviesan muchas personas en su carrera profesional. Hablamos de lo que ocurre cuando el éxito deja de ser suficiente, del rol del silencio y la incomodidad como herramientas para encontrar...
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178. Marina Ponzi fundadora de Ladies Brunch y Mesa Redonda. ¿Cómo construir comunidades online que funcionen?
Marina Ponzi es la fundadora y CEO de Mesa Redonda, una red exclusiva que conecta a mujeres empresarias PyME en Argentina a través de grupos de pares, impulsando su crecimiento y toma de decisiones estratégicas. Descarga la el bonus complementario de este episodio Guía práctica de networking:...
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177. Gabriel Marcolongo de Incluyeme.com : Diversidad, IA en la búsqueda laboral, cómo contar tu historia con impacto y su experiencia con inclusión laboral en América Latina
En este episodio de Tiene que haber algo más, hablamos con Gabriel Marcolongo de Incluyeme.com sobre diversidad, discapacidad y el futuro del trabajo. ¿Qué significa realmente incluir? ¿Cómo podemos prepararnos mejor para un mercado laboral cada vez más competitivo y cambiante? Historias reales,...
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176. Pato Jebsen - Ascensos, techo de cristal y política corporativa: claves para avanzar en tu carrera sin perder tu bienestar
En este episodio de Tiene que haber algo más, conversamos con Pato Jebsen sobre cómo avanzar en el mundo corporativo sin perder el rumbo ni el bienestar personal. Hablamos de estrategias para conseguir ascensos, leer la cultura organizacional, derribar el techo de cristal, negociar con seguridad…
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175. Diego Pereyra: De médico en terapia intensiva a streamer de ciencia, cómo reinventarse y dejar una carrera tradicional para crear un camino propio con propósito y comunicación digital.
Nunca es tarde para reinventarse, y este episodio lo demuestra. Conversamos con Diego Pereyra, quien dejó su carrera como médico de terapia intensiva para convertirse en comunicador, streamer y emprendedor. En esta charla profunda y honesta, exploramos el miedo al cambio, la presión social, el...
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174. Alejandro Melamed - Trabajar en 2030: ¿Estamos listos para el futuro del trabajo? Cómo adaptarnos a un mundo en constante cambio
El trabajo como lo conocemos está cambiando. Las oficinas se transforman, los horarios se desdibujan, y los roles que hoy son clave podrían no existir mañana. ¿Hacia dónde vamos? ¿Cómo nos adaptamos a un mundo laboral que avanza a la velocidad de la tecnología? ¿La agenda verde tiene lugar en…
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De trabajar en la industria aeronáutica a crear contenido de viajes con Floxie María Florencia Jiménez
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172: Dani Dini: Usar tu marca personal para potenciar tu perfil profesional
💻 Sumate al programa: Transformá tu carrera para conseguir un trabajo remoto. La estrategia rápida y efectiva para trabajar en una empresa internacional: https://tienequehaberalgomas.com/trabajoremoto/ 💌 Recibí el correo semanal con oportunidades de trabajo remoto. Todos los martes 8AM:...
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El proceso para cambiar de trabajo con Paula Cardenau en Casa Spotify
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170. Yuriko Huayana: General Manager VTEX. Fomentar la confianza con las personas y la toma decisiones estratégicas en entornos inciertos.
Hoy conversamos con una referente indiscutida en el mundo del e-commerce y la tecnología en América Latina. Ella es Vicepresidente y Manager General en VTEX para Latinoamérica, con más de 10 años liderando estrategias de transformación digital en retail. Además, fue nombrada una de las 50 mujeres...
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169. Santi Echazu: Fundador y CEO de Paisanos.io. Crear soluciones innovadoras para productos digitales y crecer en Europa.
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168. Rebeca Salinas: Mitos y verdades de las entrevistas laborales. Cómo potenciar tu perfil para tener un trabajo remoto.
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167. Domenica Obando: CEO Talently. Emprender en LATAM para potenciar el talento tech internacional.
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166. Monica Hernandez: CEO de Infinity Growth. Crecer en una industria nueva y construir su propia compañía.
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165. Mai Pistiner: Trabajar en medios tradicionales y digitales, cómo invertir en nuestra marca profesional y comunicarnos efectivamente.
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Se regalan dudas y crear una compañía productora de medios con Paulina Herrera: CEO Dudas Media
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