Episodes
-
S1 Ep140: Vím, jak hledat řešení u věcí, které zdánlivě nejdou - Andrea Králová
Andrea Králová je HR manažerka a odbornice na rozvoj lidí, která se dlouhodobě pohybuje na pomezí byznysu, zdravotnictví, státní správy i neziskového sektoru. Ve své práci se zaměřuje na hledání hlubších příčin problémů a tvorbu udržitelných řešení, která fungují i dlouho poté, co projekt…
more -
S1 Ep141: Vím, jak si udržet chladnou hlavu, když jde v komunikaci do tuhého - Klára Šimánková
Klára Šimánková je terapeutka, koučka a lektorka, která pomáhá lidem zvládat náročné situace nejen v komunikaci. Má dlouholeté zkušenosti s řízením týmů, mentoringem i osobním rozvojem a propojuje koučování, mediaci a psychoterapii. Klára pracovala s manažery, učiteli i týmy, kde řešila…
more -
S1 Ep139: Vím, jak vést regionální organizaci s dopadem do celého území - Roman Křivánek
Roman Křivánek je dlouholetým odborníkem v oblasti dalšího vzdělávání pedagogických pracovníků a projektového řízení. Pedagogické vzdělání získal na Pedagogické fakultě MU Brno, kde absolvoval studium učitelství pro základní a střední školu, aprobace D-Ov. Je absolventem Studia pro ředitele škol…
more -
S1 Ep138: Vím, jak nastartovat změnu aneb “silný lídr - silná škola” - Lukáš Tříska
Lukáš Tříska má rád výzvy a nerad prohrává. V roce 1996 se vyučil truhlářem, dodělal si maturitu a v roce 1999 se stal na stejné škole mistrem odborného výcviku. Zajímá se o technologie a zavedl ve škole pro dřevoobory CNC obrábění. Po 18 letech sbírání zkušeností a práce s žáky se stal zástupcem...
-
S1 Ep137: Vím, jak nastartovat komunikaci mezi vedením školy - Lukáš Tříska
Lukáš Tříska má rád výzvy a nerad prohrává. V roce 1996 se vyučil truhlářem, dodělal si maturitu a v roce 1999 se stal na stejné škole mistrem odborného výcviku. Zajímá se o technologie a zavedl ve škole pro dřevoobory CNC obrábění. Po 18 letech sbírání zkušeností a práce s žáky se stal zástupcem...
-
S1 Ep136: Vím, jak na hybrid - Adam Otrusina
Adam se svým týmem vytváří a realizuje rozvojové programy leadershipu s cílenou podporou lidsky orientovaného pracovního prostředí. V novém projektu pomáhá firmám zavádět, optimalizovat a rozvíjet efektivní hybridní modely práce, které spojují výhody práce na dálku i v kancelářích. Během…
more -
S1 Ep135: Vím, jak se postarat o svůj tým - Josef Chalupný
Josef Chalupný působí od července 2022 jako COO ve společnosti Model Obaly, která je největším českým výrobcem obalů z vlnité, hladké a kašírované lepenky. Ve své práci klade důraz na investice do udržitelných technologií (např. digitální tisk, smart packaging), strategickou materiálovou...
-
S1 Ep134: Vím, jak AI přetváří náš svět a proč nesmíme zůstat pozadu – Lukáš Sedláček
Hostem této epizody je Lukáš Sedláček – politolog, historik a zakladatel Týdne inovací, největší české byznysové a startupové události a zároveň největší akce zaměřené na AI ve střední Evropě, jejíž 10. ročník se koná začátkem října v Kampusu ČSOB. Lukáš je také ředitelem European Leadership &...
-
S1 Ep133: Vím, jak využít potenciál žen ve vedení týmů a organizací - Arnošt Štěpánek
Arnošt Štěpánek to má rád pestré a miluje výzvy a jeho pracovní život je rámován slovy Inspirace, Energie, Změna. Dělal výškové práce, pak se pustil do reklamy a od ní to byl jen kousek do marketingu. V roce 1998 přijal velkou výzvu a rozbíhal Škodovce e-commerce (prodej aut a jeho podpora na...
-
S1 Ep132: Vím jak provázet lidi po finanční džungli - Lukáš Höchtberger
Lukáš je průvodce finanční džunglí. Věnuje se finančnímu plánování již pátým rokem a pomáhá lidem najít cestu vzhůru v komplikovaném světě financí. Ke své profesi ho přivedla myšlenka, že každý má právo na vlastní bydlení, a právě podpora v tomto klíčovém životním kroku se stala jeho prvotní...
-
S1 Ep131: Vím, jak na změny a rozvoj firmy, aby ji opravdu rozhýbaly – Tomáš Kisela
Tomáš je zakladatel společnosti FasterFish, která provádí firmy změnami a hlubokým rozvojem. Je myšlenkovým lídrem principů Řízené (r)Evoluce® firem a spoluautorem modelu zdravosti chování. Má doktorát z aplikované matematiky, je certifikovaný systemický kouč, facilitátor a lean six sigma black...
-
S1 Ep130: Vím, jak eticky řídit firmu - Leoš Raibr
Leoš Raibr je již téměř 20 let ředitelem společnosti Stapro a od roku 2019 předseda správní rady holdingu FONS JK Group. Dlouhodobě se věnuje řízení týmů, rozvoji společností a obchodním aktivitám. Již od školy tíhne k tomu být odborníkem ve všem aspoň kouskem, než mít 1 úzkou specializaci. V…
more -
S4 Ep36: Vím, jak k věci s Romanem Seneckým - pohledem Slávky Kubušové
Slávka Kubušová je organizační a sociální psycholožka. Pracuje jako externí podpora pro týmy ve firmách, které si uvědomují vliv lidí na výsledky organizace. Lidské chování, postoje a reakce přímo ovlivňují úsudek a rozhodování. Jednotlivec i skupina tak mají přímý dopad na atmosféru, a tím i na...
-
S4 Ep35: Vím jak k věci s Romanem Seneckým - BONUS - Vím, jak zacházet se všemi těmito radami
Nejdůležitější je, aby každý věděl, jak s tím, co ví a zná, pracovat a jak to využít. V tomto bonusovém díle, který si pro vás připravili Jiří Bréda a Roman Senecký, se dozvíte, jak získané informace zapracovat do svého života.
-
S4 Ep34: Téma 4. - Vím, jak si ulehčit život
V tomto díle poskytne Roman svoje tipy a rady, jak si život ulečuje on. Ukáže vám, jak vnímá využití svého času. Vítejte proto u posledního dílu této videosérie.
-
S4 Ep33: Téma 4. - Vím, jak využít své dovednosti v prospěch rodiny
Jirka s Romanem vás přivítají u nového dílu s úsměvem na tváři a dalšími tipy a zkušenostmi. Roman se podělí o způsob, jakým se snaží ve své rodině uplatňovat své nabyté znalosti, a jaké principy se snaží předávat svým dětem.
-
S1 Ep129: Vím, co se pozná z krve - Tomáš Zima
Tomáš Zima je lékař, profesor a manažer, odborník na klinickou biochemii a laboratorní medicínu. Od roku 1999 je přednostou Ústavu lékařské biochemie a laboratorní diagnostiky 1.LF UK a VFN. Byl děkanem 1. lékařské fakulty UK a v letech 2014-2022 byl rektorem Univerzity Karlovy. Od dětství jej...
-
S4 Ep32: Téma 4. - Vím, jak hledat a nacházet rovnováhu
Každý si pod pojmem rovnováha představí rozdílné věci. Co za rovnováhu považuje Roman Senecký? Na to vám odpoví a přispěje do diskuze mnoha dalšími postřehy, které by vás mohly nadchnout.
-
S4 Ep31: Téma 4. - Vím, jak se účinně sebevzdělávat
V tomto díle bude Roman probírat sebevzdělávání a jak k němu on sám přistupuje. Zároveň vám poskytne doporučení knihy, kterou považuje za jednu z nejdůležitějších a nejzajímavějších, které kdy přečetl.
-
S4 Ep30: Téma 4. - Vím, jak si vybrat lidi, kteří mě inspirují
Je pro vás důležité se obklopovat těmi správnými lidmi? Pokud ano, vyslechněte si, co si o tom myslí Roman a co udělal pro to, aby se setkával s těmi lidmi, se kterými chce.
-
S4 Ep29: Téma 4 - Vím, jak nastavit osobní strategii
Osobní strategie je to, co lídrům pomáhá udržet strategii i ve firmě. Roman se v tomto díle zmíní o tom, jakou osobní strategii zvolil sám pro sebe.
-
S4 Ep28: Téma 4. - Vím, jak se z toho nezbláznit
Nejdůležitější součástí leadershipu je organizace vlastních potřeb, vlastní vize v životě, a proto se také tohoto tématu týká poslední probíraná čtvrtá oblast leadershipu, o níž bude Roman Senecký mluvit.
-
S4 Ep27: Téma 3. - Vím, jak spojit priority a řízení výkonu
Jirku v tomto díle zajímá, jakým způsobem zvládl Roman spojit priority a výkon. Zajímá vás jeho další zkušenost? Neváhejte si ji tedy vyslechnout.
-
S4 Ep26: Téma 3. - Vím, jak nastavit rytmus meetingů
V tomto díle vám Roman znovu poskytne náhled do svých zkušeností a tentokrát se budou týkat průběhu meetingů, kterých se účastní a které zavádí.
-
S4 Ep25: Téma 3. - Vím, jak převést strategii do každodenní praxe pomocí nastavení cílů a priorit
Strategii nestačí si jen vymyslet, což Roman Senecký už dávno ví. Jak se jí tedy držet? Jak ji udržet a rozhodnout, co je pro firmu nejdůležitější? Pusťte si tento díl a nechte se inspirovat.
-
S4 Ep24: Téma 3. - Vím, jak najít strategii
Zajímá vás, jak stanovenou vizi, která byla předmětem hovoru minulého dílu, uskutečnit? Co pro to musí lídr udělat? Na to vám odpoví Roman Senecký.
-
S1 Ep128: Vím, jak zorganizovat degustační event s přidanou hodnotou pro lidi - Naťa Lešková
Naťa Lešková je Tvůrkyně vinných zážitků & Průvodkyně světem vína 🍷. Působí převážně v Čechách, ale její duše dobrodruha ji zavede všude tam, kde najde skvělé lidi, kteří chtějí zažít chuť vína a prožít příběhy s ním spojené. Víno je příběh. A ona ho pomáhá vyprávět. Víno, spojené se správně...
-
S4 Ep23: Téma 3. - Vím, jak stanovit vizi
V tomto díle vás opět přivítá Jirka a Roman, kteří společně prodiskutují, jak stanovit vizi firmy a co je při její tvorbě nejdůležitější.
-
S4 Ep22: Téma 3. - Vím, jak sladit úsilí lidí ve firmě
V tomto videu se dozvíte, jakým způsobem Roman Senecký zapojuje zaměstnance do společné práce a inspiruje vás svou praxí k vašim vlastním krokům kupředu, které povedou k propojení zaměstnanců.
-
S4 Ep21: Téma 2. - Vím, jak budovat partnerství s dodavateli
Posledním tématem třetí oblasti leadershipu je Romanův pohled na spolupráci s dodavateli. Je třeba si povšimnout i jejich práce a budeme rádi, když si skvělé tipy, jak na to, poslechnete v tomto díle.
-
S4 Ep20: Téma 2. - Vím, jak zapojit rodiny do úspěchu firmy
Jsou rodiny součástí komunity, o které byla řeč? Roman Senecký nejspíš vnímá rodiny svých zaměstnanců jinak, než je zvykem, a ukáže vám v mnoha příkladech, jak s nimi pracuje on.
-
S4 Ep19: Téma 2. - Vím, jak budovat partnerství s komunitou
Komunita má mnoho členů a představ o partnerství. V tomto díle se s vámi Roman podělí o nápad, který realizoval, a na který může být hrdý on i zapojená komunita.
-
S4 Ep18: Téma 2. - Vím, jak díky dobrovolnictví budovat kulturu úsilí a spolupráce
Mnoho lidí si nevšímá, jak je vzájemná pomoc důležitá. Pro Romana Seneckého je hodně důležitá také dobrovolnická činnost, kterou považuje za velkou součást kultury, a proto do ní zapojil i ostatní. Jak, to se dozvíte z příkladu a několika tipů, které v tomto díle zazní.
-
S4 Ep17: Téma 2. - Vím, jak zapojit komunitu do úspěchu firmy
Jak vnímá Roman komunitu a co dělá, aby ji do přispění k úspěchu firmy zapojil? O to se s vámi podělí v tomto díle, a to hned s několika příklady z praxe.
-
S4 Ep16: Téma 2. - Vím, jak využívat leadership v neformálních skupinách a v rodině
Dalším vybraným okruhem leadershipu je schonost využívat vědomosti také v rodině, mezi přáteli a v dalších kruzích, které toho s prací nemají tolik společného. Jirka a Roman vám ukážou, o které neformální skupiny jde a jak v nich leadership i s několika konkrétními příklady využít.
-
S1 Ep127: Vím, jak udělat z Česka mozkovnu světa díky špičkovému vzdělávání - Michal Novák
Michal Novák je vizionář, podnikatel, filantrop, bývalý manažer ve skupině PPF, ale hlavně zakladatel platformy, movementu, think-thanku #ČESKObudoucnosti, která udává dlouhodobou strategickou vizi Česka: Česko mozkovnou světa díky špičkovému vzdělávání. Myšlenka založit #ČESKObudoucnosti vznikla…
more -
S4 Ep15: Téma 1. - Vím, jak se starat o svůj tým
Péče o lidi a sama o sebe je složitá a důležitá, s čímž souvisí už zmíněná vnitřní rovnováha, o které bude Roman v tomto díle mluvit. K práci je třeba výkon, ale je to to jediné, na čem záleží?
-
S4 Ep14: Téma 1. - Vím, jak nechat vyrůst talent
Co pro Romana znamená talent a jaký trik využil, aby jim poskytl prostor pro vyniknutí? V tomto díle vám ukážeme, jak podpořit talenty ve vašem týmu.
-
S4 Ep13: Téma 1. - Vím, jak odstraňovat překážky
Aby mohli zaměstnanci pracovat, musí k tomu mít příležitost. V dnešním díle se s vámi Roman podělí o vlastní zkušenost a trik, kterým překážce můžete úspěšně čelit.
-
S4 Ep12: Téma 1. - Vím, jak opravdu budovat učící se organizaci
Téma tohoto dílu je způsob, jak pracovat s učící se organizací a jak ji vůbec vytvořit. O tom vám z vlastní zkušenosti poví Roman Senecký, který s takovou organizací pracuje neustále.
-
S4 Ep11: Téma 1. - Vím, jak vědomě využívat školení k dosažené svého záměru
Roman Senecký už v předchozích dílech zmínil účinná školení, a proto se nabízí otázka, jak je využít efektivně. Roman znovu sdílí svou zkušenost, která by vás mohla inspirovat.
-
S4 Ep10: Téma 1. - Vím, jak naslouchat organizaci
Minulý díl se zaměřoval na důležitost komunikace a Roman v tomto díle ukáže, jak je důležité také vzájemné naslouchání a jak s ním pracovat.
-
S1 Ep126: Vím, jak vymyslet a postavit nový eshop - Robin Navrátil
Robin Navrátil je CEO Sounds Good Agency (Shopsys) a jeden z největších odborníků na Shopify v České republice. Má přes 15 let zkušeností v eCommerce a IT. Prošel si startupy, scaleupy i korporátem, přičemž několik let působil jako eCommerce manager v Heavens Lab (mojemana.cz). Nyní pomáhá…
more -
S4 Ep9: Téma 1. - Vím, jak vlivně komunikovat
Roman Senecký už v předchozích dílech naznačil, jak je komunikace důležitá, a v dnešním díle se jí bude věnovat o trochu více. Jaká by měla být, kdy a jak? Pusťte si tento díl a dozvíte se, co se Roman naučil ve vlastní firmě.
-
S4 Ep8: Téma 1. - Vím, jak pracovat s různými lidmi
Jak Roman Senecký pohlíží na individualitu lidí? Ve firmě je nutné pracovat s mnoha lidmi s mnoha rozdílnými názory a Roman v tomto díle ukáže, že je možné, aby odlišné pohledy na věc pomohly a přispěly k rozvoji firmy.
-
S4 Ep7: Téma 1. - Vím, jak pracovat s uznáním lidí
V sedmém díle se Roman a Jirka vrátí k tématu oceňování lidí. Kdy a jak zaměstnance uznat za dobře odvedenou práci - a stačí to vůbec? Je to skutečně důležité a je možné toho dosáhnout rychle aplikovatelnou metodou Romana Seneckého, o kterou se s vámi podělí.
-
S4 Ep6: Téma 1. - Vím, jak vést lidi v době krize a hojnosti
Jaké jsou Romanovy zkušenosti s vedením lidí v době krize a hojnosti? Jak se staví k motivaci a chuti k práci? A jakou metodu sám zavedl v dobách největší krize?
-
S4 Ep5: Téma 1. - Vím, jak převést hodnoty na návyky ve firmě
V minulém díle Jirka s Romanem probírali hodnoty firmy a jejich důležitost mezi zaměstnanci. K tomuto tématu se Roman směle vrátí a nabídne vlastní zkušenosti se zaváděním hodnot tak, aby ve firmě žily.
-
S4 Ep4: Téma 1. - Vím, jak uchopit roli lídra ve firmě
Roman Senecký se v tomto díle podělí o konkrétní příklad, jak on sám uchopil svoji roli lídra a uplatnil leadership principy ve fabrice, která se potýkala s nešvarem zbytkového alkoholu v krvi pracovníků při příchodu do práce.
-
S1 Ep125: Vím, jak vybudovat úspěšnou firemní značku - Pavel Hrstka
Pavel Hrstka je úspěšný český podnikatel, který se proslavil zejména díky vybudování úspěšných e-shopů jako Lékárna.cz a Mojalekaren.sk. Svou kariéru dále rozvíjel jako obchodní ředitel eBrána.cz a od roku 2019 působí jako zakladatel, spolumajitel a CEO společnosti CityZen s.r.o., která se mmj....
We're indexing this podcast's transcripts for the first time — this can take a minute or two. We'll show results as soon as they're ready.
No matches for "" in this podcast's transcripts.
TOPICS IN THIS SHOW
Loading reviews...
ABOUT THIS SHOW
No description available.
HOSTED BY
Jiří Bréda, Kateřina Škaroupková
Loading similar podcasts...
Frequently Asked Questions
How many episodes does Vím, jak... have?
Vím, jak... currently has 184 episodes available on PodParley. New episodes are automatically indexed when they're published to the podcast feed.
What is Vím, jak... about?
Vím, jak... is a podcast covering topics in education.
How often does Vím, jak... release new episodes?
Vím, jak... publishes regularly with 184 episodes available. Check the episode list for the typical release schedule.
Where can I listen to Vím, jak...?
You can listen to Vím, jak... on PodParley by clicking any episode. We provide an embedded audio player for direct listening, and you can also subscribe via your preferred podcast app using the RSS feed.
Who hosts Vím, jak...?
Vím, jak... is created and hosted by Jiří Bréda, Kateřina Škaroupková.
URL copied to clipboard!