All Episodes
O talentech s Markétou — 150 episodes
Díl 150. - Relator a jeho leadership styl
Díl 149. - Restorative a jeho leadership styl
Díl 148. - Strategic a jeho leadership styl
Díl 147. - Positivity a jeho leadership styl
Díl 146. - WOO a jeho leadership styl
Díl 145. - Responsibility a jeho leadership styl
Díl 144. - Learner a jeho leadership styl
Díl 143. - Individualization a jeho leadership styl
Díl 142. - Significance a jeho leadership styl
Díl 141. - Focus a jeho leadership styl
Díl 140. - Intellection a jeho leadership styl
Díl 139. - Harmony a jeho leadership styl
Díl 138. - Self-assurance a jeho leadership styl
Díl 137. - Deliberative a jeho leadership styl
Díl 136. - Input a jeho leadership styl
Díl 135. - Includer a jeho leadership styl
Díl 134. - Maximizer a jeho leadership styl
Díl 133. - Discipline a jeho leadership styl
Díl 132. - Ideation a jeho leadership styl
Díl 131. - Empathy a jeho leadership styl
Díl 130. - Competition a jeho leadership styl
Díl 129. - Consistency a jeho leadership styl
Díl 128. - Futuristic a jeho leadership styl
Díl 127. - Developer a jeho leadership styl
Díl 126. - Communication a jeho leadership styl
Díl 125. - 2. Interview s Jaclynn Robinson
Díl 124. - Belief a jeho leadership styl
Díl 123. - Context a jeho leadership styl
Díl 122. - Interview s Jaclynn Robinson
Díl 121. - Connectedness a jeho leadership styl
Díl 120. - Command a jeho leadership styl
Díl 119. - Arranger a jeho leadership styl
Díl 118. - Analytical a jeho leadership styl
Díl 117. - Adaptability a jeho leadership styl
Díl 116. - Activator a jeho leadership vlohy
Díl 115. - Achiever a jeho leadership styl
Díl 114. - Leadership styly podle CliftonStrengths domén
Díl 113. - Úvod do 4. série: Leadership aneb vůdčí talenty každého z nás
Díl 112. WOO - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 111. Strategic - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 110. Significance - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 109. Self-assurance - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 108. Restorative - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 107. Responsibility - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 106. Relator - jeho motivace, potřeby a jak ho můžete podpořit
Díl 105. Positivity - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 104. Maximizer - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 103. Learner - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 102. Intellection - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 101. Input - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 100. Individualization - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 99. Includer - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 98. Ideation - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 97. Harmony - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 96. Futuristic - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 95. Focus - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 94. Empathy - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 93. Discipline - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 92. Developer - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 91. Deliberative - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 90. Context - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 89. Consistency - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 88. Connectedness - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 87. Competition - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 86. Communication - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 85. Command - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 84. Belief - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 83. Arranger - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 82. Analytical - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 81. Adaptability - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 80. Activator - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 79. Achiever - jeho motivace, potřeby a jak ho podpořit
Díl 78. Závěrečný bonusový díl série 2
Díl 77. WOO a jeho rozvoj
Díl 76. Strategic a jeho rozvoj
Díl 75. Significance a jeho rozvoj
Díl 74. Self-assurance a jeho rozvoj
Díl 73. Restorative a jeho rozvoj
Díl 72. Responsibility a jeho rozvoj
Díl 71. Relator a jeho rozvoj
Díl 70. Positivity a jeho rozvoj
Díl 69. Maximizer a jeho rozvoj
Díl 68. Learner a jeho rozvoj
Díl 67. Intellection a jeho rozvoj
Díl 66. Input a jeho rozvoj
Díl 65. Individualization a jeho rozvoj
Díl 64. Includer a jeho rozvoj
Díl 63. Ideation a jeho rozvoj
Díl 62. Harmony a jeho rozvoj
Díl 61. Futuristic a jeho rozvoj
Díl 60. Focus a jeho rozvoj
Díl 59. Empathy a jeho rozvoj
Díl 58. Discipline a jeho rozvoj
Díl 57. Developer a jeho rozvoj
Díl 56. Deliberative a jeho rozvoj
Díl 55. Context a jeho rozvoj
Díl 54. Consistency a jeho rozvoj
Díl 53. Connectedness a jeho rozvoj
Díl 52. Competition a jeho rozvoj
Díl 51. Communication a jeho rozvoj
Díl 50. Command a jeho rozvoj
Díl 49. Belief a jeho rozvoj
Díl 48. Arranger a jeho rozvoj
Díl 47. Analytical a jeho rozvoj
Díl 46. Adaptability a jeho rozvoj
Díl 45. Activator a jeho rozvoj
Díl 44. Achiever a jeho rozvoj
Díl 43. Domény a jejich rozvoj
Díl 42. Úvod do nových dílů série 2
Díl 41. - Bonus Q&A
Díl 40. - WOO
Díl 39. - Significance
Díl 38. - Self-assurance
Díl 37. - Maximizer
Díl 36. - Competition
Díl 35. - Communication
Díl 34. - Command
Díl 33. - Activator
Díl 32. - Relator
Díl 31. - Positivity
Díl 30. - Individualization
Díl 29. Includer
Díl 28. - Harmony
Díl 27. - Empathy
Díl 26. - Developer
Díl 25. - Connectedness
Díl 24. - Adaptability
Díl 23. - Strategic
Díl 22. - Learner
Díl 21. - Intellection
Díl 20. - Input
Díl 19. - Ideation
Díl 18. - Futuristic
Díl 17. - Context
Díl 16. - Analytical
Díl 15. - Restorative
Díl 14. - Responsibility
Díl 13. - Focus
Díl 12. - Discipline
Díl 11. - Deliberative
Díl 10. - Consistency
Díl 9. - Belief
Díl 8. - Arranger
Díl 7. - Achiever
Díl 6. - Odpovědi na vaše otázky
Díl 5. - Doména Influencing neboli Ovlivňující
Díl 4. - Doména Relationship Building neboli Vztahová
Díl 3. - Doména Strategic Thinking neboli Strategické myšlení
Díl 2. - Doména Executing neboli Realizátorská
Díl 1. - Talenty a CliftonStrengths