向井蘭の『社長は労働法をこう使え！』

▼今回の内容 ・労基法上は「6割以上払えば行政は介入しない」・民法上は「10割」が原則・就業規則だけで6割はグレー・実は、裁判所も明確にしていない ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容 ・同一労働同一賃金は「正社員 vs 非正規」の話・社員同士の格差は原則セーフ・出向者と本体社員の差は「制度差」で説明される・銀行は「下げたのではなく上げた」という設計・本質は「椅子取りゲーム」・ポスト（椅子）に価格がつく時代へ ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容 ・グローバルパートナーズの「ゾス！」とは・精神論マネジメントの限界・労務リスクは“結果”ではなく“過程”で判断される・なぜ企業は同じ失敗を繰り返すのか・経営者が持つべき判断軸 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容 ・AIが得意なこと——異常値の検出と確認事項の提示・自動化しようとして気づく「作業の移転」問題・給与計算に自動化が難しい本質的な理由・それでもAI導入を進めるべき理由・経営者・担当者が持つべき判断軸 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容 ・事案の概要——育休復帰当日に何が起きたか・なぜ「普通は適法」のはずが違法になったのか・通達が定める「推定有罪」の構造・会社が違法を免れる2つの条件・経営者・人事が今すぐ見直すべき実務判断 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容 ・会社員の給与は「仕事の成果」ではなく「椅子の値段」で決まる・転勤ありとなしの処遇差——市場はどう評価しているか・「同じ仕事なのに不公平」という誤解の構造・地域限定制度が定着した後に起きること・経営者・人事が持つべき説明の軸 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容 ・なぜ「紹介」が生まれないのか？士業の現実・和解は不満で終わる？裁判実務のリアル・差がつくのは“結果”ではなく“プロセス”・士業にこそ必要な「質問型営業」・売れる専門家は“ちょい生意気”である・「今日はなぜ時間を取っていただいたのですか？」・『てんびんの詩』に学ぶ、お役立ちの精神・5月31日公開収録！ ▼青木毅　新刊『なぜ、「質問」だけで売れるのか？ 気づけば成約に至っている「質問型営業」入門』https://www.amazon.co.jp/dp/4534062494 ▼5/31（日）開催！ ポッドキャスト公開収録https://ck-production.com/seminar_ckp2026/ ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容 ・AI時代に営業は不要になるのか？・「本質的に役立つ情報を積み上げてきた人」がAIに拾われる時代・紹介が生まれる営業・「お役立ち」に立ち返った瞬間、人生が変わった・士業こそ“営業”を再定義せよ・これからの時代に選ばれる専門アドバイザー ▼青木毅　新刊『なぜ、「質問」だけで売れるのか？ 気づけば成約に至っている「質問型営業」入門』https://www.amazon.co.jp/dp/4534062494 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容 ・インフレが労働法の前提を静かに壊し始めている・給与は「下げられない」が、「下がっていく」現実・中国で見た“現状維持”という名の賃下げ・日本でも起き始めている、実質賃金14％減の衝撃・実質賃金の低下は、不利益変更ではない？・優秀な人材ほど、静かに会社を去っていく・経営者に突きつけられる、極めて現実的な選択 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼【5/31開催】ポッドキャスト公開収録「境界線会議」　AI時代、境界領域を守るのか、壊すのか？ お申し込みはこちら：https://ck-production.com/seminar_ckp2026 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容 ・AI時代に話題を集めた「民法627条」という条文・私も知らなかった「高野メリヤス事件」・今の時代、「1か月前退職規定」は通用するのか・AIが“もっともらしい主張”を量産する時代の「新たな問題」・法律が守るもの、守れないもの・2週間ルールの先にある「引き継ぎ」という義務・法律上勝てたとしても、その後の人生がうまくいくとは限りません ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容 ・タンパク質と筋トレがもたらした意外な効果・パワハラ加害者は「反省」で変わるのか・サッカー界に見るパワハラの構造問題・実務で効果があった、たった一つの対処法・「厳しくすれば人は伸びる」という幻想 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容M&A・吸収合併／給与統合の現実／PMI／不利益変更／「調整給」という手段／3年5年で考える人事／生涯年収という視点／福利厚生というインセンティブ／退職金と定年延長／雇用の安定価値 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容AI検索時代／SEO終焉の時代／士業マーケティングの転換点／ごまかしが効かない評価／実績の積み上げ／方針と一貫性／弁護士の「生き方」が問われる時代／AIが選ぶ専門家／広告より実績／静かに始まった広告業界の構造変化 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼今回の内容友人雇用／説明しない問題／ボーナス減額／法的範囲とその先／数字が守る人間関係／親戚雇用あるある／入口の重要性／法の限界と人間の感情 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちらhttps://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の内容 グループ内業務委託／業務委託と派遣の境界線／指揮命令権／派遣法適用の可能性／OB人材活用のリスク／非弁行為／家賃交渉は誰ができるのか／宅建業法違反の可能性 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の概要 民法627条／退職2週間ルールの正体／強行法規という空気／労働法の都市伝説／退職代行の影響力／判例なき常識／実務と法律のズレ／AI時代の専門家像／情報格差の崩壊 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の概要 本人訴訟／労働裁判の最前線／弁護士なしで戦える事実／ユニオンショップの構造的問題／少数ユニオンという選択／就業規則変更のリスク／男性育休とパタハラ／人事評価の不当性 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の概要 非弁行為の境界線／日弁連は労働分野に関心なし／退職勧奨は非弁行為／交渉代理人／メインスピーカーは問題／会社の方から確認を求められて答える／問題行為 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の概要 不倫禁止の就業規則／不倫は民法上の不法行為／増加傾向／職場乗り込み／痴情のもつれ／周りの社員の退職／不倫相手同士での殴り合い／給与の差し押さえ ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の概要 個力が事務所を育てる／若手が動き出す仕組み／事務所指名が増える理由／個人案件（副業）を禁止しない戦略／主体性が組織を強くする／囲い込まない経営／“事務所という人格” ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の概要 高度専門職／年収2000万円の境目／裁判官の価値観変容／クレディスイス事件／ 三菱UFJ事件／労働法の“都市伝説”／高収入層の解雇有効 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の概要 突然届く申立書／本人訴訟のハードルが消える世界／タイムカード自動解析の実現／司法アクセスの爆発的拡大／見過ごされてきた小さな違法が裁判に化ける時代／AI×労働審判／「3割司法」の終焉 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の概要 遂に、高級コート購入！？／コトトコト／分断を越える／専門をつなぐ／AI時代の感性／言と事の統合／大企業から独立／若い時の苦労／法と人間性の共存／人を動かす感情 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の概要 NHK『あさイチ』生出演の裏側／台本なし・ほぼアドリブ！？／博多華丸・大吉／向井蘭のファッション／高級ジャケット／緊張とプロ意識／600円のジェル／高級ジャケット！？ ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の概要 高市政権と労働市場／労働規制緩和／「残業復活」政策／馬車馬／労働時間規制緩和／プロフェッショナル制度拡大／オプトアウト制度／働きたい人が働ける社会 ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組の概要 合理的配慮／在宅勤務を実現する方法／病名を伏せた診断書／過去の働きの見える化／大学との交渉術／ダイバーシティ推進室等の活用／ゴネる力／味方を増やす ▼公式サイト：https://www.labor-management.net/ ▼公式X：https://x.com/r_mukai ▼コトトコト『中小企業の問題を価値に変えるポッドキャスト編集室』 https://ck-production.com/ckp_mailmag/ ▼ご感想・ご質問・お問い合わせはこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 相手の「北極星」を掴む／松竹梅の提示／意思決定の責任は相手／期待しない／断る勇気／専門用語の翻訳／隣に立って地図を見る伴走

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 社労士の未来／顧問先が取れない時代／代行業務からの脱却／地方都市での開業／学びの場を仕掛ける力／先回りできる社労士／ちょい生意気なスタンス／社長に選ばれる条件／士業の生存戦略／関係性を築く力／素直・プラス発想・勉強好き／プラスを引き寄せる社労士

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 休職社員のSNS投稿／新婚旅行、テーマパーク、推し活／なぜ休職中にSNSアップするのか／療養と遊びの境界線／マガジンハウス事件／主治医の診断を無視／面談による状況確認／自己表現の場

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▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 10/27 NHK『あさイチ』出演／弁護士業が辛すぎる／脱・何でも屋／「待ち」から「仕組み」へ／収益の安定化・顧問契約という「定額収入」／営業マンは断ることを覚えなさい／法テラス・国選との付き合い方／AIが導いた働き方改革

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 Xフォロワー1万人超え！／労働者か業務委託か／キャバクラキャスト事件／スーパーホテル事件／大手法律事務所を訴えた弁護士の話／年収1600万円／ネタ切れを救う「再掲」／経営者が学ぶべき判例の視点

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 AI評価は「違法ではない」／説明責任を言語化する／ブラックボックスにしない／個人情報とプロファイリング管理／二段階審査で人が最終責任／“つまらない運用”／採用から評価までの一貫性

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 X有料プラン／1日1判例で信頼を積む／月千円未満で露出が跳ねる／長文で誤解を減らす／士業とXの相性は“文字文化”／フォロワー1万人の壁 ▼向井蘭のXはこちら https://x.com/r_mukai

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 倒産が続くスポーツジム施設／0.5秒ゲート／前払いから都度払いへ／壁に貼る“良心宣言”／闇コーチ／共用空間の“声出し”禁止

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 AI×日報管理で人が育つ／問題社員へのAI指導／パワハラの根本原因にAIがアプローチ／AIによる第三者としての介入／日報が続かない理由／管理職育成にもAIが効果的／AI日報、土木現場で実践！／“フィードバックの見本”がすぐ出る安心感

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 「職務限定契約」のリスクと可能性／異動拒否でも解雇可能？／厳しさは優しさか／IT職→営業職／成長を妨げる曖昧な雇用／プロとして扱う／問題社員を“裸の王様”にしないために／戦力外通告の誠実さ

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 最低賃金全国平均1,118円／時給1,000円超え時代の衝撃／6%賃上げの余波／中小企業淘汰のシナリオ／賃上げと値上げ／労基法を守れという静かな要求／社員の不満が変化する／政府の意図を読み解く

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 ニッチ市場／誹謗中傷対策／ヤクザから弁護士へ／風俗業の法務支援／宗教法人の法律問題／ロングテール戦略／裏社会の合法化／ネットトラブル解決術／職業の境界線が溶ける時代／知られざる“弁護士の仕事”

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 職務限定契約／整理解雇の有効性／最新判例の潮流／労働法の地殻変動／三菱UFJ事件／フィデリティ証券事件／配置転換の限界／専門職採用のリスクとメリット／裁判官の世代交代

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 働きすぎOKの時代へ？／日本型雇用の再評価／外国人労働者受け入れ制限／消費税廃止／労働基準法の見直し論／残業規制緩和という逆提案／年功序列に立ち返る理由／税と社保の負担軽減／賃金格差とどう向き合うか

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 在宅勤務は労働者の「権利」なのか？／フルリモートの権利主張／令和4年の判例から学ぶ／東京地裁の教訓／Slackでの社長批判と懲戒処分／フルリモートを前提とする採用／リモート勤務とパフォーマンス低下／アルコール依存／出社拒否は解雇の根拠になるのか

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 専門型裁量労働制／大学教授の打刻義務／自宅で授業準備・研究が認められていない／労働時間の”状況”把握義務／労基署への通報の難しさ／法的グレーゾーン／労働法と現実の乖離／制度と感情のねじれ

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 東京地裁がキャバクラで労働契約認定／2000万円の支払い命令／夜の業界にも労働法の光／プロ（業務委託）なのか？アマチュア（労働者）なのか？／違法労働の常態／改めて「労働者」とは？

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼弁護士JPニュース（向井先生 取材掲載記事） ソニー‟ボーナス廃止”にザワつく世間 「賞与の給与化」で年功序列崩壊か…大企業の“成果主義”シフトで日本の報酬体制はどうなる？ https://www.ben54.jp/news/2280 ▼番組の概要 年収3000万円の社員を整理解雇／三菱UFJ銀行事件／職種限定契約／配置転換の限界／「解雇」に対する価値観の変容

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 月給一本化の真相／手取りアップのカラクリ／ソニーの給与制度改革／社会主義的な賞与の実態／社会保険料の設計／成果主義の更なる一歩

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 サービス開発者からの質問／勤怠管理システム／変形労働時間制・フレックス性対応／社労士の不満・不安／給与計算連携／後発組のメリット／介護・建設業界のDX／紙のタイムカード／マイルール対応／実務目線のプロダクト開発

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 自治体職員の止まらない離職の背景／和式トイレ問題／職場環境の悪さ／出向者の視点／若手職員が辞める本当の理由／首長がカギを握る／DX化では解決しない現実／アンケートによる問題の可視化／出向者の立場を活かす／首長とのダイレクトなコミュニケーション

▼番組への質問はこちら https://ck-production.com/podcast-contact/?post=pc_mukai ▼番組の概要 派遣社員の居眠り問題／薬の副作用×就業対応／発達障害／法的根拠／感情ではなく論拠の重要性／契約打ち切りの正当性／派遣元の嘘／雇用契約と派遣契約の大きな違い／冷たい契約形態