Afters Managers par Fabien Muselet | Coach de dirigeants | Management Leadership Productivité podcast artwork

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Afters Managers par Fabien Muselet | Coach de dirigeants | Management Leadership Productivité

➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant et Coach (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs), chaque semaine, entre deux coachings ou situations managériales, je partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain➜ Tu pourras écouter mes épisodes à 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil après tes heures de boulot.➜ Un moment détendu pour affûter ta productivité, ta communication, ton management et ton leadership.Plus d'infos sur www.fabienmuselet.fr

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    #39 - Le Leadership Pragmatique : Pourquoi j'ai créé une nouvelle façon de diriger

    🎙️ ÉPISODE PIVOT - Les Afters Managers deviennent Les Afters LeadershipAprès 38 épisodes, ce podcast évolue.Pas un simple changement de nom. Une affirmation claire de ce que vous cherchez vraiment : du leadership qui MARCHE. Sur le terrain. Le lundi matin.Dans cet épisode, je vous explique :• Pourquoi "Leadership" plutôt que "Management"• Ce qu'est le Leadership Pragmatique (et ce qu'il n'est PAS)• Ce qui change (et surtout ce qui reste)• Les 5 piliers des prochains épisodes• La promesse que je vous faisPour les fidèles : merci d'être là. Vous allez adorer la suite.Pour les nouveaux : bienvenue. Vous arrivez au bon moment.Le Leadership Pragmatique : efficace, authentique, sans bullshit.━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━🔗 ALLER PLUS LOIN• Programme Impact Leadership™ : fabienmuselet.fr• Newsletter mensuelle : [lien inscription]• Me contacter : LinkedIn - Fabien Muselet📌 ABONNEZ-VOUS pour ne rater aucun épisode⭐ LAISSEZ UN AVIS pour aider d'autres leaders à nous découvrir#LeadershipPragmatique #Leadership #Management #Efficacité

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    Perte de temps ou arme secrète ? La vérité sur les entretiens 1 à 1 !

    📢 Les entretiens 1 à 1 chaque semaine avec tes collaborateurs sont-ils une perte de temps… ou ton meilleur atout de manager ?Beaucoup de dirigeants et managers pensent que ces rendez-vous sont inutiles, chronophages et n’apportent rien de concret. FAUX ! Ces entretiens hebdomadaires sont une arme redoutable pour garder le contrôle, créer un climat de confiance et éviter les crises avant qu’elles n’explosent.Dans cette vidéo, je t’explique pourquoi ces entretiens sont essentiels et surtout comment bien les structurer pour maximiser leur impact.📌 AU PROGRAMME :✅ Pourquoi ces entretiens ne sont pas une perte de temps (et ce que tu risques si tu ne les fais pas)✅ Les 3 erreurs fatales des managers avec les 1 à 1✅ Une méthode simple et efficace pour mener ces entretiens en moins de 20 minutes💬 Dis-moi en commentaire : Fais-tu déjà des entretiens hebdomadaires ? Comment les structures-tu ?📩 Abonne-toi pour ne pas rater mes prochaines vidéos sur le leadership et la productivité !🔔 Active la cloche pour être notifié dès qu’un nouvel épisode sort.#leadership #management #productivité #entreprise #cadre #dirigeant #softskills #efficacité #gestionéquipe #manager

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    Je suis plus DUR avec les meilleurs... Et ça me pose problème 😬

    💥 Pourquoi suis-je plus exigeant avec les collaborateurs que j’apprécie… et pourquoi ça peut être un problème ?Si tu es manager ou dirigeant, tu as peut-être tendance à être plus dur avec les gens en qui tu crois. Tu leur mets plus de pression, tu attends plus d’eux… Mais attention ! Trop d’exigence sans reconnaissance peut devenir toxique.📌 DANS CETTE VIDÉO, TU VAS DÉCOUVRIR :✅ Pourquoi nous sommes plus durs avec les talents prometteurs✅ Les risques d’un management trop exigeant (démotivation, frustration, départs)✅ Comment trouver le juste équilibre entre exigence et reconnaissance💬 Dis-moi en commentaire : As-tu déjà été trop exigeant avec quelqu’un et regretté après ? Comment as-tu géré ça ?📩 Abonne-toi pour ne pas rater mes prochaines vidéos sur le leadership et la productivité !#leadership #management #exigence #dirigeant #cadre #productivité #softskills #motivation #gestiondéquipes #managerexigeant

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    Si ton équipe ne te suit pas, voici pourquoi... (L'erreur fatale des leaders !) 🚨

    Si tu te forces à jouer un rôle en tant que leader, ton équipe le sent… et elle ne te suivra pas ! 🚨 Beaucoup de dirigeants et cadres font l’erreur de vouloir correspondre à une image idéale du leader parfait. Résultat ? Perte de crédibilité, absence d’engagement et manque de confiance dans l’équipe.Dans cette vidéo, je t’explique pourquoi un leadership authentique est essentiel et comment éviter les pièges du leadership artificiel.📌 AU PROGRAMME :✅ Pourquoi l’inauthenticité te décrédibilise✅ Comment ton équipe perçoit un leader "fake"✅ 4 stratégies pour incarner un leadership naturel et puissant💬 Dis-moi en commentaire : As-tu déjà senti que ton leadership manquait d’impact ? Comment as-tu réagi ?📩 Abonne-toi pour ne pas rater mes prochaines vidéos sur le leadership et la productivité !#leadership #manager #productivité #dirigeant #cadre #management #charisme #authenticité #softskills

  5. 34

    Comment éviter de devenir un manager invisible pour ton équipe

    Dans cet épisode des Afters Managers, je te partage comment certains managers deviennent “invisibles” pour leurs équipes sans même s’en rendre compte. Je te montre pourquoi cette distance peut nuire à la performance collective et je te propose des actions simples pour recréer une connexion forte. 🎙 Durée de l’épisode : 13 minutes environ 👤 Public visé : Managers et dirigeants en quête d’un leadership engageant. Je commence par un constat : les managers invisibles perdent la confiance de leurs équipes. Une équipe qui ne se sent pas soutenue finit par se démotiver, et ça se ressent directement sur les résultats. Si tes équipes ne te voient jamais, elles peuvent se demander : “Est-ce qu’il comprend vraiment nos problèmes ? Est-ce qu’il sait ce qu’on vit ?” Résultat : tu perds leur engagement et, au passage, ta crédibilité. Pour éviter ce piège, je te propose trois actions simples : • D’abord, va sur le terrain régulièrement. Même une heure par semaine pour observer et écouter peut faire une énorme différence. • Ensuite, pratique l’écoute active. Pose des questions ouvertes comme “Quels obstacles rencontres-tu en ce moment ?” et écoute sans interrompre. • Enfin, rappelle à ton équipe le sens de leur travail. Prends quelques minutes lors d’un briefing pour connecter leurs tâches quotidiennes aux objectifs plus larges. Si cet épisode t’a parlé, viens m’en parler directement sur LinkedIn ou partage-le avec un collègue. À très bientôt pour un nouvel épisode des Afters Managers !

  6. 33

    La confiance n'exclue pas le contrôle ?

    Les vieux managers disaient "La confiance n'exclue pas le contrôle". Tu trouvais ça chiant. Mais maintenant que tu es passé dirigeant/manager...

  7. 32

    Améliorer sa productivité en tant que dirigeant - 5 clés pour un leadership efficace

    Marre de courir après le temps? De te sentir submergé par les petites tâches quotidiennes alors que tes vrais objectifs te semblent inaccessibles? Tu n'es pas seul et tu as frappé à la bonne porte. Dans cet épisode d'After Managers, je te dévoile 5 clés infaillibles pour booster ta productivité et incarner un leadership authentique. Être productif, ce n'est pas juste enchaîner les heures de travail en mode automaton. Non, non. Il s'agit de faire des choix stratégiques, de savoir déléguer, d'automatiser les tâches répétitives et... de prendre soin de sa santé mentale et physique. Oui, tu as bien lu. Ton bien-être est crucial pour ton succès. Voici ce que tu découvriras dans cet épisode : Prioriser tes tâches : Comment identifier tes priorités stratégiques et éviter les pièges des petites tâches sans valeur ajoutée. Automatiser tes processus : Les outils et techniques pour automatiser et simplifier, gagnant ainsi un temps précieux. Déléguer efficacement : Apprendre à faire confiance et à bien expliquer tes attentes pour des résultats optimaux. Communiquer clairement : L'importance de feedbacks réguliers et d'une transparence totale avec ton équipe. Prendre soin de ta santé : Sports, pauses régulières et méditation pour maintenir la meilleure version de toi-même. Chaque clé est décortiquée avec des exemples concrets et des conseils pratiques que tu peux appliquer dès aujourd'hui. C'est ta feuille de route pour devenir le leader productif et authentique que tu rêves d'être. Lis la suite et retrouve toutes les notes et les liens mentionnés durant l’épisode sur mon site web ici : fabienmuselet.fr N'oublie pas de me laisser un petit message si tu appliques ces clés et que tu vois des résultats. Tes retours sont précieux !

  8. 31

    Les attentes des générations X, Y, Z... démystifiées

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬Aujourd'hui, je te démystifie ce que peuvent attendre les différentes générations en te présentant leurs caractéristiques et leurs modes de fonctionnement de manière pragmatique. ▬▬▬▬ AUTRE EPISODE LIÉ ▬▬▬▬▬▬▬▬ QUE VAS TU TROUVER ICI ▬▬▬▬➜ 🎙️ Ici, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer.➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de cadres, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, dirigeants) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP.➜ 🎧 Tu découvriras mes créations tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot.➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership afin de réussir ta carrière.▬▬▬▬▬▬▬▬▬ 🎁 MES CADEAUX POUR TOI ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬Transforme tes réunions d'équipe en moments clés de productivité et d'engagement en moins de 15 minutes grâce à ma trame offerte 👉 https://fabienmuselet.fr▬▬▬▬▬▬▬▬▬ MON INFOLETTRE ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬0 blabla pour réussir ta carrière 👉 https://fabienmuselet.fr/infolettre▬▬ FORMATIONS & COACHINGS EN MANAGEMENT / LEADERSHIP ▬▬🌐 Mon site 👉 https://fabienmuselet.fr💪 Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/▬▬▬▬▬▬▬▬ OÙ ME SUIVRE ▬▬▬▬▬▬▬🟦 Linkedin 👉 https://fabien.coach/lkdn🟧 Twitter/X 👉 https://fabien.coach/twitter🟥 Youtube 👉 https://fabien.tube▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ PROPRIÉTÉ INTELLECTUELLE ▬▬▬▬▬▬▬▬▬Toute utilisation ou reproduction intégrale ou partielle de ce contenu faite par quelque procédé que ce soit, à des fins commerciales, sans le consentement de l’auteur est passible de poursuites judiciaires (à moins que tu ne me cites explicitement en ajoutant les liens de mes créations).▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬PS: ici tu es au meilleur endroit pour réussir ta carrière en passant de cadre débordé à leader inspirant et efficace.

  9. 30

    QUAND on vient t’interrompre toutes les 2 minutes... Que Faire

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Découvre dans cet épisode, comment gérer au mieux un collaborateur qui vient t'interrompre toutes les 5 minutes... C'est quoi son besoin ? Juste te faire ch... ? Non c'est autre chose et je te montre comment t'en sortir. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  10. 29

    Tu es à ta place Bordel !

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Dans cet épisode, je parle d'un appel avec un de mes clients. Il ressentait au retour de vacances, un sentiment d'illégitimité parce qu'il était toujours dans des problèmes récurrents dans son entreprise. Je précise dans cet épisode, que pour moi il vaut mieux voir son entreprise comme un organisme vivant et pas comme un lego ou une machine bien huilée. Un organisme vivant, ça contient des cellules, ça attrape des virus... Ton rôle est de diagnostiquer, soigner puis insuffler des vitamines. Et pas juste douter de toi ! ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  11. 28

    Entretiens 1 à 1 : le moment privilégié pour accompagner et faire grandir

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ 🎙️ Dans cet épisode des Afters Managers, je partage avec toi ma vision des entretiens 1 à 1 hebdomadaires avec les collaborateurs. Je t'explique l'importance de ces échanges réguliers pour renforcer la confiance avec ton équipe, détecter les signaux du terrain, résoudre les problèmes et s'enlever le poids des entretiens annuels. 🗣️ Je te dévoile mes astuces pour rendre ces discussions efficaces et constructives, favorisant ainsi le développement de tes collaborateurs et la cohésion de l'équipe. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  12. 27

    Deux questions puissantes pour tes 1 à 1

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Dans cet épisode des Afters Managers, je partage deux questions puissantes pour les entretiens individuels avec tes collaborateurs, un rituel essentiel pour les managers. Ces questions te permettront d'approfondir la discussion avec tes collaborateurs et de les aider à trouver des solutions et à avancer dans leur travail. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  13. 26

    Sortir du cauchemar de la charge mentale avec la mini revue hebdo

    Dans cet épisode, je partage mon expérience de reprendre le travail après une semaine de vacances et de devoir faire face à une charge mentale écrasante. Je présente la technique de la mini-revue hebdomadaire que j'ai utilisée pour faire le vide dans mon esprit et me préparer pour la semaine à venir. Je dévoile les étapes que j'ai suivies pour mener cette revue et je partage comment cela m'a permis de commencer la semaine de manière sereine. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” :⁠ https://fabien.coach/lng⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Tester Todoist (lien affilié) : https://fabien.coach/todoist Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  14. 25

    Devenir un leader inspirant : les 5 qualités à développer

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Dans cet épisode, je présente les 5 qualités indiscutables d'un leader, essentielles pour réussir en tant que cadre ou manager. J'explique l'importance de l'écoute active, de la communication transparente, de l'autonomisation, du bien-être au travail et de l'adaptabilité pour diriger une équipe de manière inspirante et efficace. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” :⁠ https://fabien.coach/lng⁠ Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : ⁠https://fabien.coach/pointhebdo⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Lève ta problèmatique en prenant un appel en hotline leadership : https://fabien.coach/hotline ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  15. 24

    4 Raisons Pour Lesquelles Vous Procrastinez : Comment Identifier Vos Blocages et Passer à l'Action !

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ 🔥 Aujourd'hui, je vais t'aider à prendre conscience de ce qui peut t'empêcher d'avancer, de ce qui peut t'empêcher d'aller vers tes objectifs ou même parfois tout simplement de de réaliser certaines tâches. Je vais te partager quatre raisons majeures qui t'empêchent d'avancer et surtout comment identifier tes blocages de procrastination. 🚀 J'aborderai notamment le niveau d'énergie, le niveau d'intérêt pour la tâche, le déficit d'information ou de connaissances, et l'adéquation entre la durée par rapport à l'échéance, qui sont autant de facteurs qui peuvent te pousser à procrastiner. ✅ Si tu veux avancer sur tes objectifs, tu vas devoir clairement identifier ce qui te pousse à l'inaction et je t'invite à te poser la question avant de repousser une tâche : "Pourquoi je ne le fais pas maintenant ? Qu'est-ce qui me pousse à ne pas le faire maintenant ?" 🎯 Et si tu veux aller plus loin, tu peux compter sur mon assistance via la hotline leadership, une session de soixante-quinze minutes pour transformer tes difficultés avec la garantie d'un plan d'action personnalisé. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” :⁠ https://fabien.coach/lng⁠ Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : ⁠https://fabien.coach/pointhebdo⁠ ▬▬▬▬ LIENS DE L'EPISODE ▬▬▬▬ ☎️ Réserve ta session de Hotline Leadership : https://fabien.coach/hotline ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  16. 23

    Mon secret pour prendre des décisions éclairées en tant que dirigeant

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Aujourd'hui, je vais partager avec toi une problématique courante chez les dirigeants et managers : la prise de décision. J'aborderai les difficultés rencontrées dans ce domaine et te proposerai des solutions pour prendre des décisions éclairées en utilisant des indicateurs mesurables. Reste à l'écoute pour découvrir comment affiner ton muscle de l'analyse de données pour devenir un leader plus inspirant et plus efficace. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  17. 22

    Pourquoi "fait est mieux que parfait" dans le monde de l'entreprise

    ▬▬▬▬ DANS CET ÉPISODE ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans cet épisode des Afters Managers, je partage une expérience récurrente que je vois à tous les niveaux de l'entreprise : la difficulté à rendre des dossiers dans les temps. Que tu sois manager, dirigeant ou à n'importe quel poste, tu pourrais te retrouver à surfaire pour rendre un travail parfait, mais c'est une perte de temps et d'efficacité. ➜ 💼 Je t'invite à comprendre qu'il est parfois plus important de faire quelque chose rapidement et correctement plutôt que de chercher la perfection. En répondant aux besoins avec le bon niveau de qualité, tu pourras éviter la procrastination et libérer un temps phénoménal pour d'autres tâches. ➜ 🛠 Si tu veux des outils concrets pour améliorer ta productivité et ton leadership, cet épisode est pour toi. Alors, passe à l'action ! ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  18. 21

    Faire peur ou pas en entretien ?

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Je vais te partager mes réflexions sur la façon de mener des entretiens avec des candidats (ou tes collaborateurs) lorsque tu dois recruter. Est-ce que ton rôle est de faire peur aux candidats pour voir les plus motivés (ou les plus fous) ? ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ X/Twitter : https://www.x.com/fabienmuselet Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  19. 20

    Tu ne peux pas plaire à tout le monde !

    ➜ 🎙️ Dans cet épisode des Afters Managers, je vais te partager mon point de vue sur un sujet crucial pour les managers : la nécessité de ne pas chercher à plaire à tout le monde pour être un leader inspirant et efficace. ➜ 🚀 En tant que dirigeant d'entreprise et coach, j'ai pu constater à maintes reprises cette croyance répandue selon laquelle pour avancer et faire avancer les autres, il faut absolument plaire à tout le monde. Mais en réalité, cela ne s'applique pas en entreprise. ➜ 🙅‍♂️ Je vais t'expliquer pourquoi tu n'auras jamais l'unanimité dans ton rôle de manager, pourquoi tu devras parfois prendre des décisions impopulaires, et pourquoi cela ne signifie pas que tu ne plais pas à tes employés. ➜ 🧭 Je vais t'aider à comprendre ton rôle en tant que manager, à prendre des décisions difficiles pour le bien de l'entreprise, et à expliquer tes choix de manière transparente pour inspirer et motiver ton équipe. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  20. 19

    Quand un collaborateur n'est plus à sa place : Les étapes à suivre

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Dans cet épisode des After Managers, j'ai partagé mes conseils sur la gestion des collaborateurs qui ne sont plus à leur place. J'ai expliqué l'importance du dialogue constant, de la confrontation factuelle et de l'aide à la prise de conscience. J'ai illustré ces points avec un exemple concret de reconversion professionnelle réussie. En tant que manager, votre rôle est d'accompagner vos collaborateurs vers leur plein potentiel. Alors n'ayez pas peur de prendre cette responsabilité et de les aider à trouver leur voie. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  21. 18

    Mes apprentissages de manager

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Aujourd'hui, je voulais vous parler des précieux enseignements que j'ai tirés de mes années d'expérience en tant que manager. 🧑‍💼📈 Premièrement, en tant que manager, il est essentiel d'écouter plus que d'être écouté. L'écoute active est la clé pour comprendre les besoins et les signaux de son équipe. 🗣️👂 Deuxièmement, le rôle du manager n'est pas d'être un super technicien, mais de savoir utiliser les outils de management pour accompagner ses collaborateurs vers le succès. 🤝💼 Enfin, en tant que manager, il est crucial de bien gérer le temps et les tâches de son équipe, tout en étant capable de prendre du recul pour assurer le bon fonctionnement de l'entreprise. ⏰📊 Ces enseignements m'ont permis de devenir un leader plus inspirant, plus efficace et axé sur l'humain. 👥🌟 #Management #Leadership ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  22. 17

    Passer d'une journée de merde à une journée productive

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Aujourd'hui, je t'invite à prendre un café avec moi et à échanger sur la fameuse "journée de merde". On a tous vécu ces journées où rien ne semble aller comme prévu, n'est-ce pas ? Dans cet épisode, je dévoile comment transformer une journée négative en une opportunité d'apprentissage et de croissance. J'évoque l'importance de passer du mode spectateur au mode acteur, d'analyser nos actions et de trouver des alternatives pour éviter que ces journées de galère ne se reproduisent. De plus, je partage un conseil tiré du livre "Les sept habitudes de ceux qui réalisent tout ce qu'ils entreprennent" de Stephen Covey, qui peut grandement t'aider dans ces moments difficiles. Alors, si tu as vécu une journée mouvementée récemment ou si tu veux être prêt pour la prochaine, je t'encourage à écouter cet épisode pour découvrir comment rester proactif et avancer malgré les difficultés. Tu veux en savoir plus ? Alors installe-toi, prends un moment pour toi et écoute cet épisode dès que tu pourras. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ LES LIENS DE L'EPISODE ▬▬▬▬ Livre : "Les 7 habitudes de ceux qui réalisent tout ce qu'ils entreprennent" : https://amzn.to/3T4Qz47 Obtiens ma trame de point hebdo pour animer tes réunions d'équipe : https://fabien.coach/pointhebdo ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  23. 16

    Pourquoi définir la feuille de route de ton entreprise-service-business

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Aujourd'hui, je te partage ma vision d'une feuille de route et de pourquoi c'est important pour toi et ton entreprise d'en définir une. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  24. 15

    Arrête d'être seul

    Parler de ses difficultés, c'est mal ! Dans ma carrière je me suis souvent senti seul. Tu dois être et paraître fort en tant que manger... ... face à ton équipe ... face à tes pairs ... face à tes clients Pourtant chaque jour tu subis ton lot de charge mentale, de difficultés, de problèmes RH... Et tu dois tout gérer. Dans cet épisode, je te partage mon outil pour ne plus te retrouver seul et évoluer dans ton management et ton entreprise. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” :⁠ https://fabien.coach/lng⁠ ▬▬▬▬ MES PODCASTS ▬▬▬▬ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ LES LIENS DE L'EPISODE ▬▬▬▬ Pour en savoir plus sur les cercles de management : https://fabien.coach/cercle ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  25. 14

    Le jour où j’ai décidé de quitter à 17h30 chaque jour

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Quoi ? Quitter à 17h30 ? Mais t'as pris ton après-midi ? Oui ! J'ai décidé il y a quelques années de finir toutes mes journées à 17h30 et ça fait un bien fou ! Découvre dans cet épisode comment faire la même chose pour toi. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  26. 13

    Comment je gère mes tâches facilement

    Aujourd'hui je te présente la technique que j'utilise pour gérer mes tâches. Cette technique est basée sur l'utilisation du logiciel Todoist (celui que je préfére après avoir testé des dizaines de logiciels tel qu'Evernote, TickTick, Outlook, Notion...). Un logiciel simple, rapide, puissant auquel je peux accéder partout. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ LIENS DE L'EPISODE ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng Découvrir Todoist pour tes tâches : https://fabien.coach/todoist ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  27. 12

    Pourquoi gérer les tâches de tes collaborateurs

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Parfois tes collaborateurs seront en retard sur les tâches que tu leur confies. Souvent, ils peuvent même oublier les tâches les plus importantes. Dans cet épisode, je te dévoile comment j'utilise le rituel de la revue de performance hebdomadaire pour faire une voiture balai et m'assurer que chacun suit son taf. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  28. 11

    La vision d'entreprise c'est quoi, ça sert à quoi

    Dans cet épisode, j'explore l'importance de la vision en entreprise. Je discute de la raison d'être, des valeurs et de l'ambition nécessaires pour guider nos équipes vers cette vision. Je partageons également nos expériences en tant que dirigeant d'entreprise et coach, et offre mon aide pour définir la vision de ton entreprise. À bientôt pour le prochain épisode ! ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Mon consulting : ⁠https://fabien.coach/consulting/⁠ ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  29. 10

    Les objectifs c'est fait pour être parlant aux 2 protagonistes

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Comment définir des objectifs motivants pour tes collaborateurs et qui concourrent au développement de ton entreprise ? Il faut qu'ils soient parlants pour eux, qu'ils les les comprennent et que ces objectifs soient déclinés au plus proche de leurs actions quotidiennes. Mais surtout tu dois aussi être capable de suivre "facilement" ces objectifs, avec des tableaux de bord ou juste du sondage statistique. La suite dans cet épisode ! ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  30. 9

    Prendre trop d'avis différents va te perdre (et tu vas perdre ton équipe)

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Je partage avec toi l'histoire d'un manager de mes anciennes équipes qui sollicitaient tous ses collaborateurs à chaque décision. D'une part il y passait un temps fou. Ensuite il sollicitait des collaborateurs qui n'avaient pas forcément l'expertise ou le recul nécessaire. Et finalement il prenait une décision toute autre que ce que la majorité avait soulevé... ... et là c'est le drame. La perte de confiance. La suite dans l'épisode d'aujourd'hui sur ta plateforme de podcast préférée ! ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ Car je pense qu'on ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et de LEADERSHIP. ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Si tu es cadre, manager ou dirigeant, viens m'écouter parler de management et de leadership dans ⁠⁠⁠"Les Afters Managers"⁠⁠⁠ Si tu es entrepreneur ou si tu veux lancer un side-business, je parle de mon activité dans ⁠⁠⁠"Booster d'Efficacité"⁠⁠⁠ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  31. 8

    Simplifier pour réussir

    La tendance naturelle de l'humain est à la complexification. En fait, on est dispersé entre le besoin de tout contrôler et la peur de passer à l'action. Dans chaque entreprise, on mets en place des produits, des procédures, des processus. Et à chaque fois d'un objectif simple, mes clients finissent avec une usine à gaz. Cette usine à gaz qui leur fait perdre de l'énergie, de la clarté et qui leur fait dépenser plus que cela ne leur rapporte. Si tu veux en savoir plus sur les bienfaits de la simplification, tout est dans l'épisode d'aujourd'hui. (Episode CrossPost entre Afters Managers et Booster d'Efficacité) ▬▬▬▬ QUI SUIS JE ▬▬▬▬ ➜ On ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et LEADERSHIP Entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ici ma vision, mes outils et mes retours d'expérience que tu peux utiliser chaque jour pour gagner en productivité, améliorer ton management et booster ton leadership. ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  32. 7

    La confiance vient par la connaissance de l'autre

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Pourquoi as tu l'impression que ton équipe ne te fait pas confiance ? Comme le dit un de mes amis coach, la confiance que ton équipe va te donner dépend de la confiance que tu lui donnes mais également de la confiance que tu as en toi. Si tu veux vaincre ce satané syndrome de l'imposteur que tu ressens chaque jour face à ton équipe... ... et ne plus ressembler à ce petit chef sec et lointain... Alors tu dois apprendre à connaître ton équipe. Et je te dévoile comment dans cet épisode d'aujourd'hui. ▬▬▬▬ QUI SUIS JE ▬▬▬▬ ➜ On ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et LEADERSHIP Entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ici ma vision, mes outils et mes retours d'expérience que tu peux utiliser chaque jour pour gagner en productivité, améliorer ton management et booster ton leadership. ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  33. 6

    Quand un collaborateur revient d'une longue période d'absence

    Quand tu as un collaborateur qui revient d'une longue absence, il est vite perdu. Et parfois toi, tu ne t'en rends pas compte et cela peut t'agacer de devoir répéter à nouveau l'existence de telle ou telle procédure. Pourtant, ce n'est pas la faute de ton collaborateur. Il était absent... ... et n'a pas pu vivre avec toi tous les changements en direct. Découvre dans cet épisode ce que je te conseille de faire pour lui remettre le pied à l'étrier. ▬▬▬▬ QUI SUIS JE ▬▬▬▬ ➜ On ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et LEADERSHIP Entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ici ma vision, mes outils et mes retours d'expérience que tu peux utiliser chaque jour pour gagner en productivité, améliorer ton management et booster ton leadership. ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  34. 5

    Là où je ne suis pas raisonnable

    Dans cet épisode des Afters Managers, je partage ma réflexion sur le fait d'être raisonnable. Je suis un passionné de jeux de société et je me laisse souvent emporter lorsque je visite le magasin "L'Antre du Jouet du Jeu du Jongle". C'est un endroit où je me ressource, découvre de nouveaux jeux et passe des moments en famille. Je t'invite à réfléchir à tes propres passions et à ce qui te pousse à aller plus loin. Quelles sont tes passions ? Passe une bonne journée ! Ciao, ciao. ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ LE LIEN DE L'EPISODE ▬▬▬▬ Me joindre : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  35. 4

    Prendre le temps de se ressourcer

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Dans cet épisode, je partage ma vision sur l'importance de prendre le temps de se ressourcer en tant que dirigeant ou cadre. Après une séance de coaching avec l'un de mes clients, j'ai décidé de troquer les murs de mon bureau contre les arbres de la forêt. Marcher sans but précis me permet de respirer, de laisser mes pensées vagabonder et de diminuer ma charge mentale. C'est presque comme une méditation en mouvement qui apporte de nouvelles idées. Je recommande également d'organiser des "walk and talk" avec un collaborateur, pour renforcer les liens, stimuler la créativité et favoriser une communication plus ouverte.Je vous invite donc à planifier votre prochaine escapade en forêt, seule ou avec un collaborateur, pour devenir un leader inspirant et efficace tout en diminuant votre charge mentale. N'hésitez pas à laisser un avis positif sur les plateformes comme Apple Podcast ou Spotify afin d'aider le podcast à se développer.Merci et à très vite pour un nouvel épisode des Afters Managers ! ▬▬▬▬ LES AFTERS MANAGERS ▬▬▬▬ ➜ 🎙️ Dans ce #podcast, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain ➜ 🎧 Tu écouteras mes épisodes après 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil (de voiture ou de bureau) après tes heures de boulot. ➜ 🛋️ Un moment détendu pour repartir avec un élément essentiel et affûter ta #productivité, ta #communication, ton #management et ton #leadership . ▬▬▬▬ LES LIENS DE L'EPISODE ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  36. 3

    L'erreur quand j'ai pris mon premier poste de chef d'agence

    Dans cet épisode, je partage une histoire personnelle de mon premier emploi en tant que directeur d'agence en 2011. Je raconte comment j'ai commis l'erreur de croire qu'un bon manager devait être techniquement compétent. En réalité, mes connaissances techniques m'ont aidé à gagner en crédibilité, mais mon équipe et ma direction attendaient autre chose de moi. J'étais déconnecté de la direction de mon agence, de la vision stratégique et du leadership. Je réalise alors que je dois développer ces compétences et sortir de ma zone de confort technique. Je soulève également le sujet du syndrome de l'imposteur et je me demande si d'autres ont connu les mêmes difficultés lorsqu'ils ont pris de nouvelles responsabilités. S'en suit une réflexion sur le fait qu'un manager n'a pas nécessairement besoin d'être un expert technique, mais doit développer des compétences en leadership et en gestion d'entreprise. ▬▬▬▬ QUI SUIS JE ▬▬▬▬ ➜ On ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et LEADERSHIP Entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ici ma vision, mes outils et mes retours d'expérience que tu peux utiliser chaque jour pour gagner en productivité, améliorer ton management et booster ton leadership. ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  37. 2

    Ne pas faire face dans des mini-combats t'amènera des maxi-défaites

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Dans cet épisode, je te parle de l'importance de ne pas reculer face au respect des règles/réglementations (ou de tes décisions). Si tu ne fais pas face dans ces mini-décisions, ces mini-combats chaque jour alors tu cours vers des maxi-défaites quand tu devras passer des messages plus tard. ▬▬▬▬ QUI SUIS JE ▬▬▬▬ ➜ On ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et LEADERSHIP. Entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ici ma vision, mes outils et mes retours d'expérience que tu peux utiliser chaque jour pour gagner en productivité, améliorer ton management et booster ton leadership. ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  38. 1

    Ma trame de point hebdo d'équipe

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ Aujourd'hui, je te partage la trame que j'utilise pour animer mes points d'équipe hebdomadaire. J'utilise cette trame depuis 2012 et je l'ai fait évoluer afin que mes points d'équipes soient utiles, sans blabla inutile et face avancer l'entreprise et nos résultats. Tu verras, c'est simple mais pragmatique. Tu peux l'utiliser quel que soit le niveau de ton équipe (manager avec des agents, manager de manager, chef d'entreprise, CODIR). Si tu veux récupérer la trame de point hebdo d'équipe, contacte moi sur Linkedin et je te l'enverrai. ▬▬▬▬ QUI SUIS JE ▬▬▬▬ ➜ On ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et LEADERSHIP. Entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ici ma vision, mes outils et mes retours d'expérience que tu peux utiliser chaque jour pour gagner en productivité, améliorer ton management et booster ton leadership. ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet/ Mon consulting : https://fabien.coach/consulting/ ▬▬▬▬ MES CADEAUX ▬▬▬▬ Ma série “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

  39. 0

    Bienvenue dans Afters Managers

    ▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬ ➜ Dans cet épisode 0 - façon trailer, je te propose de découvrir ce que tu trouveras ici au sein des "Afters Managers". ➜ Chaque semaine, entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un Leader Inspirant et efficace, En Maîtrisant Une Gestion D'équipe Axée Sur L'humain ➜ Tu pourras écouter chaque semaine mes épisodes à 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil de bureau (ou de voiture) après tes heures de boulot. ➜ Un moment détendu pour affûter ta productivité, ta communication et ton management au service d'un Leadership Moderne et Efficace. ▬▬▬▬ QUI SUIS JE ▬▬▬▬ ➜ On ne peut être un vrai leader dans son job de dirigeant que si on joue SON rôle et pas celui que les autres veulent nous imposer. ➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant de PME, coach de Dirigeant.e.s, (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs, solopreneurs) et j'ai acquis cette conviction au travers des +520 leaders que j'ai accompagnés dans leur quête de PRODUCTIVITE et LEADERSHIP ➜ Entre deux coachings ou situations managériales, je te partage ici ma vision, mes outils et mes retours d'expérience que tu peux utiliser chaque jour pour gagner en productivité, améliorer ton management et booster ton leadership. ▬▬▬▬ ME CONTACTER ▬▬▬▬ Linkedin : https://www.linkedin.com/in/fabienmuselet Mon consulting : https://fabien.coach/consulting ▬▬▬▬ MES CONTENUS ▬▬▬▬ Ma série d'emails “Leadership Nouvelle Génération” : https://fabien.coach/lng ▬▬▬▬ BONNE JOURNÉE ▬▬▬▬

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➜ Je suis Fabien Muselet, Dirigeant et Coach (chefs d'entreprise, managers, entrepreneurs), chaque semaine, entre deux coachings ou situations managériales, je partage ma vision, mes outils et mes 20+ ans d'expérience pour t'aider à devenir un leader inspirant et efficace, maîtrisant une gestion d'équipe axée sur l'humain➜ Tu pourras écouter mes épisodes à 17h30 tranquillement installé.e dans ton fauteuil après tes heures de boulot.➜ Un moment détendu pour affûter ta productivité, ta communication, ton management et ton leadership.Plus d'infos sur www.fabienmuselet.fr

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