Unhide The Hidden – Hidden Champions und Hightech Podcast von noxusfilm

Manchmal muss man ein Unternehmen zurückkaufen, um es zu retten.Michael Märte - CEO der ATTB Antennentechnik Bad Blankenburg – erzählt, wie ein über 100-jähriger Hidden Champion aus Thüringen die Welt verbindet, ohne selbst wirklich sichtbar zu werden.ATTB entwickelt Antennen für Fahrzeuge, Behördenfunk, Industrie 4.0 und den Energiesektor. Weltmarktführer in Nischen, Made in Germany – und trotzdem kaum bekannt.In dieser Folge:Wie Märte ATTB 2023 aus dem chinesischen Konzern Desay zurückkaufteWarum ein traditioneller Mittelständler technisch Weltklasse sein kann – und trotzdem niemanden anziehtDie Verbindung zwischen Thüringen und der Welt durch Funk und AntennentechnikUnternehmerische Rückkehr nach über 20 Jahren – persönlich, direkt, ohne FilterWas einen Hidden Champion wirklich ausmacht – und woran die meisten scheiternKapitel:00:00 Intro & Vorstellung Michael Märtes01:40 Wer ist Michael Märte? 20 Jahre ATTB-Geschichte05:30 Der Rückkauf: Wie und warum ATTB wieder eigenständig wurde12:00 ATTB – was die Firma macht, in einfachen Worten18:30 Hidden Champions und die Unsichtbarkeit-Falle25:00 Thüringen als Unternehmensstandort – Fluch oder Chance?30:00 Unternehmertum und persönliche Werte34:00 DAS...-Schlussfragen & Ausblick🎙️ Unhide the hidden – Hidden Champions & Hightech Podcast von noxusfilm📍 Aufgenommen im Filmstudio Erfurt | noxusfilm.de#HiddenChampion #Mittelstand #Unternehmer #UnhideTheHidden #ATTB #noxusfilm #Podcast #MadeInGermany #Thüringen #Innovation #Antennentechnik #Geschäftsführer

🎙️ "Unhide The Hidden" - Der Hidden Champions Podcast von noxusfilmIn dieser Folge spricht Host Michael Wöhrmeyer mit Fevzi Ilhan, Gründer und Geschäftsführer von KolayBe - Work Beyond Borders aus Berlin.Fevzi ist dritte Generation seiner Familie in Deutschland – und hat vor vier Jahren KolayBe gegründet, weil er aus eigener Erfahrung weiß, wie schwierig die Fachkräfteeinwanderung nach Deutschland sein kann.Heute verbindet sein Unternehmen qualifizierte Fachkräfte aus der Türkei mit deutschen Arbeitgebern und begleitet beide Seiten von der Bewerbung bis zur Ankunft.Das erwartet euch in dieser Folge:Warum Kandidaten als erste Frage nicht nach dem Gehalt fragenWas deutsche Unternehmen attraktiver für internationale Talente machtWie KolayBe Fachkräfteeinwanderung unbürokratisch und stressfrei gestaltetWarum Deutschland im internationalen Wettbewerb um die besten Köpfe aufpassen mussFevzis persönliche Geschichte als Brückenbauer zwischen zwei KulturenKapitel:00:00 Intro & Begrüßung01:00 Wer ist Fevzi Ilhan? – Dritte Generation in Deutschland04:51 Persönliche Geschichte: Von der Türkei nach Deutschland07:09 Die Gründungsidee: Fachkräftemangel in der Gastronomie als Auslöser08:46 Was bedeutet "KolayBe"? – Der Name und seine Herkunft09:06 Warum die Türkei? – Ein riesiger Talentpool wird erschlossen09:57 Fachkräftemangel im Mittelstand & bei Hidden Champions11:11 Zielgruppe KMU: Warum kleine Unternehmen besonders profitieren12:46 Internationaler Wettbewerb um Fachkräfte: Deutschland vs. Österreich & Schweiz13:06 Regionale Herausforderung: Ländliche Regionen vs. Ballungsräume14:22 Warum trifft Fachkräftemangel Hidden Champions besonders hart?16:51 Die erste Frage von Kandidaten ist NICHT das Gehalt17:11 Was internationale Fachkräfte wirklich wollen: Atmosphäre & Unterkunft17:58 Klassische Fehler von Unternehmen beim internationalen Recruiting18:15 Die Sprachfrage: Welches Deutschniveau ist wirklich nötig?19:34 Was macht KolayBe konkret? – Das Leistungspaket erklärt20:06 Eigene Bildungszentren & Partnernetzwerk vor Ort in der Türkei22:44 All-inclusive: Von der Bewerbung bis zum Visum – KolayBe übernimmt alles24:27 Praxisbeispiel: 500–600 Bewerbungen für eine Mechatroniker-Stelle26:40 Erfolgsgeschichte: Wie KolayBe einem Unternehmen wirklich geholfen hat27:57 Wie viele Fachkräfte auf einmal? – Empfehlung: Mit einer Person starten29:37 Employer Branding durch Storytelling – Ein echter Hebel für Hidden Champions31:16 Frustration & politischer Wunsch: Was muss sich in Deutschland ändern?32:56 Bewertung des Fachkräfteeinwanderungsgesetzes – Fortschritt oder Flickwerk?35:05 Ausblick: Wo steht KolayBe in 5 Jahren?36:33 Wichtigster Rat an Geschäftsführer: "Holt euch Hilfe"38:12 Abschlussrunde: Sätze ergänzen39:21 Verabschiedung & Kontakt🔗 Mehr über KolayBe: https://www.kolaybe.com#HiddenChampions #Fachkräftemangel #Arbeitsmigration #KolayBe #Recruiting #Podcast #noxusfilm #UnhideTheHidden #Deutschland #Türkei

Wer dich nicht kennt, kauft nicht bei dir. Auch im B2B.Frank Panser – Marketing-Profi, LinkedIn-Vordenker und Mann mit 24.015 Kontakten – spricht Klartext: Warum Hidden Champions auf LinkedIn meist unsichtbar sind, obwohl sie technologisch Weltklasse haben. Und was man konkret dagegen tun kann.In dieser Folge:Warum LinkedIn kein Vertriebskanal ist – und was es stattdessen wirklich istDer „Handabdruck"-Ansatz: Wie man durch Sichtbarkeit echten Impact schafftDie 3 größten LinkedIn-Fehler, die Mittelständler immer wieder machenPersonal Brand vs. Unternehmensseite – was wirklich mehr bringtWie man ohne eigenen Content schnell Reichweite aufbaut (bis 1.000 Follower)Warum Thüringen auf LinkedIn noch ein paar Jahre hinterherhängtUnd: Was LinkedIn, Podcasts und Film gemeinsam habenKapitel:00:00 Intro & Vorstellung02:10 Wie Frank zum LinkedIn-Game kam05:00 Der Handabdruck-Ansatz & LinkedIn for Good10:30 Hidden Champions & LinkedIn – der blinde Fleck16:00 Die 3 größten LinkedIn-Fehler22:00 Personal Brand vs. Unternehmensseite28:00 Sichtbarkeit systematisch aufbauen31:00 Video, Podcasts & Mere-Exposure-Effekt33:00 LinkedIn in Thüringen38:00 LinkedIn alternativlos für B2B?40:20 Die „Dass…"-Schlussfragen42:00 Outro🎙️ Unhide the hidden – Hidden Champions & Hightech Podcast von noxusfilm📍 Aufgenommen im noxusfilm Studio Erfurt | noxusfilm.de

Hidden Champions haben Weltklasse-Technologie – aber ihre Marketing-Story kommt oft nicht hinterher. In dieser Folge von „Unhide the hidden" ist Susanne Trautmann zu Gast, Gründerin von Marketing Canvas und B2B-Go-to-Market-Strategin. Sie erzählt, wie sie das Marketing Canvas entwickelt hat – ein Strategietool, das komplexe B2B-Angebote auf eine einzige Seite bringt und damit Klarheit schafft, wo vorher Feature-Chaos herrschte.Wir sprechen darüber:Warum Marketing bei Hidden Champions so oft versagt – und welche Musterfehler sie immer wieder sieht.Was das Marketing Canvas konkret ist, wofür es da ist und warum es hilft, alles auf eine Seite zu zwingen.Wie man aus technisch komplexen Produkten eine klare, verständliche Story macht – auch wenn Entwicklung, Vertrieb und Marketing völlig unterschiedliche Sprachen sprechen.Warum sie Marketing als Dirigenten im Orchester sieht – und nicht als Triangel-Spieler am Rand.Welche Rolle Experimente im B2B-Marketing spielen – und warum sich Hidden Champions damit so schwer tun.Wie Hidden Champions ihre Go-to-Market-Zeit deutlich verkürzen können – und wo sie dabei am meisten Lehrgeld zahlen.Was Hidden Champions morgen auf LinkedIn konkret anders machen können, um sichtbarer zu werden.Du erfährst:Wie ein Marketing Canvas-Workshop in der Praxis aussieht – und was sich danach konkret verändert.Warum Positionierung mehr ist als hübsche Worte – und wie man merkt, ob sie wirklich trägt.Susannes pragmatische Tipps für Geschäftsführer:innen und Marketing-Verantwortliche, die mit wenig Aufwand mehr Wirkung erzielen wollen.🎧 Kapitel:00:00 Intro & Susannes Weg zur B2B-Go-to-Market-Strategin05:30 Was ist das Marketing Canvas – und wofür ist es da?12:00 Für wen funktioniert es besonders gut?18:00 Typische Fehler von Hidden Champions in der Kommunikation24:00 Vom Feature-Chaos zur klaren Story30:00 Marketing als Dirigent – nicht als Triangel34:00 Experimente, Mut & Go-to-Market beschleunigen37:30 Tipps für morgen: Was Hidden Champions auf LinkedIn ändern sollten🎥 Aufgenommen im Filmstudio von noxusfilm in Erfurt – für den Video-Podcast „Unhide The Hidden " – Hidden Champions & Hightech.👉 Wenn dich Geschichten von Unternehmen interessieren, die im Verborgenen Weltklasse leisten, abonniere den Kanal, aktiviere die Glocke und verpasse keine Folge mehr.

Von Arnstadt aus in die ganze Welt: In dieser Folge von „Unhide The Hidden" ist Franz-Josef Willems zu Gast, Geschäftsführer der EPC Engineering & Technologies GmbH. EPC plant, lizenziert und baut komplette Industrieanlagen – über 1.000 Projekte in mehr als 40 Ländern, Weltmarktführer bei phosgenfreien Polycarbonat-Anlagen, und trotzdem kaum jemand kennt den Namen. Ein klassischer Hidden Champion – ausgezeichnet 2023 als „Hidden Champion der Thüringer Unternehmenskultur".Wir sprechen darüber:Wie EPC von einem klassischen Ingenieur- und Anlagenbaubetrieb zum internationalen Technologie-Lizenzgeber geworden ist – und welche Entscheidungen dabei wirklich den Unterschied gemacht haben.Was „Weltmarktführer bei phosgenfreien Polycarbonat-Anlagen" konkret bedeutet – für Kunden, Sicherheit und Umwelt.Wie ein EPC-Projekt von der Technologie-Lizenz bis zur fertigen Schlüsselfertig-Anlage abläuft – und was mittelständische Ingenieurbüros leisten können, was Konzerne oft nicht können.Warum über 1.000 Projekte in 40+ Ländern möglich sind, wenn man von Arnstadt aus denkt – und was das für Fachkräfte, Kultur und Führung bedeutet.Wie Franz-Josef über das Thema „sichtbar werden" denkt – und welche Rolle die Initiative Erfurter Kreuz dabei spielt, Hidden Champions zu vernetzen und zu stärken.Seine Haltung zu kontinuierlichem Lernen als Führungsprinzip – und was er anderen mittelständischen Unternehmern mitgibt.Du erfährst:Was Hidden Champions von EPC über Fokus, Spezialisierung und internationales Wachstum lernen können.Wie ein Unternehmen mit 180+ Mitarbeitenden aus Thüringen zum globalen Anlagenbauer wird – ohne Konzern zu werden.Warum der Standort Erfurter Kreuz mehr ist als eine Adresse.🎧 Kapitel:00:00 Intro & Franz-Josef Willems – Wer ist EPC?05:00 Von Arnstadt in die Welt – EPC-Historie & Entwicklung12:00 Weltmarktführer phosgenfreie Polycarbonat-Anlagen – was das bedeutet18:00 Wie ein EPC-Projekt von der Lizenz zur Anlage abläuft24:00 Hidden Champion im internationalen Wettbewerb30:00 Über 1.000 Projekte – was zählt wirklich?36:00 Initiative Erfurter Kreuz & regionale Verantwortung42:00 Kontinuierliches Lernen als Führungsprinzip & Ausblick🎥 Aufgenommen im Filmstudio von noxusfilm in Erfurt – für den Video-Podcast „Unhide The Hidden" – Hidden Champions & Hightech. 👉 Wenn dich Geschichten von Unternehmen interessieren, die im Verborgenen Weltklasse leisten, abonniere den Kanal, aktiviere die Glocke und verpasse keine Folge mehr.

Weltmarkt-Technologie aus dem Thüringer Wald: In dieser Folge von „Unhide the hidden“ ist Michael Petry zu Gast, Geschäftsführer der GBneuhaus GmbH in Neuhaus am Rennweg. Er erzählt, wie aus einem Glasbearbeiter für Halogenspots ein spezialisierter Anbieter für funktionale Oberflächenbeschichtungen und Nano-Coatings wurde – und warum GBneuhaus als Hidden Champion gilt.Wir sprechen darüber:Wie Michael vom Sanierungsberater und Musikverlags-Geschäftsführer zum Gesellschafter und CEO von GBneuhaus wurde – und welches „indische“ Denkmodell ihm durch Krisen wie Corona geholfen hat („Die direkte Verbindung zwischen zwei Punkten ist ein Netz“).Wie GBneuhaus aus der Glasbearbeitung für Halogenlampen und Tachoabdeckungen (u.a. für Audi) in die Nanotechnologie eingestiegen ist – mit hauchdünnen Schichten im Millionstel-Millimeter-Bereich.Was funktionale Beschichtungen konkret leisten: von hydrophoben „Lotus-Effekt“-Schichten auf Kameraabdeckungen über kratzfeste UV-Schutz-Schichten bis hin zu Antifog-Beschichtungen, die Brillen, Masken, Visiere und Sicherheitstechnik klar halten.Warum das Label „Hidden Champion“ für Michael eher eine Auszeichnung als eine Bürde ist – und trotzdem nur ein Momentbild bleibt, das sich nicht in der Bilanz wiederfindet.Welche strategischen Entscheidungen GBneuhaus vom klassischen Beschichtungsbetrieb zum Nano-Coating-Spezialisten gemacht haben – und warum Zufälle nur denen helfen, die sich kümmern.Wie sich ein abgelegener Standort im Thüringer Wald anfühlt: Michaels Bild vom „Hexenhaus“ im Wald – mit allen Vorteilen (Fokus, wenig Wettbewerb um Fachkräfte, starke Eigenkapitalbasis) und Nachteilen (Fachkräftegewinnung, Gastronomie/Umfeld, Kundenbesuche).Weshalb eine Eigenkapitalquote nahe 80% für ihn kein Luxus, sondern Überlebensstrategie im Mittelstand ist – und warum die Bank nie „mit am Tisch sitzen“ sollte.Du erfährst:Wie man komplexe, unsichtbare Technologien so erklärt, dass auch Nicht-Ingenieure sie verstehen.Welche Rolle Kultur, Gesellschafter-Struktur und Mitarbeiterbeteiligung bei GBneuhaus spielen.Was Mittelständler von Michael lernen können, wenn es um Krisenfestigkeit, Standorttreue und strategische Zufälle geht.🎧 Kapitel:00:00 Intro & Michaels Weg vom Sanierer zum Geschäftsführer06:00 Einstieg in die Nanotechnologie – von Glas zu Nano-Coatings15:00 Hydrophob, hydrophil, Antifog: Was die Schichten wirklich tun24:00 Hidden Champion – Ritterschlag oder Warnsignal?31:00 Strategie, Zufall und der Weg zum Technologieführer38:00 Das „Hexenhaus“ im Thüringer Wald – Standort, Fachkräfte, Kunden46:00 Eigenkapital, Banken & Krisenfestigkeit im Mittelstand54:00 Michaels Motto und Rat an andere Hidden Champions🎥 Aufgenommen im Filmstudio von noxusfilm in Erfurt – für den Video-Podcast „Unhide the hidden – Hidden Champions & Hightech“.👉 Wenn dich Geschichten von Unternehmen interessieren, die im Verborgenen Weltklasse leisten, abonniere den Kanal, aktiviere die Glocke und verpasse keine Folge mehr.

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