DIE STEUERMANN­SCHAFT – Der Kanzleipodcast mit Dr. Daniel Kubitza

PODCAST · business

DIE STEUERMANN­SCHAFT – Der Kanzleipodcast mit Dr. Daniel Kubitza

Der Kanzleipodcast mit spannenden Gästen aus der Branche. Zusammen setzen wir Kurs Richtung Zukunft und beleuchten die aktuellen und zentralen Branchenthemen für eine nachhaltige Kanzleientwicklung.Selbst für erfahrene Steuerberater ist die ständige Weiterentwicklung und Diversifizierung ihrer Dienstleistungen von entscheidender Bedeutung, um den sich ständig verändernden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden.

  1. 80

    #78 Automatisierung statt Excel-Listen – Wie fintegra Steuerkanzleien entlastet

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Dr. Rolf Müller, Rechtsanwalt, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Gründer der fintegra-Unternehmensgruppe. Rolf erzählt von seinem ungewöhnlichen Karriereweg: Vom Streifenpolizisten über das Jurastudium bis hin zu den Berufsexamina als Rechtsanwalt, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer sowie seiner Zeit als Partner bei Ernst & Young.Aus der eigenen Beratungspraxis heraus entstand schließlich die Idee für fintegra. Die Plattform automatisiert die handels- und steuerrechtliche Verarbeitung von Wertpapierdepots im betrieblichen Bereich und verbindet Banken, Datendienstleister und Kanzleisoftware miteinander. Ziel ist es, einen bisher stark manuellen, fehleranfälligen Prozess vollständig digital abzubilden.Im Gespräch geht es um den Aufbau eines Technologieunternehmens aus einer Steuerkanzlei heraus, die Herausforderungen bei der Einführung neuer Lösungen im Markt und den Einfluss von Fachkräftemangel, Digitalisierung und KI auf die Zukunft der Steuerberatung. Außerdem erläutert Rolf, warum Vertrauen und technologische Kompetenz künftig wichtiger werden könnten als reines Fachwissen.

  2. 79

    #77 Gestalten statt abarbeiten – Dr. Christopher Arendt über Steuerrecht und Kanzleiwachstum

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Dr. Christopher Arendt, Geschäftsführer der ACCONSIS in München sowie Rechtsanwalt und Fachanwalt für Steuerrecht. Christopher erzählt, wie er 2012 ohne klaren Steuerfokus bei ACCONSIS gestartet ist und über die interdisziplinäre Zusammenarbeit Schritt für Schritt ins Steuerrecht hineingewachsen ist. Besonders reizt ihn daran, dass man im Steuerrecht oft noch echte Gestaltungsspielräume findet und Finanzbehörden mit sauberer Argumentation überzeugen kann.Christopher gibt Einblicke in den Aufbau der Kanzlei von rund 50 auf etwa 125 Mitarbeitende, die bewusste Entscheidung für einen Standort in München sowie die Einführung von Zwischenebenen und Teamstrukturen als Antwort auf den Partner-Flaschenhals. Inhaltlich sprechen die beiden über seine Schwerpunkte in der Beratung, unter anderem Crypto Assets und Gastronomie, und warum man fachliche Qualität nur halten kann, wenn Prozesse und Verantwortlichkeiten sauber organisiert sind.

  3. 78

    #76 Steuerberaterin mit 27 – Katharina Junggeburth über Karriere und Verantwortung

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Katharina Junggeburth, Steuerberaterin und Standortleiterin der KONTAX Jülich. Katharina erzählt von ihrem Weg vom Chemiestudium ins duale Steuerstudium, über die frühe Entscheidung für die Steuerberaterprüfung bis hin zur Übernahme von Führungsverantwortung mit Mitte 20.Im Gespräch geht es um duales Studium, Examensvorbereitung und die Frage, ob Master oder direkter Weg ins Examen sinnvoller ist. Katharina berichtet offen über ihren schnellen Karriereweg, ihre Motivation zur Übernahme der Standortleitung und die Herausforderung, fachliche Exzellenz mit Führungskompetenz zu verbinden – obwohl Führung im Steuerberaterweg kaum vermittelt wird.Außerdem sprechen die beiden über Mitarbeitergewinnung, Wachstumspläne am Standort, Spezialisierung, Digitalisierung mit DATEV Unternehmen online, Dokumentenmanagementsysteme und den aktuellen Stand von KI im Kanzleialltag.

  4. 77

    #75 Einfach mal machen – Daniela Diehl (Sahm) über Prozessentwicklung in wachsenden Kanzleien

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Daniela Diehl (Sahm), Steuerberaterin bei der 8P Partnerschaft mbB in Siegen. Daniela ist Quereinsteigerin aus der Industrie, hat ihre Wurzeln im internationalen Vertrieb und bringt heute ihre Leidenschaft für Umsatzsteuer, Prozesse und Digitalisierung in eine Kanzlei mit rund 150 Mitarbeitenden ein.Im Gespräch beleuchten die beiden das organische Wachstum der Kanzlei, die Zusammenführung mehrerer Standorte in einen Neubau, anschließende Prozessanalysen und die Herausforderung, unterschiedliche Arbeitsweisen unter einem Dach zu vereinen. Daniela berichtet offen über Widerstände und Unsicherheiten in Veränderungsphasen und darüber, warum es nicht darum geht, jeden zu 110 Prozent zu überzeugen, sondern alle ernst zu nehmen und mitzunehmen.Ein besonderer Fokus liegt auf Kommunikation, interner Kanzleientwicklung, Fehlerkultur und dem pragmatischen Ansatz, Prozesse auch einmal auszuprobieren, statt sie bis ins Letzte durchzuplanen. Ergänzt wird das Gespräch durch Einblicke in Spezialisierung, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Anwälten, interne Fortbildungsformate und die Bedeutung regionaler Nähe im Mandantenverhältnis – verbunden mit der Überzeugung, dass „einfach mal machen“ oft der entscheidende Schritt in Veränderungsprozessen ist.

  5. 76

    #74 Multidisziplinär beraten – Dr. Tobias Möhrle über Unternehmensnachfolge und Kanzleistruktur

    In dieser Folge spricht Dr. Daniel Kubitza mit Dr. Tobias Möhrle, Partner bei MÖHRLE HAPP LUTHER in Hamburg. Tobias ist sowohl Rechtsanwalt als auch Steuerberater und seit vielen Jahren an der Schnittstelle von Steuerrecht, Gesellschaftsrecht und Unternehmensnachfolge tätig. Er erzählt, wie er zufällig im Steuerrecht gelandet ist, warum ihn dieses Gebiet bis heute fasziniert und weshalb er sich bewusst auf die Verbindung beider Professionen spezialisiert hat.Im Gespräch gibt Tobias Einblicke in die Arbeit einer multidisziplinären Kanzlei mit 500 Mitarbeitenden und fast 100-jähriger Geschichte. Es geht um organisches Wachstum, Unternehmenskultur, Karrierewege und die Frage, wie Steuerberater, Rechtsanwälte und Wirtschaftsprüfer erfolgreich zusammenarbeiten. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Unternehmensnachfolge in familiengeführten Unternehmen – von Bewertungsfragen über gesellschaftsrechtliche Strukturen bis hin zur Rolle von Banken im Übergabeprozess.Außerdem diskutieren die beiden, welche Chancen und Grenzen Digitalisierung und Künstliche Intelligenz in der Steuer- und Rechtsberatung haben und warum Erfahrung, Vertrauen und unternehmerisches Denken auch in Zukunft nicht ersetzbar sein werden.

  6. 75

    #73 Unternehmer statt Beamter – Ralf Vinken über seinen Weg in die freie Steuerberatung

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Ralf Vinken, Geschäftsführer der KONTAX KMVP Steuerberatung in Aachen, über seinen Weg von der Finanzverwaltung in die freie Wirtschaft und warum Unternehmertum für ihn nicht verhandelbar ist. Ralf erzählt offen von seiner Ausbildung an der Fachhochschule für Finanzen in Nordkirchen, dem Steuerberaterexamen und dem bewussten Schritt raus aus der Sicherheit des Beamtenverhältnisses.Im Gespräch gibt er Einblicke in den organischen Aufbau der Kanzlei, den frühen Einstieg in die Partnerschaft und die Verantwortung, die damit einherging – fachlich wie menschlich. Ein Schwerpunkt liegt auf Digitalisierung als langfristigem Entwicklungsprozess, klaren Projektstrukturen und der Überzeugung, dass Kanzleientwicklung ein Marathon ist und kein Sprint.Außerdem spricht Ralf über den sinnvollen Einsatz von KI, die Rolle von Beratung gegenüber reiner Deklaration, die Entwicklung des Teams und die Zukunft der Steuerberatung in einem sich rasant wandelnden Markt.

  7. 74

    #72 Vom Werkstudenten zum Partner – Michael Vodermeier über Karrierewege in der Steuerberatung

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Michael Vodermeier, Partner bei der Dr. Kleeberg & Partner GmbH WPG StBG in München. Michael erzählt von seinem Einstieg als Werkstudent während des Studiums, seinem nahtlosen Übergang in die Kanzlei und seinem Weg bis zum Steuerberater- und Wirtschaftsprüferexamen. Im Gespräch geht es um strukturierte Nachwuchsförderung, die Vereinbarkeit von Beruf, Examen und Privatleben sowie um die Frage, wie man junge Talente langfristig an eine Kanzlei bindet. Michael gibt Einblicke in die Entwicklung einer Kanzlei mit über 200 Mitarbeitenden an einem Standort, erklärt das überwiegend organische Wachstum über Jahrzehnte und beschreibt, wie ganzheitliche Beratung aus Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Rechtsberatung heute gelebt wird.

  8. 73

    #71 Warum Mandantenempfehlungen das beste Marketing sind – mit Wolfgang Dibiasi

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Wolfgang Dibiasi, Geschäftsführer der ARTUS Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung in Wien. Wolfgang erzählt von seinem Werdegang über Deloitte und KPMG bis hin zur eigenen Kanzlei und wie daraus durch den Anschluss an ARTUS eine der etablierten Beratungsgruppen im Osten Österreichs entstanden ist.Dabei gibt er Einblicke in organisches Wachstum, strategische Kanzleientwicklung und den Weg hin zu einer One-Firm-Struktur mit klaren fachlichen Schwerpunkten. Wolfgang zeigt auf, wie ARTUS heute mit rund 90 Mitarbeitenden zwischen Wien und Baden arbeitet, weshalb die Standortwahl ein echter Wettbewerbsvorteil sein kann und warum Mandantenempfehlungen bis heute der stärkste Wachstumsmotor geblieben sind.

  9. 72

    #70 Selbstständig, digital, mutig – Sabina Carbow über moderne Kanzleikultur

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Sabina Carbow, Partnerin der KONTAX Steuerberatungsgesellschaft in Erftstadt. Sabina erzählt von ihrem Weg über Big Four und Mittelstand bis hin zur eigenen Kanzlei und wie sie über viele Jahre erfolgreich allein arbeitete, digitale Prozesse aufbaute und ein Unternehmerinnennetzwerk gründete, bevor sie schließlich zur KONTAX Gruppe wechselte.Im Gespräch zeigt sie, wie man eine Kanzlei aus dem Nichts heraus aufbaut, warum frühe Digitalisierung für sie ein Gamechanger war und wieso Flexibilität und Vertrauen entscheidend sind, um gute Mitarbeitende zu halten. Sabina berichtet offen über ihre Erfahrungen als dreifache Mutter, die Bedeutung von Homeoffice, das Arbeiten in Krisenzeiten wie der Flut 2021 und über ihren Einstieg in eine etablierte Kanzlei, in der sie heute Schritt für Schritt die Nachfolge des Seniorpartners übernimmt.

  10. 71

    #69 Employer Branding mit Substanz – Dietmar Engel über Markenaufbau bei HLB Stückmann

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Dietmar Engel, Geschäftsführer der HLB Stückmann in Bielefeld. Dietmar gibt Einblicke in seinen Karriereweg vom Volkswirt über Stationen bei KPMG in Hamburg und London bis hin zur Führung einer der größten Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften in Ostwestfalen.Im Gespräch geht es um nachhaltiges Wachstum, gelebte Unternehmenskultur und die Frage, wie man als Kanzlei authentisch und professionell auf Social Media auftritt. Dietmar teilt, wie HLB Stückmann mit über 200 Mitarbeitenden Employer Branding strategisch angeht – von LinkedIn und Instagram bis zu gezielten Agenturkooperationen.Darüber hinaus sprechen Daniel und Dietmar über den Umgang mit Fachkräftemangel, faire Gehälter, Investitionen in Ausbildung und Weiterbildung sowie die Chancen, die Künstliche Intelligenz und technologische Entwicklungen für die Branche bringen.

  11. 70

    #68 Rechtsberatung trifft Steuerberatung – Thomas Rothammer über interdisziplinäre Kanzleiarbeit

    In dieser Episode spricht Daniel Kubitza mit Dr. Thomas Rothammer, Partner der Kanzlei ⁠drpa⁠ in Regensburg. Thomas erzählt von seinem Weg vom Jurastudium über den Einstieg in die familiäre Steuerkanzlei bis hin zum erfolgreichen Ausbau einer interdisziplinären Einheit. Heute arbeiten bei drpa rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – darunter Steuerberater und Rechtsanwälte – die Mandanten gemeinsam aus steuerlicher und rechtlicher Perspektive beraten.Im Gespräch geht es um die Herausforderungen und Erfolgsfaktoren des Kanzleiwachstums, den Nutzen klarer Spezialisierungen und warum die enge Verzahnung von Steuer- und Rechtsberatung für Mandanten ein echter Wettbewerbsvorteil ist. Zudem erklärt Thomas, wie Marketing- und Recruitingmaßnahmen – von Social Media bis hin zur Buswerbung – helfen, die Arbeitgebermarke zu stärken.Darüber hinaus diskutieren Daniel und Thomas über die Rolle der Digitalisierung in der Kanzleiarbeit, werfen einen Blick auf technologische Entwicklungen wie KI und geben Praxistipps für die Zusammenarbeit zwischen Steuerberatern und Rechtsanwälten.

  12. 69

    #67 Strategie beginnt beim Menschen – Melita Dine über Coaching und Kanzleikultur

    Daniel Kubitza spricht mit Melita Dine, Unternehmerin, Coach und Spezialistin für Personal- und Organisationsentwicklung in der Steuerberatung. Melita begleitet Kanzleien strategisch in Wachstumsphasen, Veränderungsprozessen und Führungsfragen – und bringt dabei systemisches Coaching und praxisnahe Beratung zusammen.Im Gespräch geht es um die Unterschiede zwischen kleinen und großen Kanzleien, den Einfluss von Führungsverhalten auf Stimmung und Struktur und darum, warum man keine Digitalisierung umsetzen kann, wenn das Team innerlich blockiert. Melita erklärt, wie strategische Arbeit konkret aussieht, warum Führung nicht „nebenbei“ geht und wie Feel-Good-Manager:innen in der Kanzlei zum echten Bindeglied werden können.Melita hat ihren eigenen Podcast „Tax Talk“. Hört auch bei ihr gerne rein: https://open.spotify.com/show/3leBUoLoVV8kTXNMxauUfY

  13. 68

    #66 Mediation statt Eskalation – Michael Simon über Konfliktlösung in der Steuerberatung

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Michael Simon, Partner bei der ECOVIS KSO, über ein Thema, das in der Steuerberatung oft unterschätzt wird: Konflikte – und wie man sie professionell löst. Michael ist nicht nur Steuerberater, sondern auch zertifizierter Mediator und zeigt auf, wie Mediation als Beratungsleistung Mandanten, Mitarbeitenden und Kanzleiteams echten Mehrwert bringen kann.Neben konkreten Praxisbeispielen teilt Michael seine Erfahrungen mit Change-Prozessen, der Begleitung von Nachfolgeregelungen und dem Umgang mit internen Reibungsverlusten. Außerdem geht es um Kanzleiwachstum, moderne Führung, Digitalisierung – und die Frage, warum Mediation oft dort wirkt, wo Steuerrecht nicht mehr weiterhilft.

  14. 67

    #65 Zahlen, die überzeugen: Was Banken wirklich im Jahresabschluss sehen wollen

    In dieser Folge geht Daniel Kubitza mit Jens Titze, Geschäftsführer der ⁠PURAKON GmbH⁠ und Experte für Unternehmenssanierung und -transaktionen, in die Tiefe: Was erwartet eine Bank eigentlich von BWA, Jahresabschluss und Co.? Jens, Geschäftsführer der Purakon GmbH und Experte für Unternehmensfinanzierung und -sanierung, erklärt, worauf es bei der Kapitaldienstfähigkeit wirklich ankommt – und welche typischen Fehler Steuerberater in der Kommunikation mit Banken vermeiden sollten.Es geht um Qualitäts-BWAs, sinnvolle Bilanzstrategien, weiche Faktoren bei der Bonitätsbewertung und die entscheidende Frage: Wie bringe ich meine Zahlen so auf den Punkt, dass sie auch in der Bankzentrale überzeugen?

  15. 66

    #64 Vom Einzelbüro zur Unternehmensgruppe – Marcus Weber-Wellegehausen über strategisches Kanzleiwachstum

    Daniel Kubitza spricht mit Marcus Weber-Wellegehausen, Geschäftsführer der EVENTUS Group, über seinen beeindruckenden Weg vom Einzelbüro zur überregionalen Kanzleigruppe mit mehr als 200 Mitarbeitenden. Marcus erzählt, wie er durch gezielte Übernahmen, strategische Standortentwicklung und konsequenten Teamaufbau gewachsen ist – und warum für ihn immer der Mensch im Mittelpunkt steht.Es geht um klare Strukturen, kluge Spezialisierung, den Aufbau eigener Fortbildungsangebote und ein ganz besonderes Veranstaltungsformat für Mandanten. Marcus teilt persönliche Einblicke in seine Motivation, sein unternehmerisches Denken und seine Haltung zum Thema Private Equity.

  16. 65

    #63 Bildung mit Wirkung – Wie Netzwerke und Haltung Karrieren prägen

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Prof. Dr. Mark Knüppel von der Fachhochschule Aachen über seinen Weg vom Wirtschaftsanwalt und Steuerberater in die Lehre – und darüber, wie es gelingt, junge Menschen für das Steuerrecht zu begeistern.Es geht um Studienstrukturen an der FH Aachen, den DATEV-Führerschein, Spezialisierungen im Steuerrecht, praxisnahe Lehre und die spannende Schnittstelle zwischen BWL, Jura und Steuerberatung. Mark Knüppel gibt Einblicke in seinen Berufsalltag, erklärt, warum Fleiß wichtiger ist als Talent – und warum Netzwerke im Hörsaal oft länger tragen als jede gute Note.

  17. 64

    #62 Sanieren statt resignieren – Warum Krisen auch Chancen sind

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Jens Titze, Geschäftsführer der PURAKON GmbH und Experte für Unternehmenssanierung und -transaktionen. Jens berichtet aus seiner langjährigen Erfahrung, wie man Unternehmen durch schwierige Phasen begleitet, warum Frühwarnsysteme so wichtig sind – und weshalb Sanierung mehr bedeutet als Zahlen retten. Es geht um strategische Neuausrichtung, die Zusammenarbeit mit Banken und Steuerberatern und den professionellen Umgang mit emotional herausfordernden Situationen.

  18. 63

    #61 Keine Zeit für Zeit: Warum Johannes Lemminger die Arbeitszeit abschafft

    In dieser Folge spricht Daniel Kubitza mit Johannes Lemminger, Geschäftsführer der Steuerkanzlei Lemminger & Lemminger, SPIEGEL-Bestseller Autor und Schöpfer von „Zacharias Zaster." Johannes erzählt offen und emotional von seinem persönlichen Wandel – wie er nach jahrelanger beruflicher und persönlicher Schwere seinen eigenen Weg gefunden hat und heute Unternehmerglück und Leichtigkeit lebt.Mit radikalen Veränderungen und innovativen Ideen revolutioniert Johannes seit 2017 seine Kanzlei: Die Abschaffung klassischer Arbeitszeiterfassung, das Einführen von Persönlichkeitstests und eine wertschätzende, authentische Firmenkultur sorgen nicht nur für ein beeindruckendes Wachstum, sondern auch für motivierte Mitarbeiter, die er liebevoll „Fische“ nennt.Johannes berichtet außerdem über seinen Weg zum Spiegel-Bestseller-Autor, sein Steuerbuch rund um die Figur Zacharias Zaster sowie sein neues Buchprojekt, das tiefer in die Themen Selbstfindung und Persönlichkeitsentwicklung eintaucht. Hier gibt’s die Bücher von Johannes Lemminger:📘 DU! – 33 Schlüssel zu deinem IchEin ehrliches, tiefgehendes Buch über persönliche Entwicklung, Selbstführung und echte Leichtigkeit im Leben.💰 Zacharias Zaster – Steuern einfach erklärtDas etwas andere Steuerbuch – unterhaltsam, praxisnah und mit ganz viel Persönlichkeit. Johannes ist außerdem leidenschaftlicher Podcaster – hör gerne mal rein:🎧 DU! – Der Persönlichkeits-PodcastImpulse und Gedanken für mehr Klarheit, Leichtigkeit und Entwicklung im (Berufs-)Leben. 🎙️ Zaster – Der etwas andere SteuerpodcastSteuerwissen meets Mindset – praxisnah, verständlich und mit einem Augenzwinkern.

  19. 62

    #60 Unternehmensnachfolge & Erbschaftsteuer: Planung für den Ernstfall

    In dieser Episode begrüßt Daniel Kubitza den Syndikus-Steuerberater Matthias Borgmeier von der Nationalbank Essen. Matthias gibt spannende Einblicke in seinen ungewöhnlichen Karriereweg: vom dualen Studium in der Finanzverwaltung über Stationen in einer mittelständischen Kanzlei und der Wirtschaftsprüfungsgesellschaft BDO bis hin zu seiner heutigen Tätigkeit im Family Office einer Bank. Im Gespräch dreht sich alles um das Thema Unternehmensnachfolge und Erbschaftsteuer. Matthias erläutert, warum eine frühzeitige und vorausschauende Nachfolgeplanung nicht nur finanziell, sondern auch emotional essenziell ist, um Liquiditätsprobleme und Familienstreitigkeiten zu vermeiden.Außerdem sprechen Daniel und Matthias über die Besonderheiten des Syndikus-Steuerberaterberufs, die Unterschiede zwischen der Arbeit in großen Beratungsgesellschaften und kleineren Kanzleien sowie über Matthias' Tätigkeit als Dozent an der FOM Hochschule in Essen. Dabei gibt Matthias persönliche Einblicke in seine Motivation, sein Fachwissen weiterzugeben und junge Menschen für das Steuerrecht zu begeistern.

  20. 61

    #59 Steuerrecht studieren: Das duale Modell an der FOM Hochschule

    Daniel Kubitza begrüßt Silja Barthes, Studienberaterin an der FOM Hochschule in Köln. Silja blickt auf eine spannende und vielseitige Laufbahn zurück – von der Theaterpädagogik über soziale Projekte bis hin zur Erwachsenenbildung. Heute berät sie Studierende und Interessierte mit besonderem Fokus auf innovative Kooperationsprogramme. Im Gespräch stellt sie das flexible Studienmodell der FOM vor, das berufsbegleitendes Lernen durch unterschiedlichste Lehrformate ermöglicht. Ein Highlight: Die einzigartige Zusammenarbeit mit dem Erich-Gutenberg-Berufskolleg, dank der Auszubildende zur Steuerfachangestellten parallel ihren Bachelorabschluss erwerben können. Silja gibt interessante Einblicke in die Struktur und die Vorteile dieses dualen Modells, das Kanzleien ebenso begeistert wie junge Talente. Darüber hinaus erklärt sie das Konzept des Masterstudiengangs „Taxation“, der gezielt auf das Steuerberaterexamen vorbereitet, und gibt einen Überblick über das vielfältige Studienangebot der FOM – von klassischer Präsenzlehre bis hin zum modernen digitalen Live-Studium. So entsteht ein Überblick über moderne Bildungswege und den dynamischen Wandel akademischer Karrieren in der Steuerberatung.

  21. 60

    #58 Erfolgreiche Steuerberatung im Gesundheitsmarkt

    In dieser Folge Daniel Kubitza mit Janine Peine, Leiterin der ETL Advision. Gemeinsam beleuchten sie die Besonderheiten und Vorteile einer Spezialisierung in der Steuerberatung, insbesondere im Gesundheitswesen. Janine erzählt von ihrem persönlichen Werdegang – vom Schülerpraktikum über das Steuerberaterexamen bis zur Leitung einer großen Beratungsabteilung – und erklärt, warum gerade Ärztinnen und Ärzte sowie weitere Heilberufe immer stärker auf spezialisierte Beratung setzen. Darüber hinaus erfahren die Hörerinnen und Hörer, welche Herausforderungen – vom Nachwuchs- und Fachkräftemangel bis zur Digitalisierung – sowohl in Kanzleien als auch in Arzt- und Zahnarztpraxen auf die Beteiligten zukommen und welche Chancen die enge Zusammenarbeit in einer Gruppe wie ETL bietet.

  22. 59

    #57 Unternehmensverkauf: Der perfekte Deal

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza die M&A-Expertin Britt Niggemann, Partnerin im Institut für Wirtschaftsberatung Niggemann & Partner GmbH. Mit ihrer tiefgehenden Erfahrung im Unternehmensverkauf und in der Nachfolgeberatung gibt sie wertvolle Einblicke in die Herausforderungen und Chancen für Unternehmer, die ihren Betrieb übergeben möchten. Sie berichtet, wie sich die Professionalisierung des M&A-Marktes in den letzten Jahrzehnten verändert hat und warum die richtige Wahl des Beraters entscheidend ist. Im Gespräch mit Daniel Kubitza erklärt sie, welche Käufergruppen für mittelständische Unternehmen infrage kommen, wie sich der Verkaufsprozess optimal vorbereiten lässt und welche Stolpersteine es zu vermeiden gilt. Besonders spannend ist ihre Einschätzung zu Finanzierungsmodellen, der Rolle von Verkäuferdarlehen und den Erwartungen, die sowohl Käufer als auch Verkäufer aneinander haben. Darüber hinaus spricht sie über den Umgang mit Unternehmensimmobilien im Nachfolgeprozess und warum ein Notfallkoffer für unerwartete Situationen unerlässlich ist.

  23. 58

    #56 Mehr Gewinn, weniger Stress: Profit First

    Benita Königbauer ist erneut zu Gast bei Die Steuermannschaft. Sie ist Steuerberaterin, Mentorin und Autorin und bringt ihr Herzensthema „Profit First“ mit. Im Gespräch mit Daniel Kubitza erklärt sie das Prinzip des verhaltensbasierten Cash Managements, das Unternehmen hilft, ihre Finanzen klarer zu strukturieren und finanzielle Entscheidungen bewusster zu treffen. Sie zeigt auf, warum klassische betriebswirtschaftliche Ansätze oft an der menschlichen Natur scheitern und wie Profit First es ermöglicht, durch eine gezielte Zuordnung von Einnahmen bessere Kontrolle über die Liquidität zu behalten. Dabei geht es nicht nur um Gewinnmaximierung, sondern auch darum, finanzielle Stabilität und Zukunftssicherheit für das Unternehmen und die Mitarbeiter zu gewährleisten, denn das System kann gemeinsam mit dem Team genutzt werden, um Budgets klarer zu machen und die Mitarbeiter aktiv in finanzielle Entscheidungen einzubinden. Benita gibt praxisnahe Tipps, wie Unternehmen erste Schritte zur Umsetzung gehen können und welche häufigen Stolpersteine es zu vermeiden gilt.

  24. 57

    #55 Kanzlei 2025: Trends & Entwicklungen

    Daniel Kubitza begrüßt Michael Loch, Geschäftsführer der Glawe GmbH, und spricht mit ihm über die aktuellen Entwicklungen in der Steuerberatungsbranche. Michael Loch berichtet, dass sich Kanzleien heute stärker auf Digitalisierung und gut strukturierte Prozesse konzentrieren müssen, um ihren Wert zu steigern. War früher vor allem die Mandantenstruktur entscheidend, liegt der Fokus nun zunehmend auf Mitarbeiterbindung und Automatisierung. Zudem gewinnen größere Kanzleien, die eigene HR- und Marketingabteilungen etablieren, an Bedeutung, während kleinere Kanzleien häufig Schwierigkeiten bei der Nachfolgeregelung haben. Ein Lösungsansatz besteht im „Kanzlei-Pooling“, bei dem mehrere kleinere Kanzleien zu einer verkaufbaren Größe zusammengeführt werden. Beide betonen, dass neben der wirtschaftlichen Seite auch emotionale Aspekte wie das Loslassen des Lebenswerks wichtig sind. Abschließend sind sich Daniel Kubitza und Michael Loch einig, dass eine vorausschauende Planung und professionelle Unterstützung für eine erfolgreiche Kanzleiübergabe immer wichtiger werden.

  25. 56

    #54 Kanzlei modern denken: DATEV-DMS als Motor der Transformation

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüße ich Stefan Droß, einen erfahrenen Berater für Kanzleidigitalisierung und DATEV-DMS-Experten. Mit über zwei Jahrzehnten Erfahrung in der Optimierung von Steuerkanzleien gibt er wertvolle Einblicke in die Entwicklung, den Nutzen und die Herausforderungen der digitalen Dokumentenverwaltung. Stefan teilt seinen Werdegang von der Arbeit bei einem DATEV-Wettbewerber bis hin zur Gründung seines eigenen Beratungsunternehmens und erklärt, warum das Dokumentenmanagementsystem (DMS) für moderne Kanzleien unverzichtbar geworden ist. Wir sprechen über die Evolution von DMS seit den frühen 2000er Jahren, die zentrale Rolle der Software in der Kanzleiorganisation und wie es sich nahtlos mit anderen Systemen wie Unternehmen Online oder digitalen Signaturprozessen verknüpfen lässt. Besonders interessant sind Stefans Erfahrungen mit Kanzleien, die noch ohne DMS arbeiten, und die Vorteile, die eine Einführung mit sich bringt – von effizienteren Workflows bis hin zur besseren Nachvollziehbarkeit von Dokumenten. Er gibt zudem einen praxisnahen Überblick über den Einführungsprozess, den Zeit- und Kostenaufwand sowie die langfristigen Vorteile einer strukturierten digitalen Ablage.

  26. 55

    #53 Traumjob Steuerberater: Coaching als Erfolgsfaktor

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza den Coach und Steuerberater ⁠Achim Kremulat⁠. Achim erzählt von seinem Weg in die Steuerberatung, der bereits während des Zivildienstes begann, und seinem Aufstieg vom Prüfungsassistenten zum Managementpartner einer Kanzlei mit 60 Mitarbeitern. Doch gesundheitliche Rückschläge führten ihn dazu, seine Karriere neu auszurichten. Nach einem Burnout und einem Schlaganfall entdeckte er die Persönlichkeitsentwicklung für sich und erkannte, dass Coaching der Gamechanger ist. Heute unterstützt er Steuerberater dabei, ihre Kanzleien strategisch aufzubauen, sich selbst besser kennenzulernen und ihre Arbeit erfüllender zu gestalten. Im Gespräch teilt er wertvolle Einblicke darüber, wie Steuerberater ihren „Traumjob“ formen können – durch bewusste Entscheidungen, gezielte Mitarbeiterführung und die Bereitschaft, externe Expertise in Anspruch zu nehmen. Er betont die Bedeutung von Klarheit über die eigenen Werte und Ziele, um die richtigen Mandanten und Mitarbeiter anzuziehen. Daniel und Achim diskutieren zudem, warum viele Kanzleien erst dann Unterstützung suchen, wenn Probleme bereits entstanden sind, und wie man diesem Fehler vorbeugen kann.

  27. 54

    #52 Honorargestaltung

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza den Experten für Honorargestaltung in Steuerkanzleien, Thorsten Hesse. Mit über 30 Jahren Erfahrung bei DATEV, zuletzt als Kanzleiberater für Strategie, Prozesse und Honorarfragen, hat Hesse einen tiefen Einblick in die Herausforderungen und Potenziale der Branche. Im Gespräch schildert er seinen Weg in die Steuerberaterwelt, von ersten beruflichen Berührungspunkten im IT-Umfeld seines Vaters bis hin zur Entscheidung, sich nach Jahrzehnten in einem sicheren Angestelltenverhältnis selbstständig zu machen. Der zentrale Fokus liegt auf der Frage, wie Steuerkanzleien ihre Honorare strategisch gestalten können, um wirtschaftlich erfolgreich zu bleiben. Hesse betont, dass viele Kanzleien ungenutzte Honorarpotenziale haben und rät zu mehr Transparenz in der Abrechnungspraxis. Er erklärt, dass Preisanpassungen oft mit wenig Widerstand von Mandanten einhergehen und dass eine strukturierte Honorargestaltung langfristig für alle Seiten von Vorteil ist. Neben strategischen Aspekten spricht er über die Bedeutung von schriftlichen Vereinbarungen, Leistungskatalogen und effizienten Prozessen, um Honorarpotenziale nachhaltig zu nutzen.

  28. 53

    #51 KI: Steuerberater im digitalen Wandel

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza den Rechtsanwalt, Berater und Podcaster Marc Ohrendorf. Bekannt durch seinen Podcast „Irgendwas mit Recht“ teilt Ohrendorf seine vielseitige Erfahrung im Bereich der Rechts- und Steuerberatung sowie im digitalen Produktmanagement. Gemeinsam sprechen sie über die Transformation der Branche durch Digitalisierung und künstliche Intelligenz. Ohrendorf betont die zunehmende Bedeutung von Prozessoptimierung und Automatisierung, die sowohl Chancen als auch Herausforderungen für Steuerberater und Rechtsanwälte mit sich bringt. Besonders spannend ist seine Einschätzung darüber, wie KI den Fachkräftemangel abmildern könnte, indem sie repetitive Aufgaben übernimmt und Raum für strategische Beratung schafft. Zudem gibt er Einblick in die Entwicklung spezialisierter KI-Systeme für Steuerkanzleien und die damit verbundenen Datenschutzaspekte. Das Gespräch wirft auch einen Blick in die Zukunft der Branche, insbesondere auf den Wandel von Geschäftsmodellen und die veränderten Erwartungen junger Fachkräfte. Ohrendorf hebt hervor, dass sich der Markt in Richtung spezialisierter und hochkomplexer Beratung entwickelt, während einfache Standardfälle zunehmend durch digitale Lösungen abgedeckt werden.

  29. 52

    #50 Gemeinsam für Mandanten: Steuerberater und Banken im Dialog

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts ist René Braun, Direktor der Filiale Merkur Privatbank in Düsseldorf, zu Gast. Er berichtet über seinen beeindruckenden Karriereweg – von seinen Anfängen bei der Deutschen Bank über verschiedene Führungspositionen bis hin zur Eröffnung der Düsseldorfer Filiale der Merkur Privatbank. Im Gespräch mit Daniel Kubitza erläutert Braun die entscheidenden Faktoren, die ihn und sein Team zur Merkur Privatbank geführt haben, darunter die familiäre Unternehmenskultur, die Unabhängigkeit bei der Produktauswahl und die solide finanzielle Basis der Bank. Zudem gibt er wertvolle Einblicke in aktuelle Kapitalmarkttrends und wirtschaftliche Herausforderungen, die Unternehmen und Investoren in der heutigen Zeit beschäftigen. Ein besonderer Fokus liegt auf der Zusammenarbeit zwischen Banken und Steuerberatern sowie darauf, wie maßgeschneiderte Finanzierungslösungen für mittelständische Unternehmen entwickelt werden können. Die Episode bietet praxisnahe Impulse für Steuerberater und Unternehmer, die nach neuen Bankpartnerschaften suchen und ihre Finanzierungsstrategien optimieren möchten.DISCLAIMER:Modellrechnungen stellen keine Gewähr für die zukünftige Wertentwicklung dar. Soweit vorstehend zukünftige Wertentwicklungen mitgeteilt oder bei Empfehlungen zugrunde gelegt werden, handelt es sich um Prognosen, die aufErfahrungen der Vergangenheit beruhen. Eine Garantie für das Eintreten der prognostizierten Werte können wir nicht übernehmen.Obwohl diese Unterlagen mit großer Sorgfalt erstellt wurden, kann die MERKUR PRIVATBANK KGaA keine Haftung für Richtigkeit, Vollständigkeit oder Zweckmäßigkeit des Inhalts übernehmen. Die vorstehendenHaftungsbeschränkungen gelten nicht für die Haftung des Auftragnehmers wegen vorsätzlichem Verhalten oder grober Fahrlässigkeit, für garantierte Beschaffenheitsmerkmale, wegen Verletzung des Lebens, des Körpers oder der Gesundheit oder nach dem Produkthaftungsgesetz. Ergänzend gelten unsere Allgemeinen Geschäftsbedingungen, welche Sie in jeder Filiale einsehen oder Ihnen auf Wunsch zugesandt werden können.Diese Unterlagen dienen ausschließlich zu Ihrer Information und stellen kein Angebot oder keine Aufforderung zur Abgabe eines Angebotes zum Kauf oder Verkauf von bestimmten Produkten dar. Die Gültigkeit der Informationen ist auf den Zeitpunkt der Erstellung dieser Unterlagen beschränkt und kann sich je nach Marktentwicklung und Ihrer Zielsetzung ändern. Wir empfehlen Ihnen, vor einer Investition Ihren Anlage-, Steuer- oder Rechtsberater zu konsultieren.Die in diesen Unterlagen enthaltenen Informationen und Meinungen stammen aus zuverlässigen Quellen. Eine Garantie für deren Richtigkeit können wir allerdings nicht übernehmen. Bitte berücksichtigen Sie, dass die MERKURPRIVATBANK KGaA, deren Mitarbeiter oder vertraglich verbundene Unternehmer jederzeit Produkte, die in diesen Unterlagen erwähnt sind, einschließlich Derivate auf solche Produkte kaufen oder verkaufen können. Außerdem können sie als Auftraggeber bzw. Mandatsträger auftreten oder für den Emittenten bzw. mit ihm verbundene Unternehmen Beratungs- oder andere Dienstleistungen erbringen. Bitte beachten Sie, dass der Markt für einzelne Produkte illiquide sein kann und deshalb erheblichen Kursschwankungen ausgesetzt ist, die sich zu Ihren Ungunsten auswirken können.

  30. 51

    #49 Digitalisierung und KI

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts spricht Daniel Kubitza mit Philipp Sterzinger, einem visionären Berater und Digitalisierungsexperten für Steuerkanzleien. Sterzinger teilt seinen Weg von der IT-Arbeit in Kanzleien bis hin zur Selbstständigkeit, bei der er Kanzleien bei der Einführung moderner Technologien und optimierten Führungsstrategien unterstützt. Ein Schwerpunkt des Gesprächs liegt auf der Nutzung von künstlicher Intelligenz, die er als wertvolle Unterstützung für repetitive Aufgaben und Prozessoptimierung beschreibt. Sterzinger betont jedoch die Wichtigkeit einer klaren Struktur in Kanzleien, bevor digitale Tools effektiv eingeführt werden können. Besonders interessant sind seine Ansichten zur Kombination von Menschlichkeit, Teamarbeit und technologischer Entwicklung, die er als Schlüssel für nachhaltigen Erfolg sieht.

  31. 50

    #48 Mandantenkommunikation

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza den Steuerberater Daniel Denker von der Steuerkanzlei Denker, Erbs & Rolles. Denker schildert seinen spannenden Werdegang von einer Ausbildung beim Finanzamt bis hin zur Gründung seiner eigenen Kanzlei. Mit fundierten Einblicken in die Herausforderungen und Chancen der Selbstständigkeit erklärt er, wie er als Betriebsprüfer wertvolle Erfahrungen gesammelt hat, die ihm heute als Berater und Unternehmer zugutekommen. Besonders beeindruckend ist sein Ansatz zur Mandantenkommunikation, bei dem er klar zwischen Steuerverwaltung und Steuerberatung unterscheidet und die Wichtigkeit transparenter Honorarmodelle hervorhebt. Denker teilt außerdem wertvolle Perspektiven zur Mitarbeiterführung und zur Notwendigkeit, Strukturen in Kanzleien kontinuierlich zu optimieren. Diese Episode bietet einen tiefgreifenden Einblick in die Balance zwischen unternehmerischem Mut, digitalem Fortschritt und der Praxis der Steuerberatung.

  32. 49

    #47 Crowdinvesting

    Daniel Kubitza begrüßt in dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts Peter Garber, Geschäftsführer und Co-Gründer von ROCKETS Investments. Peter teilt spannende Einblicke in die Welt des Crowdinvestings und seine Erfahrungen aus über zehn Jahren in der Branche. Ursprünglich aus Graz stammend, haben er und sein Team bereits über 400 Projekte mit mehr als 200 Millionen Euro finanziert – von nachhaltigen Energielösungen über Immobilien bis hin zu innovativen Mittelstandsprojekten.Im Gespräch betont Peter die Chancen, die Crowdinvesting für Unternehmen bietet, darunter nicht nur Kapitalbeschaffung, sondern auch Marketing- und Kundenbindungseffekte. Daniel und Peter diskutieren außerdem die Rolle von Steuerberatern in diesem Kontext, insbesondere wie innovative Finanzierungsmöglichkeiten auch in konservativen Branchen Fuß fassen können. Als Vorreiter hat die Kontax-Gruppe ein eigenes Crowdinvesting-Projekt gestartet und dabei wertvolle Erfahrungen gesammelt, die nun auch Mandanten zugutekommen.Diese Episode liefert wertvolle Einblicke in die Kombination von Tradition und Innovation und zeigt, wie alternative Finanzierungsmethoden nicht nur Unternehmen stärken, sondern auch eine Brücke zwischen Unternehmern und Kunden schlagen können.

  33. 48

    #46 Jung & erfolgreich: Partnerin der Kontax Frechen mit 26

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza die junge Steuerberaterin Katharina Gabriel-Jürgens, Partnerin in der Kontax Frechen. Katharina teilt ihre inspirierende Reise in die Welt der Steuerberatung, die untypisch mit einem dualen Studium begann. Mit nur 25 Jahren hat sie bereits das Steuerberaterexamen bestanden und beeindruckt mit ihrem Wissen und ihrer Führungskompetenz. Im Gespräch berichtet sie über ihre Begeisterung für Themen wie Steuerstrafrecht und Umsatzsteuer, die sie bereits in ihren akademischen Arbeiten vertieft hat.Katharina betont die Bedeutung von Praxisnähe, die sie durch ihre duale Ausbildung und berufsbegleitendes Studium erlangt hat, und spricht über die Herausforderungen und Chancen der Digitalisierung in der Steuerberatung. Sie hebt hervor, wie wichtig digitale Prozesse für die Effizienz und Flexibilität in Kanzleien sind, weist aber auch auf die Schwierigkeiten hin, die vor allem ältere Kanzleien bei der Umstellung auf digitale Arbeitsweisen haben. Besonders beeindruckend ist ihre Entschlossenheit, in ihrer jungen Karriere schon eine Teamleitungsfunktion übernommen zu haben, und ihre Vision, Kanzleien mit 100%iger Digitalisierung und zufriedenen Mitarbeitern zu gestalten.Im Gespräch diskutiert sie außerdem die Rolle von künstlicher Intelligenz und modernen Arbeitsmodellen in der Branche und gibt wertvolle Tipps für junge Steuerberater, die sich auf ihre Prüfungen vorbereiten oder ihre Karriere starten.

  34. 47

    #45 Kanzleifusionen

    In der neuesten Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Dr. Daniel Kubitza die erfahrene Steuerberaterin Verena Eiting, Partnerin in der Kontax-Gruppe. Verena teilt spannende Einblicke in ihre Karriere, die sie von ersten Berufserfahrungen als studentische Aushilfe über die anspruchsvolle Steuerberaterprüfung bis hin zur Selbstständigkeit geführt hat. Besonders beleuchtet sie den mutigen Schritt, sich in einem Kanzleinetzwerk zu engagieren, und die Herausforderungen, die mit einer Kanzlei-Fusion einhergehen. Verena erzählt von der Bedeutung der Digitalisierung in der Steuerberatung, die als treibende Kraft für ihre beruflichen Entscheidungen diente, und erklärt, wie sie ihren Mandanten den Übergang zur E-Rechnung erleichtert. Ihre Erfahrungsberichte zur Umstellung auf digitale Arbeitsweisen und den positiven Auswirkungen der Fusion auf die Effizienz ihrer Kanzlei bieten wertvolle Perspektiven für alle, die sich mit moderner Kanzleiführung auseinandersetzen. Ein inspirierendes Gespräch über Mut zur Veränderung, die Kraft von Netzwerken und die Zukunft der Steuerberatung.

  35. 46

    #44 Stressresilienz

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Dr. Daniel Kubitza die Kanzleiberaterin Carina Matussek, die sich auf Stressresilienz spezialisiert hat. Im Gespräch teilt Carina Einblicke in ihren Weg in die Steuerberaterbranche und ihre Erfahrungen in verschiedenen Kanzleien, von großen Unternehmen wie EY und PwC bis hin zu einer mittelständischen Kanzlei. Sie beschreibt die zunehmende Belastung, der Steuerberater und deren Mitarbeiter durch die Digitalisierung und die hohen Arbeitsanforderungen ausgesetzt sind. Dabei betont Sie, wie wichtig Stressbewältigung und Selbstfürsorge in diesem Umfeld sind. Ein zentrales Thema ist, wie sich das steigende Stresslevel auf die Aufnahmefähigkeit und die Kreativität der Mitarbeiter auswirkt, insbesondere in Bezug auf neue Anforderungen wie die E-Rechnung. Carina erklärt, wie sie Steuerberater unterstützt, durch regelmäßiges Coaching und Techniken, wie Meditation, eine Balance zu finden und stressbedingte Symptome zu reduzieren. Sie plädiert dafür, proaktiv mit Stress umzugehen und empfiehlt klare Kommunikation sowie eine Priorisierung der Aufgaben, um Überlastung zu vermeiden. Besonders interessant sind ihre Einblicke in den Fachkräftemangel und die Veränderungen auf dem Mandantenmarkt, die für viele Kanzleien neue Herausforderungen mit sich bringen. Carinas Ansatz, der sowohl individuelle Coachings als auch Gruppenarbeit umfasst, bietet vielseitige Unterstützung für Kanzleien, die sich diesen Belastungen stellen müssen. Eine inspirierende Episode, die verdeutlicht, wie wichtig Achtsamkeit und Resilienz für langfristigen Erfolg in der Steuerbranche sind.

  36. 45

    #43 Wege zur strategischen Kanzleientwicklung

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza die erfahrene Kanzleiberaterin Marion Ketteler. Im Gespräch dreht sich alles um strategische Kanzleientwicklung - Ein Thema, das Marion durch ihre langjährige Arbeit in Kanzleien und ihre heutige Selbstständigkeit als Beraterin intensiv begleitet. Sie spricht darüber, wie familiäre Vorbilder sie zur Steuerbranche geführt haben und warum sie den Schritt in die Selbstständigkeit gewagt hat, um stärker den menschlichen Aspekt in ihrer Arbeit zu betonen.Los geht es bei ihrer strategischen Arbeit mit einer guten Zielklärung – denn ohne ein festes Ziel im Blick fällt die Strategie schwer. Gemeinsam mit den Kanzleipartnern und -teams geht es dann in die Beratung, um langfristige, nachhaltige Veränderungen zu bewirken. Sie betont, dass gerade größere Kanzleien mit vielen Partnern auch von externer Moderation profitieren, um verschiedene Zielvorstellungen auf einen Nenner zu bringen und effizient Entscheidungen zu treffen. Im Verlauf des Gesprächs wird deutlich, dass Konflikte, ob unterschwellig oder offen, ein natürlicher Teil des Kanzleialltags sind. Marion beschreibt, wie sie in ihrer Arbeit darauf eingeht und als neutrale Vermittlerin hilft, unausgesprochene Spannungen aufzulösen. Besonders wichtig ist ihr, durch klare Kommunikationsprozesse und regelmäßige Reflexionen die Zusammenarbeit zu stärken und so den internen Austausch zu fördern.

  37. 44

    #42 Wunschkanzlei

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza die Steuerberaterin, Mentorin und Autorin Benita Königbauer. Im Gespräch teilt Benita ihre ungewöhnliche berufliche Laufbahn und ihre Ansichten zur Steuerberaterbranche. Sie beschreibt, wie sie von der Bankwelt in die Steuerberatung wechselte und sich schließlich entschied, ihre eigene Kanzlei zu gründen. Benita erzählt offen von den Herausforderungen, die sie als Kanzleiinhaberin erlebte, darunter der Stress, die Verantwortung und die Schwierigkeit, das eigene Unternehmen zu führen. Besonders prägend für sie war die Erkenntnis, dass sie ihre Kanzlei so aufgebaut hatte, dass sie sie ausbrannte, obwohl sie von außen betrachtet erfolgreich war. Dieser Moment brachte sie dazu, ihr Geschäftsmodell und ihre Herangehensweise radikal zu überdenken.Ein zentrales Thema dieser Folge ist der Balanceakt zwischen der Rolle des Steuerberaters und des Unternehmers. Benita teilt, wie sie durch Coaching und neue Ansätze, wie das Profit-First-Konzept, ihre Kanzlei transformierte, um nicht nur profitabler zu arbeiten, sondern auch mehr Lebensqualität zu gewinnen. Sie gibt wertvolle Tipps, wie Steuerberater durch kleine, konsequente Schritte ihre Kanzleien effizienter gestalten und langfristig erfolgreicher führen können. Die Bedeutung von klaren Prozessen, der richtigen Mandantenauswahl und einer guten Work-Life-Balance stehen dabei im Mittelpunkt. Diese Episode bietet viele praktische Einblicke für Kanzleileiter, die ihre Arbeitsweise optimieren und gleichzeitig ihre Leidenschaft für den Beruf neu entfachen wollen.

  38. 43

    #41 Kanzleientwicklung

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza Mirco Schmale, Partner bei der Kanzlei Schmale/Raabe und Berater für Berater bei der DATEV. Im Gespräch teilt Mirco Schmale spannende Einblicke in seine berufliche Reise, die vom familiären Erbe in der Steuerberatung bis hin zur Rolle als strategischer Berater für Kanzleien reicht.Besonders im Fokus stehen die Herausforderungen und Chancen der Kanzleientwicklung sowie die Bedeutung von Personalführung und Unternehmensentwicklung in der Steuerberatung. Schmale betont, dass viele Steuerberater ihre Kanzleien nicht als Unternehmen führen, was dazu führt, dass oft Potenziale ungenutzt bleiben. Im Austausch mit Daniel Kubitza erläutert er, wie wichtig es ist, eine klare Strategie für die Zukunft zu entwickeln. Dabei spielt die Synchronisierung der Partner und eine offene Kommunikation im Team eine entscheidende Rolle. Der Fokus auf Personalmanagement, Mitarbeiterbindung und die Herausforderungen des heutigen Arbeitsmarktes bilden ebenfalls zentrale Themen der Episode.Schmale gibt praxisnahe Tipps, wie Kanzleien durch gezielte Workshops und externe Beratung ihre Strukturen verbessern und ihre Unternehmenskultur stärken können. Diese Episode bietet wertvolle Einsichten für Steuerberater, die sich den aktuellen Herausforderungen der Branche stellen und ihre Kanzleien zukunftssicher gestalten möchten.

  39. 42

    #40 Datenschutz in der Steuerkanzlei

    In der neuesten Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza Stefan Droß, einen Experten für Digitalisierung und Datenschutz in Steuerkanzleien. Stefan teilt seinen Weg in die Welt des Datenschutzes, der eher zufällig begann, als ein Steuerberater ihn fragte, ob er sich mit Datenschutz auskenne. Heute betreut er als Inhaber von sdw consulting bundesweit über 130 Kanzleien in Sachen Datenschutz. Im Gespräch beleuchtet Stefan bei welchen rechtlichen Anforderungen ein Datenschutzbeauftragter in einer Kanzlei erforderlich ist. Hierbei betont er, wie wichtig ein solides Datenschutzmanagement, auch für kleinere Kanzleien ist. Ein zentraler Punkt des Gesprächs ist die Herausforderung, Mitarbeiter für das Thema Datenschutz zu sensibilisieren, um Datenpannen zu vermeiden. Stefan erklärt, wie man durch interne Schulungen und den Einsatz von externen Datenschutzbeauftragten Risiken minimieren kann. Er teilt dazu auch praktische Beispiele aus dem Kanzleialltag, in denen es zu Datenschutzverletzungen gekommen ist, und wie Kanzleien darauf reagieren sollten. Die Episode bietet wertvolle Einblicke in die Herausforderungen des Datenschutzes in der Steuerberatung und zeigt, wie wichtig es ist, sowohl gesetzliche Anforderungen zu erfüllen als auch die eigenen Mitarbeiter kontinuierlich zu schulen.­­­

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    #39 Digitale Transformation & Kommunikation

    In dieser Episode von „Die Steuermannschaft“ begrüßt Daniel Kubitza Melchior Neumann, Geschäftsführer der Neuplaner GmbH und Experte für Digitalisierung und Kommunikation in der Steuerbranche. Melchior teilt seine besondere Reise in die Steuerberatung, die von einem frühen Unternehmergeist geprägt ist. Bereits im Alter von 17 Jahren startete er als Vermieter von Ferienwohnungen an der Ostseeküste, ohne die steuerlichen Verpflichtungen zu kennen, was ihm wertvolle Lektionen in Bezug auf Steuern und Buchhaltung einbrachte. Im Gespräch erzählt er humorvoll von seinen ersten Erfahrungen mit der GEZ und wie diese ihn letztlich auf die Pfade der Steuerberatung führten. Melchior spricht über die Herausforderungen der Digitalisierung in der Steuerbranche. Dazu erzählt er, wie er nach einer Ausbildung zum Steuerfachangestellten und Stationen bei großen Playern wie KPMG schließlich seine eigene Beratungsfirma, die Neuplaner GmbH, gründete. Melchior betont, wie bedeutend Spezialisierung und Automatisierung in dieser Branche sind und beschreibt, wie er selbst mit Kontist, einem Geschäftskonto für Selbstständige, innovative Lösungen zur Echtzeit-Buchhaltung entwickelte. Im Gespräch wird deutlich, wie wichtig es ist, die Steuerberatung als unternehmerische Aufgabe zu begreifen und sich auf klare Prozesse, Zielgruppen und moderne Technologien zu fokussieren. Melchior teilt zudem wertvolle Tipps zur Mitarbeiterführung und erklärt, warum er es für entscheidend hält, sich als Steuerberater nicht nur fachlich, sondern auch unternehmerisch weiterzuentwickeln. Seine Erfahrung zeigt, dass eine durchdachte Unternehmensstrategie und der richtige Umgang mit Digitalisierung entscheidend für den Erfolg in der Steuerberatung sein können.

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    #38 Mitarbeitergewinnung – Kündigungen vermeiden

    In der neuesten Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza Zach Davis, den Geschäftsführer der Simple First Consulting GmbH und Autor des Bestsellers Zeitintelligenz. Zach ist Experte für Personalmanagement und Produktivität in Steuerkanzleien und teilt seine Erfahrungen zu den aktuellen Herausforderungen bei der Mitarbeitergewinnung und -bindung. Er betont, dass Spezialisierungen und die richtigen Rekrutierungsmaßnahmen hierbei besonders wichtig sind. Zach erklärt, dass eine ansprechende digitale Präsenz und gezielte Netzwerkarbeit entscheidend sein können, um die richtigen Fachkräfte zu finden. Ein zentrales Thema des Gesprächs ist die zunehmende Fluktuation von Mitarbeitern in Kanzleien und die Notwendigkeit, Strategien zur langfristigen Mitarbeiterbindung zu entwickeln. Zach bestärkt, dass Wertschätzung und regelmäßiges Feedback essenziell für eine starke Mitarbeiterbindung sind. Jedoch warnt er davor, in übermäßige Maßnahmen zu investieren und rät stattdessen, die richtige Balance zwischen Anerkennung und sachlichem Feedback zu finden. Im weiteren Gesprächsverlauf wird über die Schwierigkeiten kleinerer und großer Kanzleien bei der Rekrutierung diskutiert. Hierbei wird die Rolle von Netzwerken und Mund-zu-Mund-Propaganda hervorgehoben. Davis stellt zudem das moderne digitale Tool der Simple First Consulting GmbH vor, welches dabei hilft, Frühwarnsysteme für Fluktuationen zu etablieren und die Zufriedenheit von Mitarbeitern gezielt zu steigern. Diese Episode bietet wertvolle Einblicke für Kanzleiinhaber, wie sie ihr Team vergrößern und langfristig halten können.

  42. 39

    #37 Junge Steuerberater

    In der neuesten Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza Jonas Gallersdörfer, einen jungen und ambitionierten Steuerberater bei ECOVIS Deutschland in München. Jonas erzählt von seinem Weg zum Steuerberater, der bereits in seiner Kindheit durch den Einfluss seiner Eltern begann. Nach einem Betriebswirtschafts-Studium und ersten beruflichen Stationen bei PwC wechselte er zu ECOVIS, wo er ein breites Themenspektrum abdeckt. Hier legte er auch erfolgreich seine Steuerberaterprüfung ab. Im Gespräch geht Jonas auf den Wechsel von einer großen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft zu einer kleineren, persönlicheren Steuerberatungsgesellschaft ein. Hierbei betont er die Vorteile eines intensiveren, direkten Kontakts zu Kollegen und Mandanten. Zudem erzählt Jonas von der Gründung seines Vereins für junge Steuerberaterinnen und Steuerberater, den er zusammen mit Gleichgesinnten ins Leben gerufen hat. Ziel dieses Vereins ist es, ein Netzwerk für junge Berufsträger zu schaffen, den Austausch zu fördern und die Interessen der nächsten Generation von Steuerberatern zu vertreten. Jonas hebt hervor, wie wichtig es ist, junge Steuerberater nach der oft herausfordernden Prüfungsvorbereitung zu unterstützen und in der Selbstständigkeit zu begleiten. Diese Episode bietet einen inspirierenden Ausblick auf die Zukunft der Steuerberater-Branche und die Rolle, die junge Steuerberaterinnen und Steuerberater dabei spielen werden.

  43. 38

    #36 Buy and Build-Strategie

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza Yannick Elhag, einen Experten für Private Equity und Buy and Build-Strategien. Yannicks beruflicher Werdegang startete mit einem Studium in Betriebswirtschaft und Finanzwissenschaften. Über diverse Praktika bei großen deutschen und amerikanischen Banken führte es ihn letztendlich zu seiner Tätigkeit bei einem Münchner Private Equity House namens AUCTUS. Dort sammelte er wertvolle Erfahrungen im Bereich Unternehmenszukäufe und gründete anschließend seine eigene Beratungsgesellschaft EM2-Consulting. Im Gespräch mit Daniel Kubitza bietet Yannick einen tiefen Einblick in die Welt des Private Equity, erklärt grundlegende Begriffe und den Unterschied zu Venture-Capital. Er erläutert, wie Private-Equity-Firmen, die oft als eher verschlossen wahrgenommen werden, in profitable mittelständische Unternehmen investieren können. Zudem führt er auf, welche Möglichkeiten es für Steuerberater gibt mit diesen Firmen in Kontakt zu treten. Die Diskussion beleuchtet ebenfalls die Herausforderungen und Chancen, die Private Equity für die Steuerberatungsbranche, insbesondere in Bezug auf Nachfolgelösungen und Kanzleikäufe, mit sich bringt. Yannick hebt hervor, wie attraktiv die Steuerberatungsbranche aufgrund ihrer stabilen Kundenbasis und wiederkehrenden Einnahmen für Private Equity ist. Hierbei betont er jedoch auch, wie wichtig eine sorgfältige Vorbereitung auf den Verkaufsprozess ist. Das Gespräch endet mit einer detaillierten Erklärung der Buy and Build-Strategie, bei der kleinere Kanzleien zu größeren Einheiten zusammengeführt werden, um Skaleneffekte zu nutzen und Marktpositionen zu stärken.

  44. 37

    #35 E-Rechnung: Sorge nehmen – Lösung bieten

    In der aktuellen Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza Olaf Clüver, Kanzlei-Betreuerbei lexoffice. Olaf spricht über seinen familiären Hintergrund in der Steuerberaterbranche und seinen Wechsel von der traditionellen Steuerberatung zur digitalen Unterstützung von Kanzleien. Lexoffice, ein Produkt der Haufe Group, hat sich als führendes Online-Vorerfassungssystem etabliert und bietet umfassende Lösungen für kleine und mittlere Unternehmen sowie auch für Steuerkanzleien.Im Gespräch erläutert Olaf die Entwicklung und den Erfolg von lexoffice, das heute von über 320.000 Unternehmen genutzt wird. Ein zentrales Thema ist hierbei die Einführung der E-Rechnung und die gesetzlichen Vorgaben, die ab dem 1. Januar 2025 in Kraft treten werden. Olaf erklärt die Vorteile und die einfache Implementierung der E-Rechnung mit lexoffice und wie diese den digitalen Workflow zwischenMandanten und Steuerberatern optimiert.Neben der E-Rechnung betont Olaf, wie bedeutend weitere digitale Produkte wie lexoffice Lohn und Tools zur Automatisierung der Prozesse sind. Sie unterstützen die Kanzleien dabei, effizienter zu arbeiten. Im Gespräch wird verdeutlicht, welche Möglichkeiten die Digitalisierung in der Steuerberatung bietet, und wie sie die traditionellen Arbeitsweisen transformiert. Olaf und Daniel sind sich einig, dass die E-Rechnung eine große Chance bietet diesen Prozess in der Branche voranzutreiben. Die Episode gibt wertvolle Einblicke in die digitale Transformation und die Zukunft der Steuerberatung.

  45. 36

    #34 Können Sie Chef?

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza die Unternehmensberaterin Marloes Göke. Marloes ist darauf spezialisiert, Steuerberater und andere Freiberufler dabei zu unterstützen, ihre Kanzleien selbstbestimmt und erfolgreich zu führen. Im Gespräch teilt sie ihre besondere berufliche Laufbahn, die sie von einem BWL-Studium und Erfahrungen im strategischen Marketing zur Gründung ihrer eigenen Beratungsfirma Marloes Göke | Selbstbestimmt selbstständig führte. In dem Umfang verfasste sie außerdem ihr Buch „Selbstständig ohne Selbstaufgabe“, in welchem Sie unter anderem Ratschläge gibt, wie sich Berufsalltag und Privatleben vereinen lassen. Im Gespräch thematisiert Marloes die Herausforderungen der heutigen Steuerberaterbranche, wie der hohe Arbeitsdruck und die Schwierigkeit, sich neben den beruflichen Verpflichtungen auch Zeit für strategische Überlegungen zu nehmen. Hierbei betont sie, wie wichtig es ist, klare Zeitblöcke für ungestörtes Arbeiten zu schaffen und die Kommunikation innerhalb der Kanzleien zu verbessern. Zudem wird verdeutlicht, dass eine erfolgreiche Mitarbeiterführung und die Fähigkeit, strategische Entscheidungen zu treffen, entscheidend für den langfristigen Erfolg einer Kanzlei sind. Ihr pragmatischer Ansatz und ihre praxisnahen Tipps bieten wertvolle Einblicke für alle, die in der Steuerberatung tätig sind und sich weiterentwickeln möchten.

  46. 35

    #33 TAX-IT und Cybersicherheit

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza Henri Schmidt, den Geschäftsführer der CONVOTIS Köln. Henri erzählt von seinem außergewöhnlichen Karriereweg, der bei der Bundeswehr begann und ihn über ein Studium der Betriebswirtschaftslehre und einer erfolgreichen Laufbahn in einem großen amerikanischen Konzern, letztendlich zur CONVOTIS Köln führte. Besonders spannend sind seine Einblicke in den Bereich CONVOTIS-Tax, in welchem er Steuerberater im Bereich IT betreut. Ein zentrales Thema ist hier die Cybersicherheit. Henri berichtet von einem realen Cyberangriff auf CONVOTIS, der kurz nach seinem Amtsantritt erfolgte. Er schildert die Herausforderungen und die Maßnahmen, die ergriffen wurden, um die Systeme wiederherzustellen. Dabei betont er, wie wichtig Cybersicherheitsmaßnahmen wie Multifaktor-Authentifizierung und regelmäßigen Software-Updates sind. Zudem teilt er wertvolle Einblicke in die Zusammenarbeit mit Forensik-Experten und dem Landeskriminalamt und hebt hervor, wie bedeutend eine klare Krisenkommunikation ist. Diese Episode bietet praxisnahe Tipps für Steuerberater und IT-Dienstleister, um sich gegen Cyberangriffe zu schützen und die richtigen Versicherungen abzuschließen. Schmidts Erfahrungen und Empfehlungen machen deutlich, wie essenziell es ist, Cybersicherheit ernst zu nehmen und proaktiv Maßnahmen zu ergreifen.

  47. 34

    #32 Geht KI auch Rechtssicher?

    In der neuesten Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza die Gäste Mathias Roppel und Daniel Springwald, beide in leitender Funktion beim NWB-Verlag tätig. Mathias ist seit drei Jahren in der fachlichen Leitung und war zuvor Manager für Customer Journey und Customer Experience. Er stellt die neue KI des Verlags vor, die ab September für Berater und Steuerberater verfügbar sein wird. Daniel, Leiter der Softwareentwicklung, erläutert die technischen Hintergründe und die Fortschritte, die das NWB-Team bei der Entwicklung der KI-Lösungen gemacht hat. Das Gespräch dreht sich um die Vorteile und Herausforderungen der neuen KI, die präzise Suchergebnisse und Unterstützung im Arbeitsalltag der Steuerberater bieten soll. Die Gäste erklären, wie die KI, im Gegensatz zu traditionellen Suchmethoden, detaillierte, kontextbezogene Antworten liefert und damit eine erhebliche Zeitersparnis ermöglicht. Besonders betont wird die Integration von rechtssicheren Quellen, die den Nutzern eine verlässliche Basis für ihre Arbeit bietet. Die KI wird nicht als Ersatz für menschliche Mitarbeiter gesehen, sondern als wertvolle Unterstützung, die den Arbeitsprozess effizienter gestaltet und gleichzeitig die Flexibilität und Entscheidungsfreiheit der Nutzer bewahrt. Zum Abschluss geben die Gäste einen Ausblick auf die weitere Entwicklung und Implementierung der KI-Lösung sowie deren flexible Preismodellierung.

  48. 33

    #31 Risikobereitschaft gegen Fachkräftemangel

    In der neuesten Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza Niklas Tober, einen erfahrenen Kanzleiberater und digitalen Prozessoptimierer. Niklas teilt seine umfangreiche Expertise, die er in verschiedenen Projekten und Kanzleien gesammelt hat. Hierzu gibt er wertvolle Einblicke in die unterschiedlichen Risikobereitschaften, die Steuerberater im Umgang mit Digitalisierung und modernen Arbeitsprozessen auf sich nehmen. Er berichtet von seinen Erfahrungen bei der DATEV und seiner jetzigen Tätigkeit als selbstständiger Berater und Gründer der Kannzlei. Dort unterstützt er Kanzleien dabei, digitale Transformationen erfolgreich zu meistern. Niklas schildert Beispiele, bei denen Kanzleien, trotz technischer Rückschläge, innovative Ansätze in der Posteingangsverarbeitung und Bescheidprüfung implementiert haben. Ebenso berichtet er von solchen, die aufgrund negativer Erfahrungen vorsichtiger agieren. Ein zentrales Thema ist die Notwendigkeit, Routineprozesse zu automatisieren, um Fachkräfte zu entlasten und die Effizienz zu steigern. Dabei betont Niklas, dass die Digitalisierung auch bei der Mandantenkommunikation und der Implementierung von digitalen Signaturen enorme Vorteile bietet, wenn man bereit ist, Anfangshürden zu überwinden. Das Gespräch bietet inspirierende Perspektiven für Steuerberater, die vor der Herausforderung stehen, ihre Kanzleien in eine digitalisierte Zukunft zu führen, und zeigt auf, dass Mut und Risikobereitschaft wichtige Faktoren für den Erfolg sind.

  49. 32

    #30 Wie werde ich Steuerberater?

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza Gerhard Brück, Teil der Geschäftsführung der Steuerfachschule Dr. Endriss. Im Gespräch besprechen sie ausführlich den Weg zum Steuerberater und die Vorbereitung auf das Steuerberaterexamen. Gerhard erzählt von seinem eigenen beruflichen Werdegang, der mit einem BWL-Studium begann und ihn über eine Banklehre in Luxemburg und die Unternehmensberatung letztendlich zur Steuerfachschule führte. Die beiden sprechen über die vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten bei Dr. Endriss, wie berufsbegleitende Lehrgänge oder auch intensive Tageskurse. Hierbei betonen sie auch die Vorteile der berufsbegleitenden Vorbereitung. Gerhard bestärkt, wie wichtig die praktische Anwendung von Wissen durch Fallstudien und Klausuren ist, um sich effizient auf die anspruchsvolle Prüfung vorzubereiten. Darüber hinaus diskutieren sie die Herausforderungen und Kritikpunkte an der aktuellen Struktur der Steuerberaterprüfung sowie die Vorzüge des von Dr. Endriss angebotenen TaxMaster-Programms, das eine umfassende Vorbereitung auf die Beratungspraxis bietet. Abschließend ermutigt Gerhard, sich der Herausforderung der Steuerberaterprüfung zu stellen und betont die vielfältigen Karrierechancen und Gestaltungsmöglichkeiten im Beruf des Steuerberaters.

  50. 31

    #29 Zukunft Steuerservice

    In dieser Episode des Steuermannschaft Podcasts begrüßt Daniel Kubitza den Strategie- und Kanzleiberater Ulf Hausmann. Ulf teilt seine interessante Reise beginnend mit der Entscheidung zwischen Toningenieur und Steuerberater über ein duales Studium bis hin zu seiner Tätigkeit als Berater. Besonders spannend sind seine Einblicke in die Marketing- und Dienstleistungsentwicklung in der Steuerberatung, die ihn zu seiner Spezialisierung auf die Beratung von Steuerberatern brachten. Ulf erläutert, wie er bereits während seines Studiums eine Vorliebe für Marketing entwickelte und später als Marketingmanager bei der ECOVIS-Gruppe tätig war. Dort setzte er auf innovative Ansätze, wie die Verbindung von Steuerberatung und Marketing. Besonders beeindruckend ist seine Reise zur Selbstständigkeit, die er während eines Auslandsaufenthalts in Wien begann. Heute begleitet er mit seiner eigenen Kanzleiberatung Ulf Hausmann Consulting sowie als Chairman of the Marketing Board von ECOVIS International Kanzleien bei der digitalen Transformation und der Entwicklung zukunftsfähiger Strategien. Ulf betont, wie wichtig klare Visionen und kontinuierlichen Verbesserung sind, um in der dynamischen Welt der Steuerberatung erfolgreich zu bleiben. Abschließend spricht er über die Herausforderungen und Chancen der Digitalisierung und die Notwendigkeit, technische Kompetenzen und Beratungsfähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln, um die Kanzleien zukunftsfähig zu machen.

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Der Kanzleipodcast mit spannenden Gästen aus der Branche. Zusammen setzen wir Kurs Richtung Zukunft und beleuchten die aktuellen und zentralen Branchenthemen für eine nachhaltige Kanzleientwicklung.Selbst für erfahrene Steuerberater ist die ständige Weiterentwicklung und Diversifizierung ihrer Dienstleistungen von entscheidender Bedeutung, um den sich ständig verändernden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden.

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Dr. Daniel Kubitza

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