#033 Führungskraft sucht Kumpel zum Biertrinken – aber nicht am Arbeitsplatz. Wie Du die richtigen Talente findest

Als Führungskraft stehst Du vielleicht vor der Herausforderung, die passenden Mitarbeitenden zu finden. Du möchtest jemanden, die/der nicht nur fachlich top ist, sondern auch menschlich ins Team passt. Die Frage ist: Sollst Du wirklich nur Leute einstellen, mit denen man auch auf ein Bier gehen würdest? 🍻In Folge 033 von „Führen statt Funktionieren“ beleuchte ich gemeinsam mit meiner Co-Moderatorin Daniela Berger (Berger Consulting), wie Du diesen Spagat meisterst. 🤝Wir geben Dir konkrete Tipps und Tricks an die Hand, wie Du im Recruiting Deine Wünsche mit den Erfordernissen abstimmst und wie die Zusammenarbeit mit HR erfolgreich gelingt. Es geht darum, nicht länger nur reaktiv gefunden zu werden, sondern proaktiv und gezielt zu suchen – und so Dein Team nachhaltig zu stärken. 🚀Wenn Du also bereit bist, Dein Recruiting zu professionalisieren und wieder Freude am Prozess zu finden, dann hör unbedingt rein! 🎧Wenn Du mehr über Daniela wissen möchtest:Homepage: https://berger-consulting.at/Link zu einem kostenlosen und unverbindlichen Infogespräch mit Daniela: https://calendly.com/berger-consulting/nicetoemeetyou?month=2025-10LinkedIn-Profil: https://www.linkedin.com/in/danielaberger/Weitere Links und Hinweise:Meine Homepage: https://smart73.comLink zu einem kostenlosen und unverbindlichen Infogespräch: https://calendly.com/smart73/infogespraechMein LinkedIn-Profil: https://www.linkedin.com/in/robert-unger-wien/ Meine e-mail-Adresse: [email protected]