#115 Pewnie marzysz o asertywnym szefie

Jeśli szef/szefowa faktycznie zachowuje się asertywnie, to świadczy o jego/jej pewności siebie i oczekuje asertywności po drugiej stronie. Nie chce pochlebstw ani uległości, jednak nie będzie też tolerować zachowań agresywnych i biernejagresji, stawiając na otwartość, jasność zasad i efektywność.I taki szef nie zawsze się podoba…Jakie mogą być korzyści i ryzyka kiedy masz asertywnego szefa?Co to dla Ciebie oznacza i jakie kompetencje powinnaś/powinieneś mieć?Zapraszam do kontaktu – wesprę Cię w budowaniu autentyczności i postawy asertywnej!Na mojej stronie www.annazdzieszynska.pl również znajdziesz kilka propozycji rozwoju kompetencji asertywnych. Najnowszym narzędziem są karty do pracy własnej - Asertywność – aforyzmy i afirmacje.