128. 外科医が仕組みで組織を変えた★労基立ち入りの舞台裏 with Aoi Fujikawa【前編】

今回のゲストは、藤川病院 副院長の藤川葵先生です。藤川先生は、聖路加国際病院にて消化器外科医としてキャリアを積まれる中で、労働基準監督署の立ち入りを機に聖路加国際病院における医師の労働環境改善に注力されました。さらにその後は、厚生労働省の医系技官として2024年にスタートを切った「医師の働き方改革」の施策を牽引されてきました。藤川先生のインタビュー【前編】では、ー 東京への憧れと、消化器外科を選んだわけー 救急と手術に明け暮れるチーフレジデント時代ー 突然の労基立ち入りからの労働環境改革 などについてお話を伺いました。「ゴリゴリの外科医」として働いていた藤川先生が、チーフレジデントとしてどうやって聖路加国際病院の消化器外科全体の働き方を変えていったのか？労働時間を制限しながら、医師が成長する仕組みとは？ 興味津々でお話を伺いました。Williesの皆さん、ぜひ最後までお聴きください！★ゲストのプロフィール：藤川葵（ふじかわあおい）佐賀県出身。久留米大学医学部卒業後、聖路加国際病院で消化器外科医として研鑽を積む。2016年、同院への労働基準監督署の立ち入りを機に医師の労働環境改善に注力。2021年より厚生労働省の医系技官として医師の働き方改革の施策を牽引。現在は佐賀市の藤川病院副院長として地域医療を支えつつ、大学特命講師や厚労省プロジェクトのスーパーバイザーを務める。順天堂大学大学院にて「医師の睡眠・労働環境」に関する研究も行っている。★医療者のためのコーチング CMDオープンキャンパス2026https://www.leadingher-coaching.com/events_opencampus2026★メドピア連載「燃え尽きないキャリア」第2回https://medpeer.jp/news/310818（メドピア会員登録が必要です）★医師コーチングの最新情報｜Coaching MD Institute ニュースレター／「女性医師・女子医学生限定のコミュニティWe're Women in Medicine JP」参加もこちらhttps://d.bmb.jp/bm/p/f/tf.php?id=bm96776ty&task=regist★ご意見、ご感想、応援メッセージはこちらからhttps://forms.gle/jjNLzCRy7zNjmKuf8