2022.1.26 新人都缺財vs營業人發財

1/17在經濟日報上看到一段報導：銀行業者傳授“放大年終”的撇步：台北富邦銀行說：善用“新、人、都、缺、財”投資五字訣，也就是： 1.聚焦科技創“新”、 2.“ 人”口結構改變、 3.“都”市發展、 4.氣候變遷及稀“缺”資源、 5.新興國家“財”富增長。 “新人都缺財”，真的是很有意思的投資秘訣。這句話讓我想起在新光產物保險公司擔任總經理時，曾經寫一篇“營業人發財”的文章和同仁分享“分工合作、分層負責”的組織架構下，溝通協調與互相分享知識經驗的重要性。 沒有閱讀文章的同仁，依照字面解釋為“營業人員業績做越多，佣金領越多，他就發財了”，相當合理的解釋，但那不是我說的意思。 “營業人發財”談的是保險公司的工作分類：“營”業、“業”務、“人”員教育訓練、研“發”、“財”會投資，負責不同工作的員工應該經常溝通協調+互相分享知識與經驗，以提升團隊運作的效率與效果。當然，經營績效提升了，盈餘提高了，員工待遇自然也可以獲得提高，大家都可以發財啊！ “新人都缺財”教你投資理財的秘訣，“營業人發財”是團隊運作成功的秘訣，其結果都是為了賺錢、發財，但是，投資理財卻往往不如人意，因為市場千變萬化，誰也無法掌控，因此要靠“一命二運三風水”，就像我，沒那個命，投資股票好像也沒能賺到多少錢，還能領點股息過日子就該感恩了啊！ 至於“營業人發財”卻要靠團隊內所有員工用“愛、信任、尊重”的精神，在“分工合作、分層負責”的架構下，願意用分享的心態“主動、紀律”做“正確、有效”的事，如此才能提升公司經營的效率與效果，至於公司也願意用分享的文化與員工分享盈餘，如此員工、公司雙方皆受益，也才能建立殷勤和諧的經營團隊，達到永續經營的目標。 生活中，工作是為了養家糊口，是基本需求，投資是為了增加收入，是附加的機會，無論是“營業人發財”或是“新人都缺財”，在在都需要用心，因為天下沒有白吃的午餐，只有凡事盡心盡力，才能有令人滿意的安穩生活。 然而，走入老至的耋年後，深深感悟“來事由天莫苦求”，只要曾經努力過、曾經擁有過，足矣！歡喜快樂就好，因為“成功如果沒有快樂就不算成功”，何況： 活著就是勝利，賺錢只是遊戲，健康才是目的，快樂更是真諦！ 聖經約翰福音13：34說：我賜給你們一條新命令，乃是叫你們彼此相愛；我怎樣愛你們，你們也要怎樣相愛。35.你們若有彼此相愛的心，眾人因此就認出你們是我的門徒了。 約翰一書4：11說：親愛的弟兄啊，神既是這樣愛我們，我們也當彼此相愛。12.從來沒有人見過神，我們若彼此相愛，神就住在我們裡面，愛他的心在我們裡面得以完全了。 詹俊裕寫於 -- Hosting provided by SoundOn