2023 - nutze diese Feedbackmethode als Führungskraft

Eine Sache ist im Jahr 2023 für Führungskräfte ganz besonders wichtig - und das ist Feedback. Ohne Feedback bist Du als Leaderin oder Leader aufgeschmissen und de facto nicht arbeitsfähig. Da Du gar nicht weißt, was Deine Leute sich von Dir wünschen. Was sie brauchen. Oder welchen Denkfehler Du vielleicht hast, weil Du denkst: Das ist total klasse, aber die Anderen finden das irgendwie Banane :-) In dieser Episode erfährst Du unter anderem... - welche eine Feedbackmethodik Du unbedingt im Jahr 2023 anwenden solltest - wie genau die funktioniert - warum Du mit einer ganz bestimmten Folgefrage arbeiten solltest, nachdem Dir jemand gerade ein Feedback gegeben hast - warum es an einer ganz bestimmten Stelle des Feedbackgesprächs ganz besonders spannend ist, und wie Du da zuverlässig hinkommst Bitte lasse mir eine kurze Bewertung da und abonniere diesen Podcast, wenn Du von diesen Impulsen profitierst. Das ermöglicht es, dass auch viele anderen Menschen von den Tipps und Methoden profitieren, da die Sendung so besser im Netz gefunden werden kann. Ganz lieben Dank für Deine Unterstützung. Herzliche Grüße Dein Matthias PS: Wenn Dir dieser Podcast gefällt, dann gefällt Dir vielleicht auch mein Newsletter zum Thema kommunikative Power - die "KraftNews". Hier dreht sich alles um "Kommunikationskraft" - auf www.kommunikationskraft.de kannst Du Dich anmelden, kostenfrei. Für mehr Sichtbarkeit, Anerkennung und Wertschätzung im Job, und ein bulletproof mindset.