#230_子育て社員だけにフォーカスした制度づくりは逆効果？【キャリアとライフをトレードオフにしない企業経営】

withworkの採用支援に興味がある企業様はこちら→⁠https://xtalent.co.jp/#contact⁠ 子育て中社員の活躍をPRする企業が増加 / 社内で評価される人材の尺度は変わっていない？ / 子持ち様論争からみる企業が取り組むべきこと / インクルーシブに成果を出す組織づくりは経営ミッション / "人的資本経営"は中長期で投資のリターンを最大化すること etc... ■本日のパーソナリティ XTalent代表・上原（ ⁠⁠@uetatsu39⁠⁠ ） XTalentアドバイザー・田中 優子（⁠⁠⁠@yukotanaka0531⁠⁠⁠） 田中さんのポッドキャスト⁠⁠⁠『Dialogue cafe』⁠⁠⁠ ■ #キャラトラとは ワーキングペアレンツのための転職サービス「withwork」プレゼンツ、キャリアとライフをトレードオフにしないラジオ、略して #キャラトラ 。 このポッドキャストでは、子育てや介護をしながら働く皆さんに、転職ノウハウや、キャリアとライフの両立ハウツーを中心に、多種多様なテーマでお送りしています。 ■ おたより募集中！ 「こんな話も聞きたい」といったご意見や、このエピソードに共感した！などのご感想、パーソナリティへの応援メッセージを随時募集しています！ ハッシュタグ、カタカナでキャラトラをつけてSNSで発信いただくか、送信フォームよりお気軽にお送りください。 ＼ おたより送信フォーム ／ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://forms.gle/ZQvwnRAwbfKkbwxM9⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ■通知の受け取り方 現在Spotify、Amazon Music、Google Podcastで配信しています。各配信プラットフォーム上でフォローいただくと、更新通知をお受け取りになれます。ぜひこの機会にフォローをお願いします。 ■私たちについて X：⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://twitter.com/with_yourwork⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Instagram：⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/withwork_official/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ withwork Magazine：⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://media.withwork.com/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 公式LINE▶︎⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://page.line.me/733mtbut?openQrModal=true⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ withworkとは▶︎⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://withwork.com/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ XTalent株式会社とは▶︎⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://xtalent.co.jp/