#254_プルデンシャル生命の31億円不祥事を【PR＆HR】の2つの視点で読み解く

おはようございます。令和PR小澤です。今回は、世の中に大きな衝撃を与えた「プルデンシャル生命の不祥事」について、PRとHRの両面から深掘りしました。数字の大きさや会見の是非だけでは語れない、組織の本質的な課題が浮かび上がっています。是非、聴いてくださいませ。:::::::::::::::::: 本日の内容 ::::::::::::::::::31億円・100人超・30年以上に及んだ不祥事の全体像／記者会見が可視化した経営のスタンス／危機管理広報で信頼を失う瞬間／個人の問題にしてしまう危うさ／成果主義が生んだHR構造の歪み／ハイパフォーマー聖域化のリスク／属人化した営業とガバナンスの限界／不祥事を転換点にできるか:::::::::::::::::: パーソナリティ ::::::::::::::::::▼小澤美佳（株式会社令和PR 代表取締役）新卒でリクルート入社。HR営業を10年。中途・新卒採用、インナーブランディング、組織活性、育成、評価など、HR領域は幅広く習得。2019年にITベンチャーであるニットへジョインし、広報部署の立ち上げ。BtoB×無形商材×ベンチャー企業において、2年で1000本以上のメディア露出を実現。X（フォロワー数4.4万人）などのSNS活用、年間200本のプレスリリース配信、オウンドメディアの運営、各種イベント企画・運営、表彰の受賞獲得、リブランディングまで幅広く経験。2023年、令和PRを創業し、大手～ベンチャーまで、様々な業界の経営と紐づける広報支援を行っている。会社HP：https://reiwapr▼SNSX：https://twitter.com/mica823note：https://note.com/micakozawaLINE：https://lin.ee/soGfB5M::::::::::::: 番組への感想・メッセージ :::::::::::::▼SNSで投稿をお願いします！「#令和の広報ラジオ」で投稿いただけると嬉しいです。全て、拝見しています。▼番組の感想やトークテーマリクエストはhttps://reiwapr.jp/contact　までお寄せください。XのDMでも結構です！https://x.com/mica823お気軽にご連絡くださいませ。