EPISODE · Jul 10, 2024 · 51 MIN
26期丨看准人，少踩坑！
from HRBP Lab的播客
【需要加粉丝群的可先添加微信hrbplab01】Hi，大家好啊！本期播客，由Miles和Fancy两个人一起聊聊有关“识人”的那些故事和观点。不论是对于HR/HRBP，还是对于老板、管理者，准确的识别一个人，太太太重要了！但事实上，我们往往会发现，世界好复杂、人性太难辨。这期我们不谈专业的面试流程、思路与方法，更多与大家聊聊我们曾经经历过的一些事、踩过的坑，希望能给你一些借鉴与启发！对于这个话题，你有什么其他的心得或好的经验，非常欢迎评论区交流与分享！|时间轴|01:17 看一个人只需要10秒，你同意吗？04:00 如何准确的理解识人的重要性？05:55 大部分老板、高管是不太会面试的，他们是如何识人的？10:25 面试时捕捉的不确定性、可能性，请谨慎对待！15:16 过往面试工作中，踩过的一些坑21:26 面试和新人管理中，如何做好快速的识别26:40 换个角...去小宇宙查看完整单集简介在小宇宙查看该单集文稿
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This episode is 51 minutes long.
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This episode was published on July 10, 2024.
What is this episode about?
【需要加粉丝群的可先添加微信hrbplab01】Hi，大家好啊！本期播客，由Miles和Fancy两个人一起聊聊有关“识人”的那些故事和观点。不论是对于HR/HRBP，还是对于老板、管理者，准确的识别一个人，太太太重要了！但事实上，我们往往会发现，世界好复杂、人性太难辨。这期我们不谈专业的面试流程、思路与方法，更多与大家聊聊我们曾经经历过的一些事、踩过的坑，希望能给你一些借鉴与启发！对于这个话题，你有什么其他的心得或好的经验，非常欢迎评论区交流与分享！|时间轴|01:17...
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