3 Gründe, warum dein Unternehmen eigene Innovationsmoderatoren braucht

Lohnt es sich, interne Design Thinking Moderatorinnen und Moderatoren auszubilden? Kurze Antwort: Ja. Warum, erfährst du in dieser Folge.Bianca kommt frisch aus einem Unternehmen, das genau das gemacht hat: zehn interne Moderatorinnen und Moderatoren in einem zweieinhalb-monatigen Programm ausgebildet. Das Ergebnis? Ein dauerhafter Innovationsmotor, der im Unternehmen bleibt.In dieser Folge teilt Bianca die drei Hauptargumente, warum sich die Investition in interne Design Thinking Moderatoren wirklich lohnt. Aber sie spricht auch ehrlich über die Schattenseiten: Rollenkonflikte, Zeitdruck und Betriebsblindheit. Denn nur wer die Herausforderungen kennt, kann sie auch meistern.Du lernst in dieser Folge:Was Design Thinking wirklich ist und warum es mehr als eine Methode istWelche Lernziele in der internen Moderatorenausbildung entscheidend sindDie drei größten Herausforderungen für interne Moderatoren – und wie man damit umgehtWie Biancas viermoduliges Ausbildungsprogramm aufgebaut istErwähnte Ressourcen:📅 Kennenlerngespräch buchen → LINK