30+5 tipp a munkatárs kiválasztáshoz – személyiség és teljesítmény alapján

Hogyan kerülheted el a rossz kiválasztási döntéseket, amelyek hónapokra vagy évekre visszafogják a céged teljesítményét?Ebben az epizódban a „30+5 tipp a munkatárs kiválasztáshoz” e-book legfontosabb tanulságait vesszük végig. Nem általános HR tanácsokról lesz szó, hanem vezetői szemléletről. töltsd le itt az e.bookotA pusztán önéletrajz- és kompetenciaalapú kiválasztás ma már kevés. A valódi kérdés:– Illeszkedik-e a jelölt a cég működéséhez?– Milyen belső motiváció hajtja?– Milyen viselkedés várható tőle terhelés alatt?Az adásban elhangzik:– hogyan határozd meg az ideális jelöltprofilt,– miért kulcsfontosságú a viselkedésalapú interjúztatás,– miért ér gyakran többet a tanulási attitűd, mint a meglévő szakmai rutin,– és hogyan válik a kiválasztás a tudatos cégépítés stratégiai elemévé.Ez az epizód azoknak a cégvezetőknek és hr munkatársaknak szól, akik nem egyszerűen betölteni szeretnének egy pozíciót, hanem hosszú távon stabil, elkötelezett csapatot akarnak építeni.Letöltenéd az e-bookot? https://totalflowsystem.hu/ebook/30-tipp/