#73 健常者前提の時代は終わり？健康経営2026で考える新しい職場づくり

健康経営優良法人認定2026にあった変更点。 その大きな特徴としては『少子高齢化』への対策ですが、 これをさらに深ぼって考えてみました。 皆さんはこの実情、どう考えますか？ 自分たち自身の生計を立てていくのに必死な時代ですが、 周りを見ると意外と『自分本位』になっていられない そんな実情があったりしています。 健康経営をやらなくてもいいですが、 健康経営の認定要件をもとに自社の組織力が どれだけ備わっているか考えてみませんか？ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー このチャンネルでは、 最新の医学情報をもとに心身の健康管理に努めながら ①日々社会で奮闘するビジネスパーソンの 　 自分らしいキャリア設計・働き方・人生設計 ②日々時代の潮流と戦いながら存続を目指す企業の 　 持続可能な経営（健康経営/両立支援）の在り方 についてさまざまなテーマを 経営者・管理職・一般社員それぞれの視点に立って 包括的に探究していきます。 ▼『ヘルリテ向上委員会』とは？ ▼ 毎月自分の健康管理やパフォーマンス向上に向けた セルフマネジメント目標を立てて進捗をシェア！ 最新の医学情報や健康経営の耳寄り情報なども発信中！ 1ヶ月のお試し体験＆オンライン見学も随時受付中です！ https://facili-port.wraptas.site/Hellite-improvement-committee ▼ ご依頼・ご相談 ▼ ・従業員へのヘルスリテラシー教育 ・両立支援の運用および健康経営の実践 　に関する研修及びコンサルティング ・個人向けの生活習慣改善コーチング など各種サービスへのお問い合わせは 弊社HPの問い合わせフォームよりご連絡ください！ https://facili-port.wraptas.site/info ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ［ BGM ］ 生命力 / 騒音のない世界 https://youtu.be/D-nkk04UGtk?si=v7QTXGQSMZf19f3i ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー #健康管理 #健康経営 #両立支援 #組織づくり #経営戦略 #コミュニケーション