# 8 New Work und Bildung - Welche Art von Bildung benötigt die neue Arbeitswelt? - Mit Rona van der Zander episode artwork

EPISODE · Feb 28, 2021 · 52 MIN

# 8 New Work und Bildung - Welche Art von Bildung benötigt die neue Arbeitswelt? - Mit Rona van der Zander

from VUCA Blaster

Dörte Deniz und Dennis Bensch im Interview mit Rona van der Zander. Sie ist fasziniert von Veränderungen, hat in acht verschiedenen Ländern gelebt und gearbeitet. Ihre Kernthemen sind #change #futureofwork und #innovation. Sie hat mit Großunternehmen, NGOs und den Vereinten Nationen zusammen gearbeitet, war deutsche Jugenddelegierte bei den G7 und hat bereits im Alter von 28 Jahren ihre erste Stelle als Hochschullehrerin innegehalten. Als gefragte Keynote-Speakerin und Moderatorin begeistert sie ihr Publikum mit einer jungen, globalen und kritischen Perspektive zu den Themen Wandel, Bildung und neue Arbeit. Sie ist zweifache Start-up-Gründerin, zum einen von GrowbeYOUnd, einer Agentur zur Unterstützung von Universitäten und Unternehmen beim Aufbau von Zukunftsfähigkeiten und zum anderen Mitgründerin der si:cross GmbH, einer Postcasting-Plattform, die asynchrone und mobile Kommunikation in Unternehmen ermöglicht.   Wir wollten von Rona wissen, was sie antreibt bezüglich New Work, was New Work überhaupt für sie bedeutet und was sie darunter im Kontext (universitäre) Bildung versteht. Warum sie sich für eine Veränderung im Bildungswesen stark macht und was sie diesbezüglich persönlich positiv verändern möchte. In welchen Bereichen sie in Deutschland den größten Nachholbedarf bezüglich Bildung und New Work sieht und welche Empfehlungen sie hat, sich fit für die Zukunft im Bereich der Bildung und der Anforderungen des zukünftigen Arbeitsmarkts zu machen. Kommt mit und lasst euch von den Erfahrungen ihrer Lernreise inspirieren. https://www.linkedin.com/in/ronavdzander/ https://de.ronavdzander.com/ https://www.growbeyound.com/ https://sicross.com/

Episode metadata supplied by the publisher feed · Published Feb 28, 2021

Embed this episode

NOW PLAYING

# 8 New Work und Bildung - Welche Art von Bildung benötigt die neue Arbeitswelt? - Mit Rona van der Zander

0:00 52:06

No transcript for this episode yet

We transcribe on demand. Request one and we'll notify you when it's ready — usually under 10 minutes.

No similar episodes found.

Product and Cake Tavoosi and Lunow Let’s have a piece of cake and talk about product and tech. Product management, ownership, team building, culture and suicide projects. Everything you need to think about, when working in product and tech business in the VUCA world. Enjoy fresh input from Ghonche Tavoosi and Paul Lunow - with some tech toppings. Bridge to Leadership Neha Singh So you’ve heard the leadership buzz words –empathy, servant leadership, sustainability, managing in a VUCA environment, being more strategic and the list goes on. When you read about them, your head swarms with concepts and theory, but you are still not sure what do they mean for you?What does leadership look like in action? How are people just like you internalizing these skills and creating an impact? What wisdom can a leader who has walked this path share with you? Bridge to Leadership decodes what leadership means in the real world, to grow your impact and influence. dehner Business Podcast - Organisationale Resilienz, Unternehmenskultur und Leadership Alice Dehner Der dehner Business Podcast „Unternehmen stärken“ ist der Führungskräfte-Impuls, Business Talk und Management-Input. Mit Gedanken, die Unternehmen stärken für die Zukunft.Organisationale Resilienz ist die Fähigkeit und Kompetenz der Zukunft. Unternehmen und Führungskräfte müssen immer schneller auf sich ändernde Anforderungen reagieren. In einer Krise zu verharren, ist keine Option. Sie müssen vielmehr den Change wie selbstverständlich integrieren, um die Zukunft der Organisation zu sichern. Mitarbeitende werden in Veränderungsprozesse einbezogen, starke Führungsteams steuern die Organisation und bei Veränderungen bleibt das Unternehmen effizient und leistungsstark.Dabei setzt organisationale Resilienz nicht nur auf agile Organisationsstrukturen. Die Haltungen und Werte der Führungskräfte und Mitarbeitenden stehen im Fokus. So gelingt es Organisationen, wertvolle Ressourcen in Krisenzeiten zu nutzen.Resilienz ist der Schlüsselfaktor, der in unserer VUCA Welt den Fortbestand und die #HRYoungThinking VUCA En una galaxia muy lejana, en un mundo volátil, incierto, complejo y ambiguo, ante la inminencia de la revolución industrial 4.0 y frente al reto que representan la tecnología y las nuevas tribus generacionales, surge un equipo de profesionales consagrados al análisis, reflexión, innovación y transformación de las áreas de HR.

Frequently Asked Questions

How long is this episode of VUCA Blaster?

This episode is 52 minutes long.

When was this VUCA Blaster episode published?

This episode was published on February 28, 2021.

Can I download this VUCA Blaster episode?

Yes. Use the download control on the episode player to save the publisher-provided media file.
URL copied to clipboard!