EPISODE · Feb 3, 2026 · 32 MIN
Deine Karriere: Warum du sie wie ein Unternehmen führen solltest
from Karriereformel - Der Podcast für Karriere & Business · host Selma Kuyas und Frédéric Mathier
👉🏻Karriereplan: Das Online-Training für ambitionierte Fach- & Führungskräfte. ✅ Melde Dich hier kostenlos an: https://karriereformel.ch/onlinetraining-anmeldung👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der Verhandlungsmatrix. ✅ PDF hier downloaden: https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-downloadWas bedeutet es wirklich, CEO der eigenen Karriere zu sein?Und warum ist Selbstverantwortung heute wichtiger denn je?In dieser Folge sprechen Selma Kuyas und Frédéric Mathier darüber, warum viele Menschen ihre berufliche Entwicklung zu lange aus der Hand geben und weshalb dieses Denken in einer sich rasant verändernden Arbeitswelt gefährlich geworden ist.Ausgehend von ihrer eigenen Erfahrung als Unternehmer:innen übertragen sie das Modell eines Unternehmens auf die eigene Karriere: Vision, Strategie, Positionierung, Marketing und Umsetzung. Nicht als Theorie, sondern als konkrete Denkweise für Angestellte, Fach- und Führungskräfte.Es geht um Lebenszeit als wertvollstes Gut. Um Verantwortung statt Abwarten. Und um die Frage, warum Sicherheit im Job heute nicht mehr vom Arbeitgeber kommt, sondern von der eigenen Klarheit, Sichtbarkeit und Weiterentwicklung.Du erfährst in dieser Episode:was „CEO deiner Karriere“ wirklich bedeutet (und was nicht)warum Unternehmen deine Karriere nicht für dich planen werdenweshalb Weiterbildung, Netzwerk und Sichtbarkeit kein Nice-to-have sindwie Vision, Strategie und Positionierung auf den Job übertragen werden könnenwarum Austauschbarkeit immer über den Preis gesteuert wirdwelche Rolle LinkedIn und Personal Branding dabei spielenDie Zwei sprechen offen über alte Glaubenssätze, über Menschen, die auf Anerkennung warten, statt Verantwortung zu übernehmen und über den Unterschied zwischen einem Brotjob und einer Karriere mit Perspektive.Diese Folge ist kein Appell zur Selbstständigkeit.Sondern eine Einladung, das eigene Berufsleben bewusst zu führen – unabhängig davon, ob du angestellt, selbstständig oder auf dem Sprung bist.Links:Selma Kuyas: https://www.linkedin.com/in/selmakuyas/Frédéric Mathier: https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/PS: Die meisten Menschen planen ihren Urlaub detaillierter als ihre Karriere. Vielleicht ist es Zeit, das zu ändern.PPS: Wenn du tiefer einsteigen willst: In unseren Karriereformel-Webinaren zeigen wir Schritt für Schritt, wie du Vision, Strategie und Umsetzung für deine Karriere entwickelst. Aktuelle Termine findest du unter: https://karriereformel.ch/
What this episode covers
👉🏻Karriereplan: Das Online-Training für ambitionierte Fach- & Führungskräfte. ✅ Melde Dich hier kostenlos an: https://karriereformel.ch/onlinetraining-anmeldung👉🏻 Vorlage Gehaltsverhandlung: Mehr Gehalt dank der Verhandlungsmatrix. ✅ PDF hier downloaden: https://karriereformel.ch/verhandlungsmatrix-downloadWas bedeutet es wirklich, CEO der eigenen Karriere zu sein?Und warum ist Selbstverantwortung heute wichtiger denn je?In dieser Folge sprechen Selma Kuyas und Frédéric Mathier darüber, warum viele Menschen ihre berufliche Entwicklung zu lange aus der Hand geben und weshalb dieses Denken in einer sich rasant verändernden Arbeitswelt gefährlich geworden ist.Ausgehend von ihrer eigenen Erfahrung als Unternehmer:innen übertragen sie das Modell eines Unternehmens auf die eigene Karriere: Vision, Strategie, Positionierung, Marketing und Umsetzung. Nicht als Theorie, sondern als konkrete Denkweise für Angestellte, Fach- und Führungskräfte.Es geht um Lebenszeit als wertvollstes Gut. Um Verantwortung statt Abwarten. Und um die Frage, warum Sicherheit im Job heute nicht mehr vom Arbeitgeber kommt, sondern von der eigenen Klarheit, Sichtbarkeit und Weiterentwicklung.Du erfährst in dieser Episode:was „CEO deiner Karriere“ wirklich bedeutet (und was nicht)warum Unternehmen deine Karriere nicht für dich planen werdenweshalb Weiterbildung, Netzwerk und Sichtbarkeit kein Nice-to-have sindwie Vision, Strategie und Positionierung auf den Job übertragen werden könnenwarum Austauschbarkeit immer über den Preis gesteuert wirdwelche Rolle LinkedIn und Personal Branding dabei spielenDie Zwei sprechen offen über alte Glaubenssätze, über Menschen, die auf Anerkennung warten, statt Verantwortung zu übernehmen und über den Unterschied zwischen einem Brotjob und einer Karriere mit Perspektive.Diese Folge ist kein Appell zur Selbstständigkeit.Sondern eine Einladung, das eigene Berufsleben bewusst zu führen – unabhängig davon, ob du angestellt, selbstständig oder auf dem Sprung bist.Links:Selma Kuyas: https://www.linkedin.com/in/selmakuyas/Frédéric Mathier: https://www.linkedin.com/in/fredericmathier/PS: Die meisten Menschen planen ihren Urlaub detaillierter als ihre Karriere. Vielleicht ist es Zeit, das zu ändern.PPS: Wenn du tiefer einsteigen willst: In unseren Karriereformel-Webinaren zeigen wir Schritt für Schritt, wie du Vision, Strategie und Umsetzung für deine Karriere entwickelst. Aktuelle Termine findest du unter: https://karriereformel.ch/
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Deine Karriere: Warum du sie wie ein Unternehmen führen solltest
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