第315回：Q&A「金銭的報酬以外でもスタッフのモチベーションを保つには」

第315回はいただいた質問に対して、松田耕一が回答します。はじめまして。私は神奈川県で訪問看護ステーションを運営しております。いつもPodcastを拝聴し、マネジメントやスタッフの育成方法など、たくさんの学びをいただいております。当ステーションでは、看護師が個別の訪問先で活動するため、スタッフ全員が集まれるタイミングがなかなか限られてしまうのが課題です。給与や手当といった金銭的報酬だけでは、スタッフのモチベーションを十分に高められないように感じています。金銭的報酬以外でもスタッフのモチベーションを保つためにどんな施策ができるか教えていただきたいです。よろしくお願いいたします。