EP398 老闆，我有問題！舉手求援，並非無能！如何利用黃金150秒，向上爭取資源？

工作中，不敢舉手求救嗎？總是覺得：我求救就是我無能。我應該。我分內。我可以。我不能增加同事的負擔。我不能成為「會吵的孩子有糖吃」的工作者。錯了！這一集聽管顧講師分享，為什麼職場SOS是正常的，是必須的，是合理的，是聰明的。又該何時舉手？如何表達？精準掌握黃金150秒，讓主管爽快幫忙、喬資源？甚至成為主管眼中的優質員工。 【本集來賓】 蔡景文，成功國際管理顧問有限公司執行長、百大名師管理學院執行長、中華專業講師協會祕書長，近20年企業實戰經驗，上市公司輔導顧問及企業講師，於104人資學院開設課程，主講「向上管理的關鍵技巧」，並曾於台灣松下、台灣康寧、中國信託等數十家知名企業擔任授課講師。專長：領導管理、溝通管理、目標管理、品質管理、工作教導、問題分析解決等。擔任企業講師之前，曾於久統塑膠擔任協理/廠長、上銀科技擔任品保主管等。 蔡景文 Jacky|104人資市集 內訓/公開班課程資訊: https://104ha.com/MphQJ 【本集重點】 03:11 工作出現這些徵兆，要注意！ 06:21 跟主管適當求救是必要的 08:55 會吵的小孩有糖吃？！適當「爭取」，讓任務如期達成 11:31 條列式「爭取」，帶著解方非丟包問題 14:01 向上溝通有效法：以任務導向為目的 16:21 避免示弱性開場白 18:23 把問題自問2次，做好梳理再求救 21:34 溝通看時機，更要學會排序 27:07 陳述問題：對己可詳細，對上則要抓「關鍵詞」，再用關鍵詞造句 28:34 溝通首要「面對面」，其次「電話」，最後才用通訊軟體溝通 32:44 如何避免提出問題像抱怨？！ 03:21 新手主管有效指揮老員工：不交惡、保持關係；幫助員工解決問題 ▍學會溝通管理，還可以聽 EP386 【粉絲敲碗】 主管老是臭幹譙！該漠視？還是對幹？ 反「權勢霸凌」五步驟 https://tw104.pse.is/66e5e9 EP356 【主管偷偷學】「向上管理」不是拍馬屁！ https://tw104.pse.is/5uwvae EP309【粉絲敲碗】老鳥冷淡擺臭臉，小菜雞如何融冰？ https://tw104.pse.is/5cdx2l 喜歡職涯診所的聽友，請給我們五星好評🌟 ✅職涯診所Podcast網頁上線囉~ 👉 https://bit.ly/3Wk5cQn ✅想聽什麼主題呢？👉 https://bit.ly/3UloSS3 ✅歡迎給建議👉 https://bit.ly/3AZ2hE7 ✅有職場問題，請上職涯診所👉 https://bit.ly/3P6LzIx Easy Lemon by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.com/wordpress/2012/07/easy-lemon/ License: https://incompetech.com/ Cheery Monday by Kevin MacLeod Link: https://incompetech.com/wordpress/2017/08/is-there-such-a-thing-as-a-cheery-monday/ License: https://incompetech.com/ -- Hosting provided by SoundOn