Episode 11: 07 lý do "ẩn giấu" sau mỗi quyết định nghỉ việc của bạn

Trong tập podcast, mình sẽ chia sẻ về 7 lý do đằng sau quyết định nghỉ việc của 1 người – dựa trên cuốn sách cùng tên của chuyên gia Leigh Branham. Được tổng hợp và đúc kết từ quá trình phỏng vấn và khảo sát, sau đó tổng hợp và phân tích số liệu ở đa dạng ngành nghề: từ tài chính, y tế, sản xuất, CNTT, bảo hiểm, viễn thông, vv Đây có thể là 1 cuốn sách rất đáng tham khảo đối với cả quản lý, người sử dụng lao động và người lao động, giúp hai bên hiểu nhau hơn và tìm kiếm được tiếng nói chung trong các quyết định sau này.  Bên cạnh đó, tác giả cũng chỉ ra cách để chúng ta nhận ra, cải thiện ở mỗi nguyên nhân nghỉ việc, từ đó hạn chế được tình trạng nghỉ việc không đáng có và ổn định hơn tâm lý của người xin nghỉ. Vậy nên, dù bạn là người lao động, hay cấp quản lý có những quyết định và tầm ảnh hưởng trong tổ chức, hãy tiếp cận và lắng nghe tập podcast này ở cả 2 lăng kính, để có cái nhìn đa chiều, phản tư và đối chiếu với thực tế, cũng như tham khảo các ý tưởng gíup chúng ta gắn kết hơn, xây dựng niềm tin, sự mong muốn cống hiến và đóng góp cho tổ chức hơn nhé! **Note: Mình không có ý định đưa ra các lý do trên để các bạn tham khảo khi xin nghỉ việc, mong bạn hãy tiếp cận nó theo hướng – trong 7 lý do này có đang trùng khớp với những vấn đề bạn đang gặp phải và lo lắng hay không? Cũng như hãy dành ít phút để suy nghĩ về quyết định ấy của mình – đó có phải 1 quyết định nhất thời, hay còn có cách khắc phục nào hơn trong những vấn đề này hay không nhé! #storyheal #episode11 #series01 #mylittlecorner  ----- Chia sẻ câu chuyện của bạn tại đây nhé: https://sal.vn/YourStory