Hoe Via Delta met VAKMANSCHAP de arbeidsmarkt innoveert

"Iedereen moet de mogelijkheid krijgen om zich bij- of om te scholen en te blijven leren, zodat ze met hun vakmanschap wendbaar blijven op de arbeidsmarkt (Leven Lang Ontwikkelen, LLO). Het is essentieel om dit met de vijf ROC’s in Zuid-Holland gezamenlijk vorm te geven, want ook deze grote instellingen bereiken samen meer dan alleen."In deze aflevering bespreken we het initiatief “Via Delta”, een samenwerking tussen de middelbare beroepsopleiders uit het publieke domein. In Zuid-Holland is een veelheid aan scholingsinitiatieven beschikbaar, maar tegelijkertijd wordt daar nog niet optimaal gebruik van gemaakt. Partijen weten de weg onvoldoende te vinden en beschikbare middelen blijven ongebruikt.Via Delta gaat daar wat aan doen. Op welke bestaande, en goed lopende initiatieven bouwt het voort? En hoe voorkom je dat dit een nieuwe boom is, waardoor het bos nog moeilijker zichtbaar wordt. Daarover gaat Ron Brans vandaag in gesprek met Harry Nuys en Cees-Jan van Overveld.HUMAN CAPITAL AGENDA ZUID-HOLLANDDit is een podcast van de Zuid-Hollandse Human Capital Agenda (HCA), gepresenteerd door de Economic Board en Provincie Zuid-Holland. Met deze agenda werken Zuid-Hollandse werkgevers, onderwijsinstellingen én overheden samen aan een toekomstbestendige arbeidsmarkt. In deze podcast focussen we op arbeidsmarktinnovatie aan de hand van aansprekende voorbeelden in de praktijk van de HCA.