フィードバック力を高めることは、日本的リーダーシップの強化につながる？『みんなのフィードバック大全』（前編）#130

フィードバックはダメ出しなのか？／鏡としてのフィードバック／町場のリーダーシップ／視点のギャップ／ポジティブフィードバック／価値判断と事実の分離／ほやほやのフィードバック／問題を横に並んで考える／準備動作へのフィードバック／見えている景色の違い【紹介書籍】『みんなのフィードバック大全』三村真宗https://amzn.asia/d/0gDQQK6R【取りあげてほしい本のリクエストや、ご意見・ご感想はこちらまで】⁠https://forms.office.com/r/s1zEiGbjDj【株式会社コーポレイトディレクション（CDI）の情報】HP : ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.cdi-japan.co.jp/採用HP：https://recruit.cdi-japan.co.jp/X (Twitter) : @cdi_prオンライン読書会「考えて語る図書室『ぶらりライブラリ』」を月次開催しています！：https://cdi-no-toshoshitsu.peatix.com/【出演者】小川 達大（おがわ たつひろ）株式会社コーポレイトディレクション / 代表取締役, Managing Director阿部 紘之（あべ ひろゆき）株式会社コーポレイトディレクション / Principal杉山 真実（すぎやま まなみ）フリーランスMC