Jak zatrzymać pracowników do emerytury? Łukasz Szymula, Tradedoubler.

W 19. odcinku podcastu „Od Juniora do Digital PRO” Adam Chudzik rozmawia z Łukaszem Szymulą, General Managerem Tradedoubler CEE & Polska. Łukasz to lider, który odważył się zmienić rzeczywistość pracy i już w 2019 roku wdrożył w organizacji 6-godzinny dzień pracy – bez obniżania pensji i bez spadku efektywności biznesowej. W odcinku usłyszysz: jak przygotować i wdrożyć krótszy dzień pracy, jakie były największe obawy i reakcje pracowników, jakie efekty przyniosło to dla biznesu i kultury organizacyjnej, jak krótszy dzień pracy wpływa na work-life balance i zdrowie psychiczne, co powinni wiedzieć przedsiębiorcy i pracownicy przed startem takiego projektu. Call to action Pracownicy: podeślij ten odcinek przełożonym i decydentom w firmie. Przedsiębiorcy: sprawdźcie, jak zaprojektować pilotaż tak, by chronić pensję i utrzymać wyniki. Gość Łukasz Szymula LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/lszymula/ Książki polecane przez Łukasza Cal Newport – Praca głęboka (Deep Work) Viktor Frankl – Człowiek w poszukiwaniu sensu (Man’s Search for Meaning) David Rock – Cichy umysł / Quiet Leadership (Neuroleadership) Brené Brown – Odważne przywództwo (Dare to Lead) Adam Grant – Ukryty potencjał (Hidden Potential) O podcaście Podcast prowadzi: Adam Chudzik Kanał powstał dzięki Praca Jutra — właściciel Akademii oraz Akceleratora Kariery. Hashtagi (do skopiowania) #6godzinnydzienpracy, #produktywność, #digital, #ecommerce, #kariera, #worklifebalance, #leadership, #przedsiębiorczość, #pracajutra